
一、公司申请工伤鉴定本人能不能不去
根据《工伤保险条例》及《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》相关规定,工伤职工申请劳动能力鉴定时原则上应本人到场配合鉴定。
核心要点如下:
1.法定要求:劳动能力鉴定需对职工身体状况进行现场评估,《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第十一条明确,工伤职工应按通知时间、地点参加现场鉴定,工作人员需核实身份。
2.特殊情形处理:若职工行动不便,可向鉴定委员会申请专家上门鉴定;若因故无法按时到场,需提前申请调整鉴定时间,或委托近亲属代为办理(需提交书面委托书及相关证明)。
3.后果提示:无正当理由拒不到场的,可能导致鉴定程序中止,甚至视为自动放弃鉴定申请,影响后续工伤待遇主张。
建议:若确有特殊情况无法到场,应及时与当地劳动能力鉴定委员会沟通并提交书面说明,避免影响自身权益。
(注:工伤认定阶段无需本人到场,仅需提交材料;劳动能力鉴定阶段因涉及身体检查,本人到场为原则性要求。)
二、公司申请工伤认定需多长时间
公司申请工伤认定,应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出。遇特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可适当延长。
社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,在15日内作出工伤认定的决定。
总之,公司申请时间为30日内,社保部门认定一般60日,事实明确的15日。
三、公司申请工伤需要提交哪些材料
公司申请工伤需提交以下材料:一是工伤认定申请表,该表应包含事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本信息;二是劳动关系证明材料,如劳动合同文本复印件或与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料;三是医疗机构诊断证明材料,即医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。此外,可能还需其他证明材料,比如属于下列情形之一的,还应分别提交相应证据:职工死亡的,提交死亡证明;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,提交公安部门的证明或者其他相关证明等。
当探讨公司申请工伤鉴定本人能不能不去时,其实还有一些相关问题值得关注。比如若本人不去,鉴定机构可能因无法直接了解伤者身体状况和实际情况,从而影响鉴定结果的准确性。而且本人不去可能需要提供充分的授权委托手续及完整的病历资料等。另外,工伤鉴定结果出来后,若本人对结果有异议,后续的复议流程等也较为关键。要是你在工伤鉴定本人是否到场、相关手续办理以及对鉴定结果有疑问等方面存在困惑,别错过解决问题的机会,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士为你答疑解惑。
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