辛苦跟您咨询一下，绩效奖金公司有权在员工离职后不发放吗？我们是按季度发放奖金，现在一直在拖着不发，辛苦咨询一下，我如果离职了公司是可以不发放的吗？在劳动合同中没有相关说明

[律师回复] 解析：
如果你发现劳动合同所约定的工资与实际到手的工资并不相符，即实际到手工资超过了劳动合同标准，那么这超出的部分可能被视为不当得利，建议你及时与用人单位进行有效沟通协商解决；反之，如果实际到手工资低于劳动合同规定，你有权向当地劳动行政管理部门进行投诉举报，并请求其依法补发相应的劳动报酬。
法律依据：
《劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

[律师回复] 解析：
1.被告人家属是不得与受害人家属见面交流的。
2.对于已经得到公开审理授权的案件而言，受害人家属有权旁听庭审过程，且得以在此过程中与被告家人相见。
然而，在其他情况下，需要经过相关程序委托律师代为进行会面。作为辩护律师，他们有权与在押的犯罪嫌疑人、被告人会面以及保持通讯联系。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十八条
辩护律师在侦查期间可以为犯罪嫌疑人提供法律帮助代理申诉、控告申请变更强制措施向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名和案件有关情况，提出意见。
第三十九条辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
其他辩护人经人民法院、人民检察院许可，也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。

[律师回复] 解析：
在中华人民共和国，强暴犯罪系属滔天大罪，为严重违反公序良俗、侵害女性权益之行径。
根据中国法律明文规定，对于此类罪犯的惩处极为严格，最严厉者可施以极刑。若曾因强暴罪被判罚过并已刑满出狱，再次实施同样违法行为时，则需依据其是否构成累犯的事实来决定应给予何种程度的惩罚。若构成累犯，则将面临更为严厉的制裁。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的。
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
（四）二人以上轮奸的。
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
根据我国法律条文规定，刑事违法行为的法律责任时效分为普通期限与延长期限两个类别，具体内容如下：
首先，常规的刑事拘留时长通常为一至十四天，这段时间从犯罪嫌疑人被押解至看守所开始计算，在此期间，司法机关需向检察机关提交申请，若经审查符合逮捕条件，则将其逮捕；反之，若不符合逮捕条件，则应予以释放或者进行其他相应的变更处理。
其次，延长期限的刑事拘留时长为三十七天，其中，由检察机关进行审查核准的时间为七天，在这一期限内，侦查机关需要向检察机关提交申请，请求批准逮捕。
法律依据：
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。
对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。

[律师回复] 解析：
依据相关法律规定，在处理敲诈勒索类刑事案件过程中，拘留犯罪嫌疑人的最长期限不得超过37天。自公安机关决定采取拘留强制措施之日起，必须在拘留开始前的三日内，向当地人民检察院提出申请，请求对被拘留人进行审查批准。若存在特殊情况，例如需要补充调查证据或者犯罪事实复杂等原因，提请审查批准的期限可以适当延长，最多不超过四个工作日。
然而，对于那些涉及流窜作案、多次作案以及参与团伙作案等严重犯罪行为的嫌疑人，其提请审查批准的期限应当延长至30个自然日。
另外，人民检察院在审批此类犯罪嫌疑人是否应该实施逮捕的过程中，其审批期限最长也仅为七个自然日。
法律依据：
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。
对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。

[律师回复] 解析：
不排除网络或系统层面的因素影响，目前发现部分银行服务点因网络连接故障而未能及时发放失业补助资金，相关的网络维修和恢复工作已经在加紧进行中。为确保权益得到合理保障，您可以携带本人有效身份证明原件，前往所参保地的社会保险管理局，寻求相关工作人员协助进行详尽查询。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

[律师回复] 解析：
对于威胁和恐吓行为严重者，可能会被判定为寻衅滋事罪。以持刀等工具进行威胁与恐吓，致使他人人身安全遭受损害且情节严重，对社会秩序造成重大破坏，此类情况将面临最低五年以下有期徒刑、拘役或管制的刑罚。
威胁和恐吓行为本身即是非法行为，可以选择向警方报案解决问题。若以持刀等工具威胁或恐吓他人，已使他人的生命财产安全受到了直接威胁，则可能会面临五天以下拘留或者五百元以下罚款的处罚。情节较为严重者，将面临五天以上十天以下拘留，同时可能需要支付五百元以下罚款。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复] 解析：
自2009年起，农民在死亡后享有了领取丧葬费的权利。丧葬费亦可称之为丧葬补贴，它主要是为那些在工作中不幸离世或者因工伤致残而退休的员工在死后处理丧事提供的一次性经济援助，这笔费用通常由原工作单位负责支付。具体计算方式为：丧葬费等于受诉法院所在地的上一年度职工月平均工资标准乘以六个月。
值得注意的是，即便在处理死者丧葬事务过程中所产生的费用超过了受诉法院所在地的上一年度职工月平均工资标准的六个月总额，加害方也无需额外支付超出部分，而应由死者家属自行承担。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

[律师回复] 解析：
首先，需要明确的是，如果发放年终奖的月份的工资超过了5000元人民币的标准，那么我们将按照以下方式来进行个税计算：即使用年终奖乘以相应的税率，再减去速算扣除数。而这个税率则是根据年终奖除以12后得到的结果，作为“应纳税所得额”所对应的税率来确定的。
其次，如果发放年终奖的月份的工资没有达到5000元人民币的标准，那么我们就需要采用另一种方法来计算年终奖的个人所得税。
具体来说，就是用年终奖减去5000元人民币，然后再乘以该员工的月工资，接着再乘以相应的税率，最后再减去速算扣除数。同样地，这个税率也是根据年终奖减去5000元人民币，再减去月工资除以12后得到的结果，作为“应纳税所得额”所对应的税率来确定的。
法律依据：
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

[律师回复] 解析：
在涉及性质、宗旨以及法律后果方面，家庭暴力与故意伤害罪存在显著的差异。
首先，对于家庭暴力的界定和范围，它主要涵盖了在婚姻、同居或者家庭关系中所出现的一方对另一方施加的身体、心理或性方面的虐待、恐吓或控制行为。此类行为往往呈现出反复性、持久性及亲密性的特点，且多发生在家属成员之间。而故意伤害罪则是指故意非法损害他人身体健康，导致他人轻伤、重伤乃至死亡的行为。
值得注意的是，这一定义并不仅限于家庭关系，而是适用于所有人与人之间的故意伤害行为。
其次，从目的和动机来看，家庭暴力的动因常常涉及到对受害者的控制、恐惧、权力滥用等因素，其危害不仅在于肉体层面，更重要的是对受害者精神层面的折磨和摧残。相比之下，故意伤害罪的动机则更为直接，即意图对他人身体造成实质性伤害，可能源于报复、挑衅、追求个人利益等原因。
最后，从法律后果角度看，家庭暴力依据其严重程度，可能构成民事侵权、行政违法甚至刑事犯罪，如虐待罪、故意伤害罪等。
其中，故意伤害罪作为一项刑事罪名，其法律后果将视伤害程度的轻重而定，包括有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。
在证据要求方面，家庭暴力案件所需的证据可能包括伤痕、医疗记录、报警记录、目击证人证言等。而对于故意伤害罪，则需证明伤害行为系故意为之，并产生了明确的伤害后果，通常情况下还需借助法医学鉴定来确认。
至于处理程序，家庭暴力案件可能首先由家庭法院或民事诉讼程序进行处理，只有当事件严重到一定程度时，才会启动刑事诉讼程序。而故意伤害罪则属于纯粹的刑事案件，应依照刑事诉讼程序进行审理。
法律依据：
《中华人民共和国反家庭暴力法》第二条
本法所称家庭暴力，是指家庭成员之间以殴打、捆绑、残害、限制人身自由以及经常性谩骂、恐吓等方式实施的身体、精神等侵害行为。

[律师回复] 解析：
符合条件的失业人员，其户籍所在地区域与其缴纳社会保险的地区域并非同一区域时，可以根据“个人意愿”原则，选择将其失业保险关系转移至户籍所在地，进而在户口所在地申领失业金。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

[律师回复] 解析：
依据我国现行法律法规，针对调查取证工作所设定的法定时限为八小时；
然而在特殊情形下，例如依照现行法律规定可能会对有关当事人处以行政拘留制裁或案件情节严重且复杂，有必要采取拘留、逮捕等严厉措施的情况下，调查取证的时间上限可延长至二十四小时。一般而言，超过这一时限仍未释放被调查者的行为属于违法行为，当事人有权向相关部门提出申诉并寻求律师协助处理此事。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十九条
对不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人，可以传唤到犯罪嫌疑人所在市、县内的指定地点或者到他的住处进行讯问，但是应当出示人民检察院或者公安机关的证明文件。对在现场发现的犯罪嫌疑人，经出示工作证件，可以口头传唤，但应当在讯问笔录中注明。传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时；案情特别重大、复杂，需要采取拘留、逮捕措施的，传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。不得以连续传唤、拘传的形式变相拘禁犯罪嫌疑人。传唤、拘传犯罪嫌疑人，应当保证犯罪嫌疑人的饮食和必要的休息时间。

[律师回复] 解析：
拘留乃是指对于特定主体进行人身自由的限制行为，由公安机关依据紧急情况下的法律规定，针对有必要接受侦查的个体进行临时扣留羁押。
其中，刑事拘留的法定羁押期限一般为37日以内，最长期限则不得超过30日；而治安拘留的羁押期限大致在1日至5日之间，司法拘留的期限则限定在15日以下。
此外，行政拘留作为一种行政处罚措施，其一般的羁押期限通常不会超过15天。
法律依据：
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。
对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。

[律师回复] 解析：
超载现象乃严重违反道路交通管理法律法规之举，若因此引发交通事故，则公安机关交通管理部门将依据相关当事人在事故中所发挥的行为效能及过失的严重性，对责任进行明确认定：
（一）如因某一当事人的过错直接酿成道路交通事故，该责任人应承担事故的全责;
（二）如因双方或多方当事人的过错共同致生道路交通事故，则依各当事人行为对事故产生的影响力及其过失轻重程度，依次判定其应承担主要责任、次要责任或同等责任;
（三）若各方当事人皆未有导致道路交通事故的过错，且事故系属交通意外事件，则各方均无需承担任何责任;
（四）若有一方当事人蓄意制造道路交通事故，则另一方当事人无需承担任何责任。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：
（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。
（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。

[律师回复] 解析：
此问题需依据实际情况进行判断。
根据我国法律规定，公安机关若认为已被拘留的犯罪嫌疑人有必要进行逮捕，应在拘留之日起三日内，向当地人民检察院提交审查批准请求。
然而，在某些特定情况下，这个提交审查批复的期限可适当延长一天至四天。对于那些流窜作案、多次作案以及结伙作案的重大嫌疑分子，其提交审查批复的期限则可延长至三十日。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）提供资金帐户的;
（二）将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
（三）通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
（四）跨境转移资产的;
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在司法程序中，取保候审通常情况下并未涉及向家属进行通知的环节。取保候审，其正式称谓为“人身保护令”，系由中华人民共和国各级法院、检察机构以及公安机关依法对特定类型的犯罪嫌疑人或刑事被告人发布的强制性要求，以确保他们在规定时间之内遵守相关法律程序并随时接受传唤。而这其中，往往需要犯罪嫌疑人家属提供担保或是缴纳一定数额的保证金，以保障诉讼程序的顺利进行。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
（一）鉴于丧葬补助费用及直系亲属一次性的经济援助费用，应按照本市政府在上一年度所颁布实施的社会平均工资，以三个月与十个月为基数，给予一次性的全额支付；
（二）对于受赡养的直系亲属的经济援助费用方面，则应当依据当地生活水平较低者的补助标准，结合物价补贴，为每位被赡养者每月提供相应的资金支持；
（三）若受赡养的直系亲属仅有一人，且处于孤独无依的状态，那么他们每月所能获得的生活救济费用，将按照当地城镇企业职工生活困难补助标准的两倍进行发放。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

[律师回复] 解析：
根据一般的行政诉讼程序，原告可以申请撤回起诉，主要分为两种情况：原告在行政机关尚未取消或变更原有具体行政行为时提出的撤诉请求；以及在行政机关已经撤销或修改原有具体行政行为后提出的撤诉请求。无论是哪一种情况，原告必须得到人民法院的批准裁定方可生效。
法律依据：
《中华人民共和国行政诉讼法》第六十二条
人民法院对行政案件宣告判决或者裁定前，原告申请撤诉的，或者被告改变其所作的行政行为，原告同意并申请撤诉的，是否准许，由人民法院裁定，因此行政诉讼原告可以撤诉。

[律师回复] 解析：
若贵司未向员工提供具体的排班安排，首先需确认的是，该单位是否已经决定将员工辞退。若贵司并未做出这样的决策，那么员工理应正常前往单位参加工作。假如贵单位以书面形式告知员工目前暂无工作安排，那么在此情况下，员工将会被定义为待岗状态，而贵单位则有义务向员工支付最低工资水平。
然而，如未事先知会员工其处于待岗状态，员工仍须依照正常的工作日程按时到达单位开展工作。
同时，用人单位必须严格遵守劳动定额标准，不得强制或变相强制员工进行加班。对于确需安排加班的情况，用人单位应按照国家相关法律法规的规定，向员工支付相应的加班费用。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的;
（二）严重违反用人单位的规章制度的;
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
（1）房屋补偿费用（也称为房屋重置费用），是指为了补偿因房屋拆除所造成的被拆迁房屋所有权人的经济损失，该费用会按照被拆迁房屋的结构特征及其折旧程度进行分类与划分档次，并以每平方米的具体价格来计算。
（2）周转补偿费用，其主要目的在于补偿被拆迁房屋住户在临时居住环境下或者自行寻找临时住所过程中所产生的不便之处，这部分费用将依据被拆迁房屋住户的人口数量以及他们的临时居住条件进行分类与划分档次，然后按照每个月的标准对被拆迁房屋住户进行相应的补贴。
（3）奖励性补偿费用，其主要作用在于激励被拆迁房屋住户积极配合房屋拆迁工作，或者主动放弃某些权益，例如自愿迁移至郊区生活，或者不要求拆迁单位提供安置住房等。关于房屋拆迁补偿费用的各项具体标准，则需要由当地人民政府根据本地区的实际情况以及国家相关法律法规和政策来进行最终确定。
法律依据：
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条
作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：
（一）被征收房屋价值的补偿；
（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；
（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。