深圳单位用工基本底薪是多少，平加和双加分别是多少

[律师回复] 解析：
挪用资金罪仅为单一罪名，并不涉及到加刑问题。
若在已定罪情况下，其他犯罪情节亦可予以叠加判处。
关于挪用资金罪的相关定义及法律规定，依据我国现行《中华人民共和国刑法》以及相应的司法解释，该罪行特指那些公司、企业或其它团体中的工作人员，凭借其职务之便，将本应属于本单位的资金非法挪作他用，如转借予他人，或者擅自归个人所有，且数额较大，超过三个月仍未偿还；
或者虽然未超过三个月，但数额巨大，用于营利性活动；
抑或是从事非法活动等行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。

[律师回复] 解析：
在此次听证中，参与成员主要包括听证人和协助发言者；
然而，尊重新闻发布会顺利进行的相关服务工作者，他们并不在听证参与之列，亦无法享受相应的权益和义务。
同时，为顾全实际情况并尊重立法精神，并不在本次法规草案中界定听证的适用范畴。
鉴于此状况，我们依照惯例，对听证范围予以明确。
对于听证的适用范畴，本示范稿提出了两种情形的划分：
包括应当举行听证会以及可以举行听证会的情况。
法律依据：
《国土资源听证规则》第十六条
听证会代表应当亲自参加听证，并有权对拟听证事项的必要性、可行性以及具体内容发表意见和质询，查阅听证纪要。
听证会代表应当忠于事实，实事求是地反映所代表的公民、法人和其他组织的意见，遵守听证纪律，保守国家秘密。

[律师回复] 解析：
对于要求员工加班至晚上10点的做法，实属不妥当。
依据我国相关法律规定，对于劳动工作者来说，其每天的工作时间应控制在八个小时以内，而整个星期的平均工作时间则不应超过四十四个小时。
然而，如果用人单位因生产经营方面的需求，经过与工会以及劳动者进行充分的协商之后，是有可能适当延长工作时间的，但通常情况下，每天的延长时间不得超过一个小时。
法律依据：
《劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

[律师回复] 解析：
在遭受口头变更岗位及降低薪酬待遇时，您有权通过提供工资发放记录以及寻求其他员工的证词来进行充分的证据收集。
一旦涉入劳动争议，不论是向法院发起诉讼，还是向劳动争议仲裁委员会提出申诉，均须提供充足的证据作为支持陈述观点。
举例而言，对于您这样的劳动者来说，可以提交工资单、考勤记录等相关的文件资料作为说服力的凭证。
望能对您有所帮助。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百零八条对负有举证证明责任的当事人提供的证据，人民法院经审查并结合相关事实，确信待证事实的存在具有高度可能性的，应当认定该事实存在。

[律师回复] 解析：
依据相关法律规定，在国家法定节假日期间，强制员工加班属于非法行为。
雇主在这种情况下应严格遵循劳动定额标准，不得以任何方式强迫或变相迫使员工进行超时工作。
此外，企业若需安排员工加班，则需遵守相关规定事先与员工进行充分协商。
在此过程中，如果员工明确表示反对，公司则无权强制其继续加班。
只有在员工自愿同意的前提下，企业方可安排其加班，并且加班时间也须受到相应的限制。
同时，在安排员工加班之后，企业还必须按照相关规定向员工支付足额的加班费用。
然而，在以下几种特殊情况下，雇主组织员工加班则不受上述法律规定的条件限制：
首先，当出现自然灾害、事故或者其他原因导致对员工生命健康及财产安全构成严重威胁，且需要立即采取措施进行处理时；
其次，当生产设备、交通运输线路以及公共设施发生故障，从而影响到生产活动及公众利益，必须尽快修复时；
最后，根据法律、行政法规的规定，存在其他必须立即组织员工加班的情形。
法律依据：
《劳动法》第四十一条
用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时。
因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
《劳动法》第四十二条
有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：
（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的。
（二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的。
（三）法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
为了顺利完成私募基金管理人备案工作，我们必须遵循以下步骤和要求：
首先，当私募基金成功募集完成之后，私募基金管理人务必于20个工作日内在私募基金登记备案系统中进行备案；
接着，根据该私募基金的核心投资策略和领域，明确其所属类别，认真如实填报基金全称、资本金规模、投资人名单以及基金合同等相关重要信息。
同时，私募基金实行托管制度有助于确保资金财产的安全与稳定。
法律依据：
《证券投资基金法》第八十七条
非公开募集基金应当向合格投资者募集，合格投资者累计不得超过二百人。
前款所称合格投资者，是指达到规定资产规模或者收入水平，并且具备相应的风险识别能力和风险承担能力、其基金份额认购金额不低于规定限额的单位和个人。
合格投资者的具体标准由国务院证券监督管理机构规定。

[律师回复] 解析：
在夫妻关系中，对于房产所有权姓名的添加或者剔除并不需要缴纳契税费用。
然而，如果涉及到父母与后代之间关于房产所有权姓名的操作，这将会被视为份额交易行为，因此将按照规定需要支付相应的契税以及其他相关的各类税费。
法律依据：
《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第九条
出卖人订立商品房买卖合同时，具有下列情形之一，导致合同无效或者被撤销、解除的，买受人可以请求返还已付购房款及利息、赔偿损失，并可以请求出卖人承担不超过已付购房款一倍的赔偿责任：
(一)故意隐瞒没有取得商品房预售许可证明的事实或者提供虚假商品房预售许可证明;
(二)故意隐瞒所售房屋已经抵押的事实;
(三)故意隐瞒所售房屋已经出卖给第三人或者为拆迁补偿安置房屋的事实。

[律师回复] 解析：
1、依据我国现行法律法规的明确条款，凡是与用人单位存在实际雇佣关系的劳动者，均必须依法及时签署劳动合同。
若劳动者在试用期内选择离开，则只需提前三天向所在单位发出书面通知，随后便可顺利办理离职手续。
在此过程中，用人单位有义务全额结算并支付劳动者的薪资，不得有任何形式的拖欠行为。
2、当劳动者决定辞去现有职务时，用人单位有责任一次性将其所有工资款项全部结清。
如若用人单位未能按时发放工资，劳动者有权采取两种途径来维护自身权益：
首先，劳动者可以前往当地劳动行政部门进行劳动监察投诉；
其次，劳动者也可以向当地劳动行政部门（即人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）提起仲裁申请，请求支付所欠工资。
对于尚未签订劳动合同的劳动者，还可以要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资。
此外，若因拖欠工资而导致劳动者解除劳动关系，劳动者还有权要求用人单位支付相应的经济补偿金。
相较于前者，后者的优势在于除了能够追讨工资之外，还能主张经济补偿以及双倍工资等其他权益，且通常情况下都能够得到妥善解决。
然而，申请劳动仲裁无疑意味着要进行一场劳动诉讼，流程相对繁琐，需要寻求专业人士的指导和协助。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
第八条
对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

[律师回复] 解析：
私募基金经理需承担纳税责任。
依据相关规定，该类人士因其工资及薪资收入；
劳务所得；
各类投资收益等为国家财政贡献个人相应的所得税额；
对于个人综合所得部分，须依照年度计算个人应当上缴的所得税金额；
并由代扣代缴义务人按照月份或次数预先扣除并预缴相应的税款。
法律依据：
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；
非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。
纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

[律师回复] 解析：
本公司在实施股息分配的过程中所遵循的原则如下所示：
首先，通过召开股东大会的形式，我们依照各位股东的实际出资比例来公平地分配盈利；
其次，股息的派发是按照会计年度来实施的，但是，如果有任何特殊情况需要提前进行股息派发的话，我们也会对此给予特殊考虑；
最后，只要经过全体公司股东的同意，每位股东都是有权使用其所获得的股息来投资于公司，从而提高他们个人的注册资本额，并进一步扩大自身在整个公司中的股权份额，当然，股东们也可以选择直接领取股息，而无需增加其在市场上的股权份额。
股息是指股份制公司在经营过程中所产生的利润，在依法提取各项法定盈余公积、公益金等相关项目之后，按照各股东所持有的股票份额的一定比例向投资者支付的红利。
这也是上市公司对股东投资的一种回馈和回报。
股息是股东收入来源之一，通常来说，当股东拿到股息以后，他们会选择继续投资于该企业，以期实现复利效应。
然而，优先股股东通常无法享有股息待遇，因为优先股股东的权益优先于普通股股东。
只有当股份公司实现了盈利之后，才能够进行股息的分配。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第八十一条
股份有限公司章程应当载明下列事项：
（一）公司名称和住所；
（二）公司经营范围；
（三）公司设立方式；
（四）公司股份总数、每股金额和注册资本；
（五）发起人的姓名或者名称、认购的股份数、出资方式和出资时间；
（六）董事会的组成、职权和议事规则；
（七）公司法定代表人；
（八）监事会的组成、职权和议事规则；
（九）公司利润分配办法；
（十）公司的解散事由与清算办法；
（十一）公司的通知和公告办法；
（十二）股东大会会议认为需要规定的其他事项。
第三十四条
股东按照实缴的出资比例分取红利；
公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。
但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

[律师回复] 解析：
在我国现行法律制度下，已获取宅基地使用权的村民无权再次购买本村的宅基地。
这是因为按照相关法令，每个农村家庭原则上仅能持有和使用一处宅基地，并且该宅基地的面积不得超越省级、自治区以及直辖市政府所设定的最高标准。
需要特别指出的是，农村宅基地并非指某个特定的土地类型，而是特指农村村民依据其所属集体经济组织（通常为行政村或者生产队）成员的身份，依法享有并可用于建造住宅用途的集体建设用地。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第六十二条
农村村民一户只能拥有一处宅基地，其宅基地的面积不得超过省、自治区、直辖市规定的标准。
人均土地少、不能保障一户拥有一处宅基地的地区，县级人民政府在充分尊重农村村民意愿的基础上，可以采取措施，按照省、自治区、直辖市规定的标准保障农村村民实现户有所居。
农村村民建住宅，应当符合乡土地利用总体规划、村庄规划，不得占用永久基本农田，并尽量使用原有的宅基地和村内空闲地。编制乡土地利用总体规划、村庄规划应当统筹并合理安排宅基地用地，改善农村村民居住环境和条件。
农村村民住宅用地，由乡人民政府审核批准；其中，涉及占用农用地的，依照本法第四十四条的规定办理审批手续。
农村村民出卖、出租、赠与住宅后，再申请宅基地的，不予批准。
国家允许进城落户的农村村民依法自愿有偿退出宅基地，鼓励农村集体经济组织及其成员盘活利用闲置宅基地和闲置住宅。
国务院农业农村主管部门负责全国农村宅基地改革和管理有关工作。

[律师回复] 解析：
若医疗机构涉嫌欺诈，骗取医疗保险资金，将被医疗保障行政部门勒令全额退还所骗取金额，并面临高达两倍至五倍的罚款惩罚；
而对于恶意行为严重者，负有相应执业资质的人员也将受到严格监管，由其相关主管部门依法吊销职业资格。
此外，医疗保障部门还会对这类定点医疗机构进行严厉处罚，命令其暂停涉事责任部门在六个月以上、且长达一年以内的与医疗保障基金使用相关的医疗服务，直到医疗保障经办机构解除与其签订的服务协议为止。
法律依据：
《医疗保障基金使用监督管理条例》第四十条
定点医药机构通过下列方式骗取医疗保障基金支出的，由医疗保障行政部门责令退回，处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款；责令定点医药机构暂停相关责任部门6个月以上1年以下涉及医疗保障基金使用的医药服务，直至由医疗保障经办机构解除服务协议；有执业资格的，由有关主管部门依法吊销执业资格：
（一）诱导、协助他人冒名或者虚假就医、购药，提供虚假证明材料，或者串通他人虚开费用单据；
（二）伪造、变造、隐匿、涂改、销毁医学文书、医学证明、会计凭证、电子信息等有关资料；
（三）虚构医药服务项目；
（四）其他骗取医疗保障基金支出的行为。
定点医药机构以骗取医疗保障基金为目的，实施了本条例第三十八条规定行为之一，造成医疗保障基金损失的，按照本条规定处理。

[律师回复] 解析：
关于社会保险缴费基数的具体界定方式，一般的原则是将员工在上一年度的工资总收入进行月均计算，以此作为本年度的月度社会保险缴费基数。
对于新入职的员工而言，他们的社保缴费基数则会以其起薪当月的全额工资收入为准。
而对于参保单位来说，他们需要将所有参保员工的月缴费基数总和作为单位的月度社会保险缴费基数。
为了确保社保缴费基数的准确性，员工在确定社保缴费基数时需要特别留意以下几点：
首先，一般情况下，公司会从员工每月的工资中扣除保险费用、住房公积金以及个人所得税等相关款项。
其次，若公司采用现金或存款的方式向员工发放福利或补贴，这些金额也应当被纳入到社保的缴费基数之中。
再次，如果公司通过税后利润或分红的方式向员工支付个人工资，那么这部分金额同样需要计入社保缴费基数。
最后，对于实行底薪制度的员工，他们所获得的收入通常包括企业营业额或业绩提成，因此这部分收入也应当被纳入社保缴费基数的范畴之内。
法律依据：
《社会保险法》第五十九条
县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。
社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。

[律师回复] 解析：
未经官方审批擅自实施建筑物加建工程，其行为被视为违反法律规范。
依据我国现行各项建筑法规规定，建设单位有责任遵循规划条件要求进行工程建设，若确实需要作出变更，务必向所在城市或县级人民政府的城乡规划主管部门提交正式申请。
如所提变更方案未能满足控制性详细规划的基本要求，城乡规划主管部门将不予批准。
城市、县级人民政府城乡规划主管部门应适时地将依法变更的规划条件通告同级别土地管理部门，并且要公开透明。
对于那些在乡、村庄规划区域内，未依循法定程序获得乡村建设规划许可证或是未依照乡村建设规划许可证的具体规定进行建设的行为，乡、镇人民政府有权勒令停工，并要求限期整改；
如果逾期仍未纠正，则可采取强制拆除措施。
法律依据：
《城乡规划法》第四十三条第一款
建设单位应当按照规划条件进行建设；
确需变更的，必须向城市、县人民政府城乡规划主管部门提出申请。
变更内容不符合控制性详细规划的，城乡规划主管部门不得批准。
城市、县人民政府城乡规划主管部门应当及时将依法变更后的规划条件通报同级土地主管部门并公示。
《城乡规划法》第六十五条
在乡、村庄规划区内未依法取得乡村建设规划许可证或者未按照乡村建设规划许可证的规定进行建设的，由乡、镇人民政府责令停止建设、限期改正；
逾期不改正的，可以拆除。

[律师回复] 解析：
对于因故意伤害罪及抢劫罪而被定罪量刑的情况，根据相关法律规定，除非被判处死刑或者无期徒刑之外，被告人所应承担的刑罚均需累积计算并在总和刑期之下，且在数个刑种中的最高刑期中之上进行衡量裁决，
然而，这其中的管制刑期上限不得超过三年，拘役刑期则不得超过一年；
至于有期徒刑的总和刑期若未满三十五年，其最高刑期亦不得超过二十年；
而当总和刑期达到或超过三十五年时，最高刑期则不得超过二十五年。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。
第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的。

[律师回复] 解析：
关于婚前房产增设女方姓名的问题，此举会使原本为个人拥有的房产转变为双方共有的财产。
当涉及到离婚的事宜时，如已事先签署相关协议有所规定，便应依照协议执行；
若无明确约定，则可依据公平原则进行均分。
另外，根据我国现行法律法规，不动产权利的设立、变更、转移以及消灭，必须经过合法登记手续方能生效；
反之，未办理登记手续者，其效力不受法律保护，但法律另有特殊规定的情况除外。
对于丈夫或妻子在家庭土地承包经营中所享有的权益等方面，同样需要得到法律的充分保障。
例如，男方在婚前购置的房屋，无论日后双方因何种原因导致婚姻破裂而离婚，该房产都应视为男方的个人财产。
然而，如果在此之前已经将房产证上添加了女方的姓名，那么该房产就被视为双方的共同财产，即便“准夫妻”在随后并未正式办理结婚登记手续，女方仍然有权作为房产的所有人之一，依法享有相应的产权份额。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条
离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；
协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。
对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。

[律师回复] 解析：
在获得保释之后，便无法再采用任何其他强制性监禁措施了；
但是如果行为人出现了违规行为，那么现行的保释措施就有可能被调整为监视居住或者进行逮捕。
对于任何一个犯罪嫌疑人来说，都不得同时适用两种或以上的强制性措施。
根据中华人民共和国刑事诉讼法的明确规定，刑事强制措施主要包括以下几种：
拘传、取保候审、监视居住、拘留以及逮捕等。
对于同一个犯罪嫌疑人而言，只能选择其中的一种刑事强制措施，而不能同时使用两种或以上的刑事强制措施。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告；
(三)在传讯的时候及时到案；
(四)不得以任何形式干扰证人作证；
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。

[律师回复] 解析：
在常规案例中，针对公司提起的法律诉讼，原则上股东无需承担任何责任。
原因在于公司作为一个具有独立人格的法律实体，具有独立承担民事责任的能力。
在面临债务纠纷时，公司将动用其所有的财产进行清偿。
若您有意对某家公司发起诉讼，那么您只能向这家公司提出请求，而非追究股东的责任。
除非在特殊情况下，如股东在该起诉讼中有明显过失，导致公司需为该笔债务负责，否则股东无需承担任何责任。
在此种情况下，公司将独自承担相应的法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第三条
公司界定及股东责任
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。
公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；
股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

[律师回复] 解析：
无论是在民事诉讼程序中亦或是在刑事审判程序里，当立案启动之后都存在着对被告实施追加的可能性。
然而，这里边必须具备合情合理的理由，并且严格遵循相关法律规定，不得任意妄为。
具体说来，在刑事案件的审理过程中，若原告方欲对被告进行追加，那么他们就需向公安机关或检察院提出申请；
而若是法院在审理过程中发现了被遗漏的被告，则有权直接将其纳入被告名单之中。
然而，值得注意的是，倘若案件尚处于公安机关的立案侦查阶段，那么此时并不存在追加被告的概念。
法律依据：
《人民检察院刑事诉讼规则》第二百八十条
人民检察院在办理公安机关移送起诉的案件中，发现遗漏依法应当移送审查起诉同案犯罪嫌疑人的，应当建议公安机关补充移送审查起诉；
对于犯罪事实清楚，证据确实、充分的，人民检察院也可以直接提起公诉。

[律师回复] 解析：
根据我国现行有效的婚姻家庭法律法规之规定，已婚男子在其婚前进修购置的房产，婚后可以添加配偶的姓名，从而使该房产由原有的个人所有权转变为夫妻两人的共同所有权。
其中，依据我国《民法典》的明确规定，自然人拥有充分权利去控制、使用、受益以及处理自己所持有的房地产或动产。
当丈夫决定在自己的财产上添上妻子的姓名时，这无疑是他对于自身财产的自由处置权的体现。
为了实现这一目的，夫妻双方需要携带各自的身份证明文件（如身份证）、结婚证书以及房屋产权证等相关资料前往当地的房地产管理部门进行房屋所有权变更登记手续的办理，并最终领取全新的房屋产权证。
在此之后，该房产便正式成为夫妻二人的共有财产。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百四十条
所有权人对自己的不动产或者动产，依法享有占有、使用、收益和处分的权利。