工伤赔偿 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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骨折后多久可进行劳动能力鉴定[律师回复] 骨折后啥时候做劳动能力鉴定，得看具体情况。 要是申请工伤劳动能力鉴定，得先完成工伤认定。职工受工伤后，等治疗到伤情相对稳定，有残疾且影响劳动能力，或者停工留薪期结束（包括经劳动能力鉴定委员会确认延长的期限），工伤职工或其用人单位就得赶紧向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。一般骨折得等愈合、功能恢复得差不多，像拆了固定装置，肢体功能恢复情况基本确定的时候。 非因工伤残或因病丧失劳动能力的鉴定，同样要等病情稳定。不同部位的骨折，愈合时间差别很大。手指骨折好得快，几个月后就能做鉴定；腿部、脊柱这些部位的骨折，愈合时间长，可能要半年甚至更久，等达到稳定状态才能鉴定。 总之，骨折后劳动能力鉴定的具体时间，得让专业医疗机构和劳动能力鉴定委员会，根据骨折部位、治疗情况和恢复状况来综合判断。大家遇到这种情况，别着急，按规定流程来就行。律图平台咨询...
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工伤劳动能力鉴定是否可自己申请[律师回复] 受了工伤，自己也能申请劳动能力鉴定。按照《工伤保险条例》，职工受工伤，治疗后伤情稳定但有残疾、影响劳动能力的，就该做劳动能力鉴定。 一般来说，用人单位、工伤职工及其近亲属，都能向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定，申请时要提供工伤认定决定和工伤医疗的相关资料。要是用人单位没在规定时间申请，工伤职工自己在有效时间内也能申请。 自己申请时，得严格按规定准备好材料，按流程操作。要是对鉴定结果不满意，可在规定时间内向上一级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，但省级劳动能力鉴定委员会的鉴定结果就是最终结果了。 所以，工伤职工自己申请劳动能力鉴定是受法律保护的。大家遇到这种情况，要清楚自己有这个权利，积极维护自身合法权益。若过程中有疑问，可咨询专业人士。律图法律顾问...
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工伤鉴定达到10级，标准是什么[律师回复] 工伤鉴定10级是劳动能力鉴定里比较轻的等级。判定是否为10级，依据是《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》。 如果面部有瘢痕、植皮，异物色素沉着或脱失大于2平方厘米，或者全身瘢痕面积在1% - 5%之间，就可能符合10级标准。手指、脚趾方面，除拇指外一指远侧指间关节离断或没了功能，指端植皮术后增生性瘢痕1平方厘米以上，手背植皮面积超50平方厘米且有明显瘢痕，手掌、足掌植皮面积大于30%，除拇趾外一趾末节缺失等情况也满足。 此外，身体各部位骨折愈合后没功能障碍或只有轻度功能障碍；四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后有轻度功能障碍；一眼矫正视力小于等于0.5，另一眼矫正视力大于等于0.8；双耳听力损失大于等于26dB，或一耳大于等于56dB等也符合。 要是受了工伤，想做鉴定，得先让用人单位或者职工本人向社会保险行政部门提出工伤认定申请。等认定为工伤之后，劳动能力鉴定委员会会依照上面这些标准进行劳动能力鉴定。平台优选咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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股东各自经营构成职务侵占罪吗股东各自经营一般不构成职务侵占罪。职务侵占罪指公司、企业等单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有。若股东各自经营未利用职务便利侵占公司财物，通常不构成该罪；若有利用职务之便侵占单位财物行为，则可能构成。1.2k浏览
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本公司监事代他司和本公司投标可行吗本公司监事代他司和本公司投标不可行。这种行为可能违反《中华人民共和国招标投标法》等相关法律规定，存在串标、围标等不正当竞争风险。投标活动应遵循公平、公正、公开原则，确保各参与方独立竞争，以保障市场秩序和其他投标人的合法权益。1.6k浏览
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股东将部分资金自己占用是职务侵占吗股东将部分资金自己占用是否构成职务侵占，需视情况而定。若股东在公司担任职务且利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，就可能构成职务侵占；若未利用职务便利，或不符合数额标准等条件，则不构成。具体认定要结合实际情况和法律规定判断。1.6k浏览
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