债权债务 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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保证期间已过保证人该如何处理[律师回复] 法律分析： （1）保证期间是保证人承担保证责任的重要时间限制。当保证期间已过，且债权人未在该期间内按照法定方式主张权利，保证责任便会消灭。这意味着保证人无需再为债务承担保证义务。 （2）若债权人在保证期间已过的情况下，仍要求保证人承担保证责任，保证人依法有权拒绝。这是法律赋予保证人的合法抗辩权利。 （3）当债权人以诉讼等方式要求保证人担责时，保证人应积极应对，向法院或相关机构提供保证期间已过的证据，如合同中关于保证期间的条款、能证明债权人主张权利时间的材料等，以此来维护自己的合法权益。 提醒： 保证人要妥善留存能证明保证期间已过且债权人未主张权利的材料，若遇到复杂情况，建议咨询进一步分析。律图法律顾问...
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借款担保人承担连带还款责任有什么条件[律师回复] 结论：借款担保人承担连带还款责任需满足存在合法有效借款及担保合同、担保方式为连带责任保证、主债务履行期限届满债务人未履行债务、债权人在保证期间内请求承担责任这四个条件。 法律解析：合法有效的借款及担保合同是担保责任成立的基础，若合同无效，担保责任通常无法成立。担保方式明确为连带责任保证时，保证人才需承担连带还款责任，若约定不明则按一般保证处理。当主债务履行期限届满且债务人未履行债务，债权人有权利选择要求债务人或保证人承担责任。同时，债权人必须在保证期间内请求保证人承担责任，否则保证人不再担责。若大家在借款担保方面遇到类似问题，对自身是否需要承担连带还款责任存在疑问，可向专业法律人士咨询。律图专业咨询...
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律师说法·债权债务
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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