工伤赔偿 法律问答
1266
万
解答量
2730
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
上班路上遇交通意外死亡该怎么赔偿[律师回复] 1、上班路上因交通意外死亡，会涉及两方面赔偿，分别是交通事故侵权赔偿和工伤赔偿。 2、交通事故侵权赔偿：得先让交警部门来认定事故责任。要是对方承担全部、主要或者同等责任，死者家属就可以向对方和其保险公司提出赔偿要求。赔偿的项目有不少，像抢救期间的医疗费、误工费，还有护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，另外还有丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费等。一般先由对方的交强险在责任限额内进行赔偿，要是不够，就由商业三者险按照责任比例来赔，要是还不够，那就由侵权人来赔偿。 3、工伤赔偿：按照《工伤保险条例》，在上下班路上，要是受到非本人主要责任的交通事故伤害，就会被认定为工伤。死者家属可以去申请工伤认定，认定成功后，能拿到丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿。 4、提醒一下，有些赔偿项目不能重复要，比如实际支出的医疗费等。家属得尽快收集相关证据，像事故责任认定书、病历资料、劳动合同等，通过协商或者走法律途径来维护自己的合法权益。现在法律对这类情况的处理越来越完善，未来可能会有更明确的规定和更便捷的流程，保障家属能更顺利地获得应有的赔偿。本地专业咨询...
5解答 4.5w浏览 -
工地干活致一级伤残，包工头该怎样赔偿[律师回复] 工地干活一级伤残的赔偿问题，关键在于明确包工头责任，这要依据实际状况来判断。 要是包工头具备承包资质，他和伤者就构成了劳务雇佣关系。按照咱们生活里常说的《民法典》侵权责任那部分规定，包工头就有给伤者赔偿的责任。这赔偿包括看病花的钱、不能工作少赚的钱、照顾伤者的费用、路上的交通费用、住医院周边的住宿费、在医院吃饭的补助，还有身体恢复需要补充营养的钱。因为是一级伤残，还要给残疾赔偿金，这个是按照当地上一年城里人或者农村人的平均收入，从确定伤残那天开始算二十年。另外，像辅助伤者生活的器具费用、伤者要养的家人的生活费用，还有后续恢复治疗、继续看病的费用，包工头也得掏。 要是包工头没有承包资质，那把工程发包给他的那一方，就得和包工头一起对伤者负责赔偿。伤者可以要求他们一起把前面说的那些赔偿费用给了。 遇到这种事，伤者得赶紧收集证据，像劳动合同、看病的病历、事故现场的照片这些，都能作为要求赔偿的依据。一开始，可以和包工头、发包方商量赔偿的事儿，要是商量不拢，那就可以去法院起诉，用法律武器保护自己。最好去做伤残鉴定，这样就能准确知道自己伤残等级和该赔多少钱了。律图法律顾问...
5解答 3.7w浏览
-
自身疾病超48小时死亡能否认定工伤[律师回复] 《工伤保险条例》里有个重要规定，在工作时间和工作岗位上，要是突发疾病死亡，或者在48小时之内经过抢救还是无效死亡了，这种情况会被视同工伤。但要是因为自身疾病，超过48小时才死亡的，通常就不能认定为工伤啦。这个规定其实是为了在保护职工权益和合理使用工伤保险基金之间找到平衡。 这里的“48小时”从啥时候开始算呢？是以医疗机构给出初次诊断的时间，作为突发疾病的起算时间。 不过呢，也有特殊的情况。如果自身的疾病是因为工作原因引起的，属于职业病，就算超过48小时死亡，也是能依据《工伤保险条例》认定为工伤的。但要确定是职业病可不容易，得经过有诊断资质的医疗机构确诊，还得经过劳动保障行政部门认定才行。 对于职工来说，如果在工作中感觉身体不舒服，一定要及时去医疗机构诊断，保留好相关就诊记录，万一之后需要认定工伤，这些都是重要的证据。要是怀疑自己得了职业病，要尽快去有资质的医疗机构诊断，然后申请由劳动保障行政部门认定，这样才能保障自己权益。所以，自身疾病超48小时死亡一般不算视同工伤，但职业病导致死亡还是有机会认定工伤的。本地优选咨询...
5解答 3.6w浏览
-
工伤赔偿是否只算职工基本工资[律师回复] 工伤赔偿不只是算职工基本工资，其赔偿项目多样，计算基数也不同。 在停工留薪期，职工原工资福利待遇不变，由单位按月支付。这里说的原工资福利待遇，是正常出勤时劳动者的报酬，包含基本工资、奖金、津贴等，不只是基本工资。 一次性伤残补助金按本人工资来计算，本人工资指工伤职工受事故伤害或患职业病前一段时间的平均月缴费工资。这包含了正常劳动收入，并非仅局限于基本工资。 一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金的计算标准由各地规定，通常和统筹地区上年度职工月平均工资等挂钩，和职工基本工资关系不大。 另外，医疗费按实际发生的合理费用算；住院伙食补助费、交通食宿费等按当地规定标准支付。 所以，工伤赔偿的计算依据丰富，不能简单觉得只算职工基本工资。职工遇到工伤赔偿问题，要了解各项赔偿的计算方法，维护自身合法权益。若对赔偿有疑问，可咨询专业人士。本地优选咨询...
5解答 3w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
157****8253
131****2693
134****9479
