劳动纠纷 法律问答
111.6
万
解答量
1630
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
劳务派遣连带责任该由哪一方承担[律师回复] 法律分析： （1）在劳务派遣关系中，劳务派遣单位是用人单位，需履行用人单位对劳动者的义务；用工单位是实际用工主体，要履行法定的相应义务。 （2）当劳务派遣单位违反法律规定给被派遣劳动者造成损害，或用工单位因自身过错使劳动者权益受损时，二者需承担连带赔偿责任。 （3）比如劳务派遣单位违法解除劳动合同，或者用工单位未依法提供劳动保护、拖欠劳动报酬等情况，劳动者可向劳务派遣单位或用工单位中的任一主体主张全部赔偿责任。 （4）任一主体履行赔偿义务后，可根据双方约定或过错程度向另一方追偿，这能保障被派遣劳动者的合法权益，增强双方的法律责任意识。 提醒：被派遣劳动者遇到权益受损情况，要及时收集证据维权；劳务派遣单位和用工单位应依法履行各自义务，避免承担连带责任。律图南昌
5解答 4.7w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
183****9445
188****8785
133****7747
