巴里坤哈萨克自治县劳动纠纷律师

[律师回复] 建议你诉诸法律渠道解决

[律师回复] 1. 与公司协商： 主动与公司的相关负责人沟通，明确表达自己的诉求，要求公司尽快清算并支付所欠工资和休假补贴。在协商过程中，你可以保留好相关的沟通记录，如聊天记录、邮件等，以备后续可能的维权需要。 2. 向劳动监察部门投诉： 你可以向公司所在地的劳动监察大队进行投诉，详细说明公司拖欠工资和休假补贴的情况，并提供相关的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，劳动监察部门会对公司进行调查，并责令公司支付所欠工资。 3. 申请劳动仲裁：如果协商无果或公司拒绝支付工资，你可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，需要提交仲裁申请书、身份证、劳动合同、工资条、离职协议等相关材料。

[律师回复] 首先，你要问清楚公司开除你的具体原因。如果公司仅仅因为你请假回家考试就开除你，这可能是不合理的。如果员工有正当理由请假，并且请假程序符合公司规定，公司一般是不能随意开除员工的。你可以查看公司的员工手册或者规章制度，确认自己的请假是否合规。如果公司的做法不符合规定，你可以先尝试和公司进行协商沟通，要求公司收回开除的决定，恢复你的工作岗位。如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，来维护自己的合法权益。

[律师回复] 您好，我已查看您的问题，我稍后将向您致电沟通，请注意接听~ 大成袁红军律师为你详细解答，直至您满意为止！

[律师回复] 你好，这种案件我们可以通过仲裁的方式拿到属于你的利益