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公务员辞职辞退

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最新修订 | 2024-02-21

公务员有下列情形之一的,不得辞职


(一)在涉及国家安全、重要机密等特殊职位上任职以及调离上述职位不满解密期的。


(二)重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的。


(三)正在接受审查或者财务审计的。


(四)未满在局机关工作最低服务年限的。


公务员辞职辞退
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公务员的辞职辞退需要注意哪些?
国家公务员辞职辞退制度是国家公务员制度的重要组成部分,是推进我国人事制度改革的有力措施。面对实施公务员辞职辞退制度中出现的问题,我们应从严格遵循公务员辞职辞退条件,完善公务员考核制度,创造良好的社会环境及转变观念意识。
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公务员自动离职与辞退有区别吗?
公务员自动离职与辞退是存在很大的区别的。在我国的公务员的管理的规定中,公务员的行列其实是有多种的退出方式的。正常退出的方式有退休、辞职、辞退、免职,非正常退出方式有撤职、开除。
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公司辞退员工员工多久离职?
公司辞退员工员工多久离职这是没有具体的规下,一般在办理完离职手续了之后就可以解除劳动关系,同时对于公司在辞退员工的时候就要提前一个月以书面的方式通知劳动者,这样才能算是合法的流程。
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职员被公司辞退怎么办?
职员被公司辞退首先可以判断一下自己是否是因为过错如果自己没有过错,那么就可以向单位提出获得补偿金的请求,对于单位拒不支付的情形,可以提出劳动仲裁请求。如果是过错辞退,则没有获得补偿金的资格了。
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公司辞退和员工辞职区别有吗?
公司辞退和员工辞职区别当然是有的,对于员工辞职的一般是没有经济补偿,而对于公司辞退的一般劳动者是可以申请经济补偿;但这个前提也是必须要公司在违法的情况下作出的情形。
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