一、工伤纠纷律师要哪些医院材料
1、医疗机构出具的伤害部位和程度的诊断证明;
2、工伤职工的医疗(康复)票据、病历、清单、处方及检查报告;
3、居住在统筹地区以外的工伤职工在居住地就医的,还需提供《工伤职工异地居住就医申请表》;
4、工伤职工因旧伤复发就医的,还需提供《工伤职工旧伤复发申请表》;
5、批准到统筹地区以外就医的工伤职工,还需提供《工伤职工转诊转院申请表》。
二、工伤索赔的程序是什么
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
1、工伤认定程序,从工伤发生之日起,一般骨折大约为3各月。
2、工伤受理的行政诉讼程序,可能耗时6个月,如果出现发回重新审理的情形,可能增加耗时6个月。
3、工伤认定程序,可能耗时1个月。
5、确认劳动关系的诉讼程序,可能耗时10个月,如果二审发回重审的,则耗时可能再增加10个月以上。
6、恢复工伤认定程序,可能耗时个2月。
8、工伤认定行政诉讼程序,可能耗时6个月,如果责令劳动部门重新认定,则出现程序循环,则可能增加10个月以上。
9、劳动能力鉴定程序,耗时可能在3个月以上。
11、工伤赔偿诉讼程序,可能耗时10个月,如果出现程序循环,耗时可能增加10个月。
12、工伤赔偿执行程序,可能耗时6个月以上。
三、工伤打官司要准备哪些材料
2、工商企业档案登记资料;
3、工伤认定书;
4、劳动能力鉴定结论书;
5、停工留薪鉴定书;
6、门诊病历、诊断证明、出院小结;
7、银行的工资明细清单;
8、同意安装假肢鉴定书(需要安装假肢);
只要认定为工伤就可以获得工伤待遇,如果因工伤产生纠纷的对于职工就需要先申请工伤认定,再申请仲裁,只要提交的证明材料合理、合法,而且也能证明自己的伤情是因工作的原因造成的,那么就可以保障到职工的合法权益,单位购买的工伤保险,所有的赔偿就会由工伤保险基金来支付。
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