三方协议入职之前签吗

最新修订 | 2024-06-23
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徐清岑律师
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专家导读 是的,学生毕业之前,如果用人单位已经确定了该毕业生可以招聘进来,先签订一份三方协议,也就是用人单位、学校和毕业生本人签署,由学校统一发放,编号与学籍一致,以免毕业生再去寻找其他单位、已避免了用人单位再去招聘其他毕业生。

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对于初入社会的许多应届生来说,还有许多需要学习的地方。从学校毕业时的第一个重要的环节就是找工作签三方协议,确定自己的工作单位。但是许多应届生对三方协议的概念及其基本作用的认识并不是十分清楚,甚至会问三方协议入职之前签?下面,让小编来为大家解答。

三方协议入职之前签吗

学生毕业之前,如果用人单位已经确定了该毕业生可以招聘进来,先签订一份三方协议,也就是用人单位、学校和毕业生本人签署,由学校统一发放,编号与学籍一致,以免毕业生再去寻找其他单位、已避免了用人单位再去招聘其他毕业生,学校有履行三方协议的责任,不向没有与学校签订三方协议的单位发放报到证,也不由己学生档案,不办理党、团关系结转和学习经历的提供,以保证三方协议的严肃性。

三方协议一般在毕业生毕业之前半年左右发到毕业生手中,同学们就可以去参加招聘会,寻找自己心仪的工作单位了。不履行三方协议的一方要向对方进行赔偿,支付不超过5000元的违约金,才能够提出解除三方协议。在校生签订了三方协议并到工作单位工作,这叫做在岗实习,身份还是学生,没有期限限制,一般学校也不会提前太长的时间发给同学三方协议表格,半年左右,在此期间更换工作单位,可以走改派程序,每个毕业生可以有一次机会;毕业以后和工作单位签订正式的劳动合同,第一年前三个月是试用期,以后是实习期,一年以后转正定级,实习期间更换工作单位就是辞职了;该派是可以回复应届毕业生的身份的,但是不接续工龄;辞职再就业就变成了社会人才,不能参加应届毕业生的招聘,但是可以接续工龄。

注意:

1、三方协议是用人单位和你初步达成就业意向之后,也就是你想去,单位愿意接受你,就可以签了,但签之前要先了解清楚公司的大致情况,比如薪水、作息时间、福利、社保、基金、以及公司前景。

2、一般的单位是在试用期满之后才和你签订劳动合同的,但也有一些单位会在你报道之后就和你签劳动合同的。这个你的和你们的HR问一下的。

综上所诉,关于三方协议入职之前签吗的问题,其实三方协议只是针对高校应届生的一种合同书,对于其他社会人员入职时并没有签订三方协议的要求。但是小编在此需要向您提醒一下,您在三方协议签订时一定要慎重,不要盲目的就签了,签了之后如果不想去,就是毁约,需要支付违约金。以上就是律图小编整理的内容。律图有在线律师,如果您有任何的疑惑,欢迎您随时咨询。


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入职协议有效吗
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一、新员工入职协议有法律效益吗劳动合同法之所以对劳动合同的形式和内容进行明确规定,主要目的就是督促双方遵守各自的权利义务,并保证发生纠纷时有明确的法律依据,从而使双方的关系处于有法可依的状态。所以,对于那些内容单一的入职协议之类的简易合同,实质上缺少了劳动合同应当具备的必备条款,并不具备劳动合同法意义上的合同概念,所以对于仅有简易合同而未全面约定双方权利义务的,属于未签订劳动合同的情形。但是经过双方签字盖章的,就具备了法律效力,可以当做证明劳动关系的证据使用。
二、入职协议等同合同吗入职前签定的协议不是成为劳动合同,属于职业意向,劳动者和用人单位建立劳动关系应当按照《劳动合同法》规定建立书面劳动合同,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
三、签署劳动合同的注意事项有哪些
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[律师回复] 您好,针对您的问题解答如下, 美容院合伙入股合同协议书样本 美容院入股合作协议书范本 甲方:姓名 ,性别_ _,年龄_ _,身份证号码 (以下简称甲方) 乙方:姓名 ,性别 ,年龄 ,身份证号码 (以下简称乙方) 甲、乙双方本着诚信合作,互惠互利,公平、公正、公开的原则,决定对甲方经营的美容院实行股份合作经营,现定如下协议: (一)合股经营宗旨 精诚团结,共同发展。 (二)合股经营项目和范围 工商营业执照登记的项目和范围;共同经营一家高档次的美容院,具体地址为: ;法人: (三)合股经营期限 合股经营期限为 年,自年 月 日起,至 年 月 日止。 (四)出资额、方式、期限 1、总股本:甲乙双方协商,根据目前市场状况和该店的发展角度考虑,决定首期对该美容院的总股本投入为 万元;合股经营期间各合股人的出资为共有财产,不得随意请求分割,合同终止时,各合股人的出资仍为个人所有,至时予以返还。 2、股权分配:经协商,决定甲方为控股方,股权占总股份的 %,投资金额为 万元;乙方为参股方,股权占总股本的 %,投资金额为 万元。利润分配及后续投入均以此为依据。 3、入股形式:甲方以该美容院固定资产、无形资产形式和现金形式注入,乙方以现金注入;该店的所有权归双方共同拥有。 (五)盈余分配与债务承担 总则:该美容院一切的盈利,亏损,赔偿按股份比例来分配与承担。 1、盈余分配:每月进行一次核算,按比例以现金方式分配;双方可协商留有一定的资金用于发展该美容院。 2、债务承担:合股债务先由合股财产偿还,合股财产不足清偿时,以各合股人的合股协议为据,按比例承担。 (六)入股、退股 1、入股: ①需承认本协议; ②需经全体合股人同意; ③执行协议规定的权利义务; ④随着本美容院的成长和壮大,美容院股东的股份不发生变化。 2、退股: (1)在合作期间双方在两年之内不得撤股,两年后需有正当理由方可退股,美容院合股期足两年后退股,在退股时按原始入股股份的70%实施,三年则80%,四年则90%,五年则100%。 (2)如有一方强行对方撤股,结算之日必须返还对方投资本金及股份该得利润; (3)退股需提前二个月告知其他合股人并经全体合股人同意; (4)退股后以退股时的财产状况进行结算; (5)未经合同人同意而自行退股给合股人造成损失的,在视为无效的同时还要给予赔偿; (七)合股负责人及其他合股人的权利和义务 1、甲方为合股负责人。其权限是: (1)提出和制定合股事业的发展方向和实施策略; (2)提名、任务日常经营管理的干部人选; (3)制定和提出主要的管理制度; (4)制定和提出各项主要经济政策; (5)定期或不定期召集合股人会议; (6)对合股事业进行日常管理。(主外) 2、乙方的权利: (1)参予合股事业的管理; (2)听取合股负责人开展业务情况的报告; (3)检查合股帐册及经营情况; (4)共同决定合股重大事项(重大投资决策,重大政策调整,发展方向的确立,重大人事的表决)。(主内) 3、合股人的义务: (1)维护共同的利益,宣传合股事业; (2)努力奋斗,全力以赴,共创合股财富; (3)服从各项决议,带头执行各项规章制度,起表率作用; (4)以诚相待,求大同存小异。 (八)财务管理 1、在本美容院当职的股东或股东代表实行工资制,股东或股东代表在上班期间给予本美容院统一制定的工资标准统一支付工资:在3月1日至3月1日期间,工资为每月人民币元整,工资为每月人民币 元整;3月1日至3月1日,工资为每月人民币 元整,工资为每月人民币 元整;3月1 日至3月1日,工资为每月人民币 元整,工资为每月人民币 元整。注:工资为固定工资,双方均不拿业绩提成和手工费; 2、统一财务支出,一方因公事支出必须经另一方股东或股东代表签字确认方可凭票实报实销;私事费用、私人开支、其它股东或股东代表不知情的公事相关费用一律不予报销;公事报销、进、销、存、所有相关业务收入、支出费用做帐必须凭原始单据、凭证方可报销做帐,帐目必须做到日帐日清,以备股东随时查阅;股东一日对帐目一小查,一周一盘帐,一月一结算,一季度一分红。 3、有关本美容院发展性决策、大的财务动用,必须经两方最高直接股东协商决定同意并签字认可方可有效执行;在分红之前如一方股东私人有急事要借用本美容院帐上的钱款,必须经另一位直接股东同意签字认可,方可有效借用本美容院帐上的钱款;但总借款额度不得超过总余额的5%,否则不允许借用本美容院帐上的钱款;以免美容院发生资金周转不开的事情,(如果两方股东都要急用钱经商议两方股东同意并不影响美容院正常营运也可以适当分红); 4、如本美容院经营盈利则按股东实际持有股份来分红;如本美容院经营亏损则按股东实际持有股份来承担亏损金额及相应责任;本美容院全体股东每个季度末对本美容院财务状况及帐上现金、现金流、备用金进行一次盘点,如有误差管理相关事务的股东或股东代表全全承单误差部分; 5、如本美容院发展需要、或融资新增股东必须经原创两方股东协商签字方可执行,两个以上股东合作的情况下有关本美容院发展性决策、大的财务动用必须经过股东大会通过,股东大会实行少数服从多数的原则来通过决议,方可执行,否则视为无效处理; 6、本美容院已成立,在管理方面大家齐心协力,每位股东或股东代表都有这个责任和义务,对于经济方面经两方股东商议,由甲方的名义对美容院相关证件及硬件注册、银行帐号开户,管理所有现金、备用金及银行开户帐号密码。乙方则负责做好现金流水帐,并负责财务、采购事宜,及管理美容院的全面运作及销售工作;负责保管美容院所有财务进出单据、报销单据,员工工资等帐务必须经两位原始股东进行审核签字方可有效做帐。本美容院还应做好应付帐、库存帐等。 (九)禁止行为 1、未经全体合股人同意,禁止任何合股人私自以合股名义进行业务活动;如其业务获得利益归合股人,造成损失按实际损失赔偿。 2、禁止合股人在本地区经营与合股竞争的业务。 3、针对个人言行违背合股事业,干扰合股经营的正常秩序。 4、合股人禁止在合同期内私自开别的店面,如果经营开店需撤股,且不得在本店附近区域开店,不得带走本店的客人。 5、如合股人违反上述各条,应按合股实际损失赔偿。 (十)合股的终止及终止后的事项 1、合股因以下事由之一得终止: (1)合伙期届满; (2)全体合股人同意终止合股关系; (3)合股事业完成或不能完成; (4)合股事业违反法律被撤销; (5)根据有关当事人请求判决解散。 2、合股终止后的事项: (1)即行推举清算人,进行清算; (2)清算后如有盈余,则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物,可作价卖给合股人或第三人,其价款参与分配; (3)清算后如有亏损,不论合股人出资多少,先以合股共同财产偿还,合股财产不足清偿的部分,由合股人按出资比例承担。 (十一)纠纷的解决 合股人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合股事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸。 (十二)本协议由全体合股人签约之日起生效。 (十三)本合同如有未尽事宜,应由合股人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。 (十四)本合同正本一式两份,甲乙双方各执一份。 合股人:__________(按手印) 合股人:____________(按手印) 签约日期: 年月 日
入股协议书的内容
[律师回复] 对于这个问题,解答如下, 投资入股协议书 本协议的投资方分别为: 甲方: 身份证号: 乙方: 身份证号: 甲、乙双方一致认同,乙方作为新的投资人与甲方共同经营潍坊东旭建筑机械租赁有限公司(以下简称“公司”),成为该公司股东。双方本着互利互惠、共同发展的原则,经充分协商,依据《中华人民共和国公司法》以及相关法律法规之规定,特订立本协议。各方按如下条款,享有权利,履行义务。 第一条 出资金额、方式、期限: 乙方以货币方式出资,出资金额为人民币60万元(陆拾万元),占公司股份总数的30%。 乙方根据公司建设厂房、采购设备的进度以及正常的流动资金需求情况适时的向公司注入以上出资。 乙方在成为公司股东之后,依上述两项约定履行出资义务。 第二条 入股及股份的转让 依法履行了法定入股程序后,方视为乙方业已入股,成为公司股东。乙方转让股份,须提前两个月通知甲方,且履行相应的法律程序。 第三条 股东(乙方)的权利及义务 1 、依公司章程享有股东权利,承担股东义务; 2 、依据30%的出资比例享有公司利润,承担公司亏损; 3 、对成为公司股东之前的公司经营利润不享有任何权益、对营业损失及债务亦不承担任何责任;乙方成为公司股东之后,若由于公司清偿乙方成为股东之前的债务致使乙方遭受损失的,由甲方向乙方承担赔偿责任。 4 、全面负责公司的财务和业务工作。 5 、应按本协议书之约定及时支付相应款项。 第四条 承诺 甲方承诺,潍坊东旭建筑机械租赁有限公司系合法注册,现依法经营的合法公司,否则,向乙方承担缔约过失责任,如还有其他损失,应据实赔偿。 第五条 违约责任 乙方若迟延支付款项致使公司遭受重大损失的,应给予相应的赔偿;若甲方因重大过错,致使公司遭受资金损失的,应当向乙方承担相应的赔偿责任。 第六条 争议的解决 因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决,如协商不能解决,应向有管辖权的。 第七条 合同生效及其它 本协议未尽事宜,双方应共同协商,并且须签订补充协议。 本协议书共两份,双方各一份。自双方签字之日起生效。 甲方签名: 签字日期: 年 月 日 乙方签名: 签字日期: 年 月 日
公司入股协议要求
[律师回复] 公司入股协议怎么写,公司入股需要注意什么? 签订入股协议,要确定一下内容: 1、投资的形式(是借贷还是入股),如是借贷,要考虑行业风险溢价,提高资金的回报率。如果是入股,注明占公司股份的多少,注明相关的权利和义务。 2、清楚公司破产时偿债的优先次序; 3、对公司现有资产的限制(不得随意用于抵押贷款,不然到时候破产时的投的钱一分钱也拿不到); 4、规定管理层的责任义务; 5、规定月度或年度财务公开; 6、入股后是否参与经营和监管; 7、利润的分配; 8、股份退出机制合同一定要细。 入股注意事项: 如果你想以股东的身份加入,必须修改公司章程,修改后的章程还要到工商机关备案。 一.搞清楚是合伙还是公司,如果是公司,仅仅是股权装让。如果是合伙,还得为你加入之前该合伙的债务承担无限连带责任。还有好多事项徐注意,建议聘请法律顾问全面介入,保护你的利益的最大化。 二.财务审计;尤其是债务情况。签合同不能代表就入股了,入股是要做股权变更的,这一点很重要,关于公司合资的具体的法规,你找工商或者律师事务所是可以查到的,有关事业投资,建议自己去查一下比较靠谱,我这里给你说一些基本的概念 有了股权的股东,除了有定期分红之外,也是有潜在亏损的危险的,若出现意外情况,会产生需要按比例投入资金,或者撤资、更改股权等等的状况。所以,投资入股要注意几个方面,原资产评估、投资比例和股东权利分配等,还有就是对公司经营者和领导团队的能力调查。 三.入股有限责任公司。.股份比例当然按出资比例确定,关键是合作是否默契,如果拿不准,还是考虑清楚,特别是别当小股东,到时候受大股东欺负.关键注意必须拿到出资证明书,签合公司章程。
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