律图审稿专业委员会3轮严审

肌肉拉伤不在厂里工作,怎么办

帮助5人 4w浏览 匿名 2021-03-31 河南南阳
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    算工伤,停工治疗期间,提交医疗机构书面证明,由所在单位按照当地劳动部门《工伤职工停工留薪期分类目录》确定停工留薪期,停工留薪期内由用人单位按照遭受事故伤害前正常上班期间工资标准,按月发放。r《工伤保险条例》r第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。r停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。r生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
    全文
    12 2021-03-31
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工作中肌肉拉伤算不算工伤?
工作中肌肉拉伤算工伤的,这种情况职工可以和单位协商解决,因为工作原因导致肌肉拉伤的,职工可以请单位申请工伤认定,来具体判定工伤等级。在不严重情况下,不构成伤残,单位应当赔偿医疗费、护理费及其它费用。
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工伤赔偿
团伙作案盗窃罪上百万坐几年牢
[律师回复] 解析:
犯下金额达100万元以上之盗窃案者,属数额特别重大的情况,应被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处以罚金或没收财产。
关于盗窃罪的量刑起点,具体规定如下:
1.若盗窃金额达到数额较大起点,且在两年内实施了三次盗窃行为,或在户内进行盗窃,或携带凶器进行盗窃,或进行扒窃,则可在一年以下有期徒刑、拘役的范围内确定量刑起点;
2.若盗窃金额达到数额巨大起点,或存在其他严重情节,则可在三年至四年有期徒刑的范围内确定量刑起点;
3.在量刑起点的基础上,根据盗窃金额、次数、手段等其他影响犯罪构成的犯罪事实,增加相应的刑罚量,从而确定基准刑。
对于多次盗窃的案件,若盗窃金额已达到较大以上,则以盗窃金额作为量刑起点,而盗窃次数则可作为调整基准刑的量刑情节;
若盗窃金额尚未达到较大,则以盗窃次数作为量刑起点,超过三次的次数将作为增加刑罚量的事实依据。
对于构成盗窃罪的案件,需结合盗窃的原因、金额、次数、手段、危害后果等犯罪情节,综合考虑被告人缴纳罚金的能力,在一千元以上盗窃金额两倍以下的范围内决定罚金数额;
如无盗窃金额或盗窃金额无法计算,则在一千元以上十万元以下的范围内判定罚金。
在决定是否适用缓刑时,需综合考虑盗窃的起因、金额、次数、手段、退赃退赔等犯罪事实、量刑情节,以及被告人的主观恶性、人身危险性、认罪悔罪表现等因素。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
《关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
网逃会去家里找吗
[律师回复] 解析:
在遭遇被通缉的情况下,警方将会采取行动并前往事发家庭地址进行调查取证。
根据相关法律法规,对于应当予以逮捕的犯罪嫌疑人,若仍然处于逃逸状态,公安机关有权发布通缉令,并采取一切必要的手段,以期将其成功追捕归案。
在其自身管辖范围内的各级公安机关,均有权利直接发布通缉令。
需要注意的是,"网逃"这个词语实际上就是我们通常理解的"网上通缉",它所涉及的问题极为严重。
所谓"网上通缉",又称"网上追逃"和"虚拟通缉",是指公安机关各个部门以及各类警务人员在日常的公安业务工作过程中,充分利用各自的职能优势,一旦发现任何可疑人员,便立即与公安网中的"全国在逃人员信息系统"或"全国在逃人员信息光盘"进行迅速的查询、对比和抓捕在逃犯罪嫌疑人的侦查机制。
然而,网上追逃与传统意义上的通缉存在着显著区别。
在我国的《刑事诉讼法》中,通缉作为一种特殊形式的逮捕执行方式,其适用对象主要是那些应当逮捕且仍处于逃逸状态的犯罪嫌疑人,而网上追逃的对象则不仅仅局限于已办理逮捕法律手续的在逃犯罪嫌疑人,更广泛地涵盖了刑事拘留期间的在逃犯罪嫌疑人;
此外,通缉令可以通过广播、电视、报纸、计算机网络等公共媒体向社会各界公布,使广大民众得以了解,而网上追逃逃犯信息只能在公安网上发布,仅供公安机关内部查询比对,对外严格保密,其受众群体仅限于公安机关的人民警察。
值得强调的是,网上追逃意味着公安机关已经正式启动了立案侦查程序,但这并不代表被上网追逃的人必定会被判定有罪。
具体的定罪结果,必须等待法院的最终裁决。
换句话说,即使某人被列入网上追逃名单,也不能简单地推断他/她一定会被判有罪,这取决于案件的证据情况。
如果证据不足或者法院认为该行为并不构成犯罪,那么就无法对其进行定罪。
另外,对于那些在网上追逃人员被逮捕之后,罪行较轻并且符合相关条件的人,才有可能获得刑事处罚的豁免。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十三条
【异地拘留、逮捕】公安机关在异地执行拘留、逮捕的时候,应当通知被拘留、逮捕人所在地的公安机关,被拘留、逮捕人所在地的公安机关应当予以配合。
第八十二条
【逮捕】应当逮捕的犯罪嫌疑人如果在逃,公安机关可以发布通缉令,采取有效措施,追捕归案。
各级公安机关在自己管辖的地区以内,可以直接发布通缉令;
超出自己管辖的地区,应当报请有权决定的上级机关发布。
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我在工作中肌肉拉伤算不算工伤?
算工伤。只要当事人是在工作中因为工作的原因导致的肌肉拉伤,那么是可以赶紧向有关机构申请工伤认定,等待工伤认定的结果出来之后,按照工伤的级别,等级向有关机构申请工伤的报销。
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工伤赔偿
如果合同中有不允许和第三方合作怎么办
[律师回复] 解析:
对于公司违反三方协议的情况,通常需要对员工进行相关的经济赔偿。
然而,若用人单位因触犯法律规定而解除或终止劳务合同,则必须按照经济补偿的双倍金额向劳动者支付赔偿金,同时还需根据劳动者在该单位所服务的年限,给予相应的经济补偿。
关于合同诉讼的注意事项,主要包括以下几点:
首先,案件的最终判决结果将严格依照法律规定及双方提供的证据材料来确定;
其次,对于违约行为较为严重的一方,法官有权主动调取相关证据,这是法律法规所明确许可的,且在特定情况下,法院甚至可以主动调取证据或应一方当事人的请求进行调取证据,并不能被视为偏袒任何一方。
在此基础上,如果符合法律法规规定的情形,当事人同样可以申请法官主动调取证据;
再次,立案后长达八个月仍未开庭审理的现象确实不太正常,当事人可向相关部门提出投诉,但如果被告方充分利用了法律规定的程序,故意拖延开庭时间,那么立案后八个月尚未开庭审理也是完全有可能发生的;
最后,被告方针对同一案件对原告提起诉讼,这是合法合理的,可能属于反诉的范畴,亦或是另行提起的诉讼。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
在工厂宿舍摔伤算不算工伤的赔偿范围
[律师回复] 解析:
关于员工在企业宿舍自我受伤,其性质是否属于工伤问题,我们需要给予区别对待。
具体说来,若此工伤事项由工作因素导致,那么自然可以被视为工伤。
至于是何种情形应当被评定为工伤,以下列举出了相关规定:
首先,员工于工作时间及工作地点,由于进行本职工作而受到伤害的情况;
其次,在工作前后的时间段内在工作场所内,从事与工作相关的准备或收尾工作时遭受事故伤害的情况;
再者,在工作时间及工作地点,由于履行工作职责而遭受暴力或其他意外伤害的情况;
此外,患有职业病的情况;
以及,在因公出差期间,由于工作原因而受到伤害或发生事故下落不明的情况;
最后,在上下班途中,由于非个人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故所造成的伤害。
然而,如果员工在宿舍的摔倒并非由于工作原因引起,那么便不能被视为工伤。
同样地,以下几种情况也可被视为工伤:
第一,在工作时间和工作岗位上,由于突发疾病而死亡,或者在48小时内经过抢救仍无法挽回生命的情况;
第二,在抢险救灾等维护国家利益、公共利益的活动中受到伤害的情况;
第三,员工原本在军队服役,由于战争或公务原因受伤致残,已经获得革命伤残军人证书,但在进入用人单位后旧伤复发的情况。
法律依据:
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;
职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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上班时肌肉拉伤算不算工伤?
如果是工作导致的那么是构成工伤的。如果员工是在工作期间因为工作的原因导致出现肌肉拉伤,并且需要进行救治的情况,那么将会依法享受工伤保险的待遇,单位也需要按照规定去严格的执行。
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工伤赔偿
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交通事故肌肉拉伤赔偿多少钱?
交通事故肌肉拉伤赔偿多少钱,应当是根据实际的损失来进行不同的确定的,如果发生了交通事故那么相对应会产生医疗费用,误工费用,住院伙食补助费用和交通费用。医疗费用就是按照医疗机构出具的凭证为准。
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交通事故
为实施考试作弊行为情节严重的有哪些
[律师回复] 解析:
在普通高等教育招生、研究生招考以及公务员录用以策应行为达到严重程度者,将被认定为组织考试作弊罪名成立:
1、在以上各类考试中蓄意操纵考场秩序或徇私舞弊且手法恶劣者;
2、由于行为人之过失直接引发考试推迟、被取消或是备用试题方得启用等情况发生者;
3、考务工作者本人在考试过程中参与并组织作弊者;
4、对考生进行诱导,促使其跨越省份、自治区及直辖市范围内进行作弊活动者;
5、多次组织考试作弊,情节严重者等。
法律依据:
《国家教育考试违规处理办法》第六条
考生违背考试公平、公正原则,在考试过程中有下列行为之一的,应当认定为考试作弊:
(l)携带与考试内容相关的材料或者存储有与考试内容相关资料的电子设备参加考试的
(2)抄袭或者协助他人抄袭试题答案或者与考试内容相关的资料的
(3)抢夺、窃取他人试卷、答卷或者胁迫他人为自己抄袭提供方便的
(4)携带具有发送或者接收信息功能的设备的
(5)由他人冒名代替参加考试的
(6)故意销毁试卷、答卷或者考试材料的
(7)在答卷上填写与本人身份不符的姓名、考号等信息的
(8)传、接物品或者交换试卷、答卷、草稿纸的
(9)其他以不正当手段获得或者试图获得试题答案、考试成绩的行为。
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干活期腰部肌肉拉伤算不算工伤?
干活期腰部肌肉拉伤可以认定为工伤的,劳动者在工作时导致腰部肌肉拉伤的行为属于在工作地点内工作导致的,属于工伤的范围,可以由劳动管理部门进行工伤认定后,合法的享受工伤待遇。
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工伤赔偿
法院拉流水涉及第三方怎么处理
[律师回复] 解析:
针对该问题,我推荐您采取两种方式进行调查。
首先是依靠当事人自身的力量,如果你们两个人还共同住在同一个地方,你可以在他/她毫无戒备的情况下,设法获取对方的银行存折或者信用卡,然后将有关的材料进行复制,或者把账号记下来。
其次,你可以考虑通过法律手段——即通过法院来获取这些信息。
然而请注意,我们需要遵循正确、合法的程序来实现这一目的。
在中国,绝大部分的银行已经明确规定,律师不能凭借法院的调查令来查询客户的储蓄信息,所以,你只能通过法院来获取这些信息。
然而,由于法院的工作非常繁重,法官的数量又十分有限,他们未必能够对每一位当事人的权益给予足够的关注。
因此,如果你并不清楚对方的存款开户行和账号,那么法官很可能会拒绝为你提供查询服务。
理论上来说,只要你知道某人的身份证号码,通过银行的技术部门,你应该可以查出这个人的所有存款情况。
但是,实际上,只要你能够确认当事人在某个特定的银行有存款,你就可以查到他/她的存款情况,但是,这并不能保证办事人员会尽职尽责地去完成这项任务。
此外,如果缺乏经验的当事人或律师只是申请法院调查银行存款情况,却没有申请法院打印自开户以来的存取款明细,法官通常只会要求银行提供储蓄余额,而不会过问取款的历史记录,这样就有可能导致对方在法院查询之前取出的存款被隐藏起来。
因此,我强烈建议当事人在向法院提交调查取证申请书时,务必请求法院打印存取款明细。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条
当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据,或者人民法院认为审理案件需要的证据,人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序,全面地、客观地审查核实证据。
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我国哪里明确了洗钱罪
[律师回复] 解析:
根据我国《刑法》的相关规定,若行为人涉嫌洗钱罪,将依法被没收涉及上述犯罪的非法所得及所衍生之收益,同时会受到下列相应刑罚待遇:
对于初次犯罪者,可处以五年以下有期徒刑或拘役,并视情节轻重,附加判处一定数额罚金;
若犯罪情节严重,则需处以五年至十年不等的有期徒刑,并加处罚款。
对于单位罪犯,将会对其施以罚款处罚,同时对其明确负责的主管人员和其他直接责任人,亦依据上述条款进行相应惩治。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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