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过失犯罪与故意犯罪分别有什么[律师回复] 犯罪的主观方面有过失犯罪和故意犯罪这两种重要情况。 过失犯罪是说，行为人本应该预见自己的行为也许会对社会造成危害结果，却由于疏忽没预见，或者虽然预见了却轻信能避免，最终导致危害结果发生。它分疏忽大意的过失和过于自信的过失。像开车时，司机本要留意道路状况避免撞到行人，却因大意没注意，结果撞了人，这可能构成交通肇事罪，属于疏忽大意的过失犯罪。要注意，过失犯罪只有在法律有规定时，才需要行为人承担刑事责任，而且处罚一般比故意犯罪轻。 故意犯罪则是，行为人明知自己的行为会危害社会，还希望或者放任这种结果发生，从而构成犯罪。它包括直接故意和间接故意。直接故意就是希望危害结果出现，比如为了抢钱而预谋杀人；间接故意是放任危害结果发生，例如在公共场所随意开枪，不追求有人死亡，但对可能造成人员伤亡的结果不管不顾。故意犯罪必须承担刑事责任，通常处罚更重，毕竟主观上的恶意更大。律图朝阳区
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教唆别人投毒会面临几年的刑期[律师回复] 1、怂恿别人投毒，这种行为会被认定为教唆犯罪，要按照被教唆所犯的罪名来进行处罚。通常来说，投毒这种事儿一般会被定性为投放危险物质罪。 2、从法律规定来讲，要是投毒还没造成严重后果，犯罪人会被处三年以上十年以下的有期徒刑。要是投的毒物让人重伤、死亡了，或者让公私财产遭受了重大损失，那犯罪人会面临十年以上有期徒刑、无期徒刑，甚至是死刑的处罚。如果这投毒是过失造成的犯罪，那会处三年以上七年以下有期徒刑；要是情节比较轻，就处三年以下有期徒刑或者拘役。 3、对于教唆他人犯罪的人，会根据他在整个犯罪过程里起到的作用来量刑。要是起的是主要作用，那就按照主犯来处罚；要是起次要或者辅助作用，就按照从犯来判刑。要是教唆的是不满十八周岁的人犯罪，那处罚会更重一些。 4、在定具体刑罚的时候，会综合好多因素考量，比如教唆的具体情况、被教唆的人实施犯罪行为造成的危害后果等。法官在审判案件的时候，会结合案子的实际情况和相关法律规定，做出合理的判决。随着社会发展和法律体系的不断完善，对于这类犯罪的认定和量刑可能会更加细化和精准。律图专业咨询...
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假释要花很多钱才会把人放出来吗[律师回复] 1、假释可不是花钱就能把人弄出来的事儿。假释指的是，那些被判处有期徒刑或者无期徒刑的罪犯，在服刑一段时间后，要是能老老实实遵守监狱规定，积极接受教育改造，确实有悔改表现，也不会再危害社会了，司法机关就会有条件地提前把他们放出来，这是一种刑罚执行办法。 2、按照法律规定，要想获得假释，得符合一定条件。被判处有期徒刑的罪犯，得执行完原判刑期的一半以上；被判处无期徒刑的，得实际服刑十三年以上。而且在服刑期间，要好好遵守监规，认真接受教育改造，真有悔改表现，不会再犯罪才行。 3、假释有一套严格的程序。先由执行机关向中级以上人民法院提交假释建议书，法院会组织合议庭进行审理。要是罪犯真有悔改或者立功表现，法院就会裁定准予假释。整个流程都是严格依法进行的，根本不存在花钱买假释这回事。 4、要是有人说花钱就能办假释，那肯定是诈骗，遇到这种情况要赶紧向司法机关报案，保护好自己的权益。另外，如果司法工作人员收受贿赂违规办理假释，那是要被依法追究刑事责任的。平台专业咨询...
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打工未签合同欠薪问题该怎么解决[律师回复] 打工没签合同还被欠薪，别慌，按下面这些步骤来解决。 第一步，收集证据。要收集能证明你和单位有劳动关系，以及单位欠薪的证据。像工资支付记录，比如转账记录、工资条，还有工作证、考勤记录、同事的证言、工作群里的聊天记录、工作成果文件等，都能作为证据。 之后，可以和用人单位协商。你跟单位说，让他们把拖欠的工资给你。协商的时候，要注意保存好沟通记录，像聊天记录、通话录音等，万一后面用得上。 要是协商没用，你可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力对用人单位进行调查，还能责令他们支付工资。去投诉时，记得带上本人身份证件、证据材料，然后填写投诉登记表。 也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不过要注意，申请仲裁得在你知道或应当知道自己权利被侵害那天起一年内提出。申请时要提交仲裁申请书、身份证明、证据材料等。仲裁委员会受理后，会安排开庭审理，然后作出裁决。 要是你对仲裁结果不满意，除了法律另有规定的情况，你可以在收到仲裁裁决书那天起十五天内，向人民法院提起诉讼。通过法律程序来维护自己的权益，要求单位支付拖欠的工资，还有可能的赔偿金等。本地专业咨询...
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