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辞职了有失业保险拿么

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最新修订 | 2024-02-25

失业金的领取需要满足领取失业金的条件。


(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;


(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;


(3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。



辞职了有失业保险拿么
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主动辞职能拿失业保险金吗
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定,这里的失业要求是非因本人意愿中断就业,也就是终止劳动合同的,被用人单位解除劳动合同的,被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围,所以无法享受失业保险金。
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危险驾驶罪共同犯罪的办理流程是怎样的
[律师回复] 解析:
在处理构成危险驾驶罪的共同犯罪案件时,其通常所经历的程序如下:
首先是立案侦查阶段,当公安部门接收到有关涉嫌危险驾驶共同犯罪行为的举报或通报之后,即可启动相应的立案侦查行动;
其次,公安机构将综合运用各类技术手段来搜集可能证明诸位共同犯罪成员犯罪行为的证据,这些证据种类丰富繁多,覆盖了诸如车辆行驶轨迹的数据记录、公共场所内的监控视频以及目击者的证言等多种来源;紧接着是针对犯罪情节严重性的判断,如果公安机关认为案件性质较为恶劣,他们有可能会请求检察机关批准逮捕涉案嫌疑人员,或者采取取保候审的方式来限制其人身自由;随后,经过侦查工作的完成,案件将被移交至检察机关进行审查,检察官需要对所有证据进行严格的核实,以确保其充分性并符合起诉的标准,一旦确认无误,检察机关便会向法院提出公诉申请;
最后,法院将依据相关法律法规,对案件进行公开审理,听取控辩双方的观点陈述,并在此基础上对案件事实及适用法律进行准确的认定,最终根据审理结果作出判决,而判决一经生效,便需立即执行相应的刑事处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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主动辞职如何拿失业金?
主动辞职是不可以拿失业金的,根据我国法律上对失业金领取条件的相关规定,对于员工主动辞职的情况下,是不可以领取失业金,一般是非本人意愿失业的情况下,才可以按照规定的标准领取失业金。
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劳动纠纷
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辞职后可以拿失业金吗?
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定,这里的失业要求是非因本人意愿中断就业,也就是终止劳动合同的,被用人单位解除劳动合同的,被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围,所以无法享受失业保险金。
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职务侵占罪7万元怎么判
[律师回复] 解析:
依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条明文规定,公司、企业或者其他单位的工作人员在履行职务之际,如果利用职务上的便利,将本单位财物非法据为已有,且数额达到较大标准的,需接受法律制裁,被处以三年以下有期徒刑或者拘役,同时还须承担罚金的责任;若数额巨大,则面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚,同样需要缴纳罚金。
值得注意的是,7万元人民币已经达到了“数额较大”的范畴。因此,在通常情况下,此类犯罪行为将会被判处三年以下有期徒刑或拘役,并且必须承担相应的罚金责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪坐牢多久可以出来
[律师回复] 解析:
在我国的相关法律法规中,对职务侵占罪的量刑标准具体规定为:
依据侵占财物的金额以及事件的严重程度进行裁定。通常状况之下,若侵占金额介于人民币正负5万元与正负50万元之间,将依法判处有期徒刑五年以下;而若金额大于或等于人民币正负50万元,则需判处有期徒刑五年以上,同时,还可能附带没收全部个人财产。需要注意的是,最终判决的具体刑期长度将由法院根据犯罪行为的真实情况和所有相关情节,进行全面且深入的分析后做出判断。关于被判职务侵占罪者,服刑期间内的实际出狱日期要扣除相应刑期中所包含的假释以及减刑时期。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图广元
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辞职了能拿到失业金吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着辞职了能拿到失业金吗的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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非法挪用资金与职务侵占罪的区别是什么
[律师回复] 解析:
非法挪用资金罪与职务侵占罪之间显著的区别在于两种犯罪行为的主观意图及其具体实施方式。前者,也就是所谓的非法挪用资金罪,指的是公司、企业或者其他任何单位的员工,在其履行职务过程中,通过利用自身职权优势,将所在单位的资金私自拿来用于个人用途或借予他人,且这种行为已经导致了单位财产转移数额巨大或者持续时间超过三个月仍未归还,或者虽然没有达到三个月之久,但是已经造成了单位财产的重大损失并被用于盈利性活动,甚至是非法活动。而后者,即职务侵占罪,则是指上述人员在行使职务权力时,未经合法授权,擅自将本单位的财产据为己有,且涉案金额已经达到了法律规定的较大标准。
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十二条的相关规定,对于那些利用职务便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的公司、企业或者其他单位的工作人员,将面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚;如果他们挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大且未能及时归还的,将会受到三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百八十三条保险公司的工作人员利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,依照前款的规定处罚。
律图三亚
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自己辞职能拿到失业金吗
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定,这里的失业要求是非因本人意愿中断就业,也就是终止劳动合同的,被用人单位解除劳动合同的,被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围,所以无法享受失业保险金。
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涉嫌危险驾驶罪判刑标准有哪些
[律师回复] 解析:
对于被判定犯有危险驾驶罪这一性名的行为,其核心法律依据源自于我国《中华人民共和国刑法》(以下简称“刑法”)第一百三十三条之一的明文规定。此类犯罪类型,通常涉及到在道路上因饮酒过量而驾驶机动车辆,或者进行追逐竞速,且情节恶劣的行为。在司法实践中,对这类罪犯的判决标准通常包括了拘役以及罚金的双重处罚。
然而,具体的刑期与罚金数额将根据犯罪情节的严重程度、行为人是否曾有过犯罪记录、是否导致了交通事故等多方面因素综合考虑后予以确定。若行为人在醉酒驾车过程中引发了重大人员伤亡事故,那么他/她可能会面临更为严厉的刑事指控,例如交通肇事罪或其他更为严重的罪名。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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受贿罪与玩忽职守罪牵连犯如何判定
[律师回复] 解析:
关于受贿罪与玩忽职守罪混合性犯罪的认定主要是基于行为者是否同时触犯了受贿与玩忽职守两项罪名,另外,行为者在促成这两宗罪行中是否具备直接或间接的因果关系也是重要考量因素之一。若受贿行为成为引发或者影响行为者在特定公职岗位上玩忽职责履行的诱因,那么就有可能构成混合式犯罪。在此种情形之下,法院将依照案情事实进行详细研判,有可能会对被告人分立两罪进行量刑,也有可能适用从一重罪进行判决。
根据我国《中华人民共和国刑法》第三百九十七条规定,玩忽职守罪是指国家机关工作人员由于严重不负责任,不履行或者不认真履行自己的职责,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为;而《刑法》第三百八十五条则主要涉及到有关受贿罪的法律规定。当上述两种不同类型的犯罪活动产生关联时,社会大众及司法机构将会参照刑法学原理以及具体案件情节作出相应的处理裁决。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百九十七条
国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。
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