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最新修订 | 2024-02-24
除了法条规定的劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,员工必须提出要求签订无固定期限劳动合同的要求,也就是说你必须向单位提出要求签订无固定期限劳动合同,如企业拒绝应当赔偿
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固定期限合同和无固定期限合同的区别
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着固定期限合同和无固定期限合同的区别的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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固定期限合同和无固定期限合同的区别
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和固定期限合同和无固定期限合同的区别相关的法律规定。
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劳动纠纷
刑事拘留的期限算不算服刑
[律师回复] 解析:
依据我国现行法律法规的规定,刑事拘留的期间并不计入犯罪人员的服刑期内。具体来讲,“服刑”通常是指犯罪分子经由法院做出有罪判定之后,开始进行相应刑罚的履行过程;
然而,“刑事拘留”则主要适用于案件侦查环节,是对犯罪嫌疑人采取的暂时性、限制人身自由的强制手段。这两者无论从性质还是实施方式上均存在显著差异,因此,在计算犯罪人员的服刑时间时,不应将刑事拘留的期限纳入其中。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
快速解决“刑事辩护”问题
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营业期限有无固定期限吗?
营业期限有无固定期限的,一般无固定期限的都是个体工商户营业的,一般有限公司营业执照有效期为一般为10年、外资企业营业执照有效期一般可定为20年,最高30年。到期后可以再续。
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固定期限和无固定期限劳动合同是否有区别?
固定期限和无固定期限劳动合同是有区别的,两者在期限方面是非常明显的区别,劳动合同通常情况之下,没有约定存续的期限制度是属于无固定期限劳动合同。如果约定了10年或者是5年的话,就是属于固定期限劳动合同。
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劳动纠纷
借款合同与合同诈骗罪的界限
[律师回复] 解析:
借贷合同与合同诈骗罪在本质上存在显著差异,主要体现在行为人的主观意图以及其行为本身所呈现出的特性两个方面。借贷合同通常是由双方或者多方本着真诚的意愿共同商定的一种资金借贷协议,然而,合同诈骗罪则主要是指行为人以非法占有所得为目的,采取虚构事实、掩盖真相等手法,诱导他方签署相关合同,进而从对方处获取财产权益。倘若借款方因无力偿债却并未实施任何欺诈行为,那么这便属于个人或企业的一种民事违约情况;但若当事人存有主观欺诈意图并且明确表示拒绝履行合同,此时便有可能触犯到合同诈骗之罪行。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
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快速解决“刑事辩护”问题
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受贿罪的下限是多少
[律师回复] 解析:
在中华人民共和国所颁布的刑法法规中,对于受贿罪的下限数额并未作出明确具体的规范描述。
然而,根据《中华人民共和国刑法》(以下简称“刑法”)第三百八十六条之规定,认定受贿罪并非全然依据涉案金额而定。只要行为人在其职务范围内,未经合法程序收受他人馈赠与财物,以图为他人提供相关利益,即可能被判定构成受贿罪。针对数额较大或存在其他情节较为严重者,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚,同时还需缴纳相应罚金。对于受贿数额极大或具备其他情节恶劣的犯罪嫌疑人,将面临三年以上、十年以下有期徒刑的惩罚,同时还需缴纳罚金或没收个人财产。
至于受贿数额极其庞大或具有其他情节极端严重的罪犯,则将面临十年及以上有期徒刑乃至无期徒刑的严厉惩处,且同样需要进行罚金或财产的没收。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百八十六条
国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的,是受贿罪。
犯第一款罪的,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产
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无固定期限合同解除
用人单位可以解除无固定期限劳动合同的规定:协商一致的、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的等。无固定期限劳动合同的终止:劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的、用人单位被依法宣告破产的、用人单位被吊销营业执照、责令关闭等情形。
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无犯罪证明取保候审流程是怎样的
[律师回复] 解析:
取保候审乃是一项刑事诉讼过程中的必要强制措施之一,准许案犯在缴纳一定数额的保证金或者找到合适的保证人之后,无需被拘押而能在等待案件审理结果的同时继续过着正常生活。那么这项措施具体执行的环节和步骤大致如下:
首先,案件当事人本身或者他的亲属以及代表他们的律师有权利向负责调查此案的司法机构提交取保候审的申请;
其次,该司法机构将对申请人提交的各项材料进行严谨的审核以确认申请符合取保候审的各项要求及标准——譬如,是否属于性质轻微的犯罪行为,或者是否存在可能逃避侦查的风险等等;
最后,若经过审核,申请者满足了所有的条件,那么司法机构将会出具一份正式的取保候审决定书,并且要求申请人缴纳一定数额的保证金或者找到合适的保证人。在整个取保候审的过程中,申请人必须严格遵守相关的法律法规,定期前往指定地点报到,并且不能擅自离开自己的居住地等。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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