带薪休假期间出车祸有误工费吗

最新修订 | 2024-02-28
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专家导读 带薪休假期间出了车祸的话是没有误工费的,第一,带薪休假期间员工本人根本就不上班,不是因为发生了车祸才不上班的,第二,即使不是带薪休假,意外伤害事故中,只要用人单位在此期间没有停发工资,原则上都不能索要误工费。
带薪休假期间出车祸有误工费吗

一、带薪休假期间出车祸有误工费吗?

带薪休假期间出车祸没有误工费,赔偿误工费的前提条件是车祸给当事人造成了误工损失,发生车祸之后,用人单位继续支付工资的话,不符合索要误工费的法定条件。误工费的计算公式是:

误工费赔偿金额 = 误工收入(天/月/年)× 误工时间

①关于“误工收入”的确定。因受害人工作情况的不同,收入的确定,又分成2种情况:一种是在有固定收入的情况下,如何确定因误工而减少的 收入;另一种是在无固定收入的情况下,如何确定其收入以及因误工而减少的收入。

②关于“误工时间”的确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证 明确定;受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天收入。

二、最新交通肇事罪立案标准:

1、死亡1人或者重伤3人以上,负事故全部或者主要责任的;

2、死亡3人以上,负事故同等责任的;

3、造成公共财产或者他人财产直接损失,负事故全部或者主要责任,无能力赔偿数额在30万元以上的。

4、交通肇事致1人以上重伤,负事故全部或者主要责任,并具有下列情形之一的,以交通肇事罪定罪处罚:

(1)酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的;

(2)无驾驶资格驾驶机动车辆的;

(3)明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的;

(4)明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的;

(5)严重超载驾驶的;

(6)为逃避法律追究逃离事故现场的。

符合上述情形之一的,公安机关应当立案追究刑事责任。交通肇事案件立案与否,一是要分清事故责任,二是要看是否符合法律规定的具体标准。如果行为人只有违章行为,并未造成严重后果,则不构成犯罪,无须立案。

总之,没有造成误工损失的情况下都不能索要误工费,毕竟员工本身就是处于带薪休假期间,虽然没有误工费,但是其他的财产损失还是要依法赔偿的。如果双方都能理智的处理交通事故当中的民事赔偿问题,情况不太严重的交通事故很快就能处理完。

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