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退休返聘员工被无故辞退是否合法

4.9w浏览 匿名 2024-05-18 江西九江
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律师解答 共2条
  • 律图铜川
    律图铜川
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    解析:
    解除已退休的员工的再聘用合同,并不等同于用人单位违反了劳动法律法规。
    在这种情况下,该员工作为受雇人与用工方已经建立起的是一种特殊的雇佣关系,而非严格意义上的劳动关系,因此无法参照《中华人民共和国劳动法》中的相关规定进行处理。
    法律依据:
    《劳动法》第二条
    在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本法执行。
    《劳动合同法》第四十四条第二项
    劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止。
    全文
    3 05-18
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    因故终止与再聘用的老年员工的合约,从法律角度而言,用人单位并未违反相关劳动法规。关于返聘已经到达法定退休年龄的员工,在此情况下,员工与雇主之间形成的是劳务雇佣关系而非正式的劳动合同关系,因此并不适用于《中华人民共和国劳动法》中所规定的相关条款。
    全文
    9 05-18
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若劳动者有明文违法行为,无疑地将直接影响到劳动合同的正常履行。
依据其违法行为的严重程度,用人单位享有在劳动者违法事项发生之后解除与其之间的劳动合同的权利。在此过程中,当劳动者出现以下任何一种情况时,用人单位都有权终止与其签订的劳动合同:
首先,如果劳动者在试用期内被证实并不足以满足聘用标准;
其次,若劳动者因严重违反用人单位的规章制度而受到处罚;
再次,如果劳动者严重渎职、营私舞弊,给用人单位带来了重大经济损失;
此外,如果劳动者同时与其他用人单位存在着劳动关系,这将会对其所在单位的工作任务完成产生严重影响,并且经过用人单位提出警告并要求其改正,但仍未见成效者;
最后,如果由于法律规定的特定情形导致劳动合同无效;以及,如果劳动者被依法追究刑事责任等。
法律依据:
《劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条
第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
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退休返聘员工辞退需要补偿金吗
用人单位辞退被返聘的退休员工时是不需要支付补偿金的,因为被返聘的退休员工跟用人单位之间建立的是劳务关系,劳务关系的用工方法本身就比较灵活,双方都可以随时随地的终止劳务关系,即便没有任何正当借口,公司也能辞退那些被返聘的退休员工。
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退休人员返聘规定
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国家对员工受贿罪怎么办
[律师回复] 解析:
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法律依据:
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公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
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公司可以直接辞退返聘退休人员吗?
公司是不可以直接辞退返聘退休人员的,退休返聘人员不存在劳动关系。劳务合同提供劳动的一方有权自行支配劳动,因此,劳动风险责任自行承担。劳务合同属于民事合同的一种,受民法及合同法调整,故因劳务合同发生的争议由人民法院审理。
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强奸罪有返刑机会吗
[律师回复] 解析:
强奸罪乃极其严重之刑事犯罪,一经确认为犯案事实,必将承受相应之法律制裁。
根据《中华人民共和国刑法》第二百三十六条之明确规定,针对此类罪行,通常判处被告三年以上、至多十年以下有期徒刑。若情节特别恶劣,譬如导致受害人受伤程度达重伤乃至濒临生命威胁;抑或是存在其他极端严重的情况,均有可能处以被告人十年以上有期徒刑、甚至无期徒刑,乃至死刑。关于“返刑”一词,通常被理解为减刑或假释的可能性。在满足特定法定条件的前提下,罪犯有望通过真诚悔过、服刑期间表现良好等方式争取到减刑或假释的机会,然而,这必须经过法院的严格审查与裁决,而非必然实现。
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《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
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(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
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快速解决“刑事辩护”问题
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盗窃罪怎样聘请律师
[律师回复] 解析:
关于聘请律师以协助处理涉及盗窃罪行的案件,其流程往往可分为以下五个主要环节:
首先是寻觅合适的专业刑事辩护律师。在这个过程中,应当优先考虑具备深厚刑事辩护实战经验的执业律师,例如,可以通过律师事务所、律师协会或者朋友亲戚的引荐来寻找合适人选。
其次,为了深入理解该案件的背景和走势,可以先行安排与所选律师的初次咨询,并借此机会进一步了解律师对于案件的见解、可能采取的辩护策略及其费用等诸多问题。接着,在双方充分沟通且达成一致意见之后,应签署正式的委托合同以明确服务内容、收费标准及双方应承担的权利和义务等重要条款。
第四,向律师提交所有与案件有关的证据数据和相关信息,以便于他全面准确地掌握案情,制定最佳辩护策略。
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法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十三条
犯罪嫌疑人、被告人除自己行使辩护权以外,还可以委托一至二人作为辩护人。下列的人可以被委托为辩护人
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(三)犯罪嫌疑人、被告人的监护人、近亲属。
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