劳动纠纷 法律问答
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钟宇弘律师
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上海沪尚律师事务所/主办律师
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员工交社保赔偿标准是多少[律师回复] 员工交社保赔偿标准得依据相关法律法规以及具体情况来确定。具体情况如下： 1. 若用人单位没按规定给员工交社保，员工能主张经济补偿。补偿标准是按照员工在本单位工作的年限来算，每满一年就支付一个月工资。比如工作了3年，就支付3个月工资。 2. 工作六个月以上但不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资作为经济补偿。 3. 这里说的工资，一般是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 不过，赔偿标准可能会因地区、行业以及员工个人情况等有所不同。要是有特殊情况，像因为单位没交社保让员工遭受了损失，那可能还会有其他赔偿项目。 总之，员工要是遇到这种情况，要及时和单位沟通协商，要是协商不成，也可以通过劳动监察部门或者劳动仲裁等方式，来维护自己的合法权益。律图崇明区
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公司未给缴纳社保怎么赔偿的[律师回复] 法律分析： （1）补缴社保方面，《社会保险法》明确规定用人单位有缴纳社会保险的法定义务。公司未给员工缴纳社保，员工有权要求其补缴欠缴部分，这是保障员工基本社保权益的重要措施。 （2）损失赔偿方面，若因公司未缴社保导致员工产生实际损失，例如无法享受医保待遇而自费医疗等情况，公司必须承担相应赔偿责任，以弥补员工的经济损失。 （3）经济补偿方面，员工若因公司未缴纳社保而解除劳动合同，依据《劳动合同法》，公司需支付经济补偿。补偿标准按照员工在单位工作年限计算，满一年付一月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月付半月工资。 提醒： 员工遇到此类情况要注意收集相关证据，不同案情具体解决方案不同，建议咨询进一步分析。5解答 3.8w浏览
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辞退社保公积金如何补偿[律师回复] 法律分析： （1）合法辞退时，用人单位无需就社保公积金额外补偿，只需按规定将社保公积金缴纳至辞退当月，这是保障员工权益的基本要求，确保员工在职期间的社保公积金权益得以落实。 （2）违法辞退情况下，用人单位要支付赔偿金，按经济补偿标准二倍计算。经济补偿根据员工在单位工作年限确定，满一年付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月付半个月工资，以此保障员工因违法辞退受到合理经济赔偿。 （3）若因单位未依法缴纳社保费等辞退员工，员工可要求补缴社保。公积金欠缴时，员工可向公积金管理中心投诉要求补缴。 提醒： 辞退情形不同法律责任各异，涉及具体纠纷时建议咨询以明确自身权益。5解答 4.2w浏览
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公司不交社保辞职后可以要求赔偿吗[律师回复] 结论： 公司不交社保，员工辞职后不仅可以要求公司补缴在职期间的社保，还能要求公司支付经济补偿，若公司拒绝，可申请劳动仲裁维权。 法律解析： 依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位有为劳动者缴纳社会保险费的法定义务。若公司未依法履行该义务，劳动者有权解除劳动合同，同时用人单位需向劳动者支付经济补偿。具体补偿标准是按劳动者在本单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年按一年算；不满六个月支付半个月工资。而且，补缴社保也是公司应尽的责任。当公司拒绝支付经济补偿或者补缴社保时，劳动者可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在实际生活中，劳动者可能会遇到各种复杂情况，若对相关法律规定及维权流程不太清楚，建议及时向专业律师咨询，以便更好地维护自己的合法权益。5解答 4.4w浏览
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社保未交怎么申请仲裁赔偿[律师回复] 法律分析： （1）收集证据是关键。像劳动合同等材料能有力证明劳动关系及未缴社保事实，为后续维权提供支撑。没有这些证据，仲裁委可能难以认定事实，影响维权效果。 （2）确定仲裁机构要准确。选择劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会，选错机构可能导致申请不被受理。 （3）撰写仲裁申请书需清晰明确。清楚写明请求及事实理由，让仲裁委能快速了解诉求和依据，避免因表述不清耽误进程。 （4）提交申请和证据要及时。受理后按时参加庭审，否则可能按撤诉处理。 （5）等待裁决后，若不服要在规定期限内起诉。 提醒： 申请仲裁注意时效，要在劳动争议发生之日起一年内提出，且不同案情证据要求不同，建议咨询进一步分析。5解答 3.5w浏览
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律师说法·劳动纠纷
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失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
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退休拿退休金还可以领低保金吗？如果是拿的退休金不一定能够再领取低保。虽然低保和退休金他都是国家给人民发放的生活补助，但是退休金通常是当事人已经缴纳了15年的社保，然后才会有的，而低保他是国家给一些特别低收入的人群做出的最低生活保障。1.5w浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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