劳动纠纷 法律问答
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上海-黄晓...律师13分钟前解答了“劳动纠纷”问题
上海-韩静律师18分钟前解答了“劳动纠纷”问题
上海-沈延...律师14分钟前解答了“劳动纠纷”问题
上海-章芊...律师4分钟前解答了“劳动纠纷”问题
上海-史丹...律师5分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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未签合同却交社保的职工被开除是否有赔偿[律师回复] 没签合同但交了社保的职工被开除，通常能获得赔偿。 按照《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位从用工那天起，超过一个月不满一年没和劳动者签书面合同，应每月给劳动者双倍工资。因此没签书面合同，职工最多能要11个月的双倍工资赔偿。 要是用人单位违法解除劳动关系，被开除的职工可以让单位按经济补偿标准的二倍付赔偿金。经济补偿按职工在本单位的工作年限算，每满一年就付一个月工资。工作时间六个月以上不满一年，按一年算；不满六个月，就付半个月工资。 但要是职工出现严重违反单位规章制度、严重失职营私舞弊给单位造成重大损害等《中华人民共和国劳动合同法》规定的过错情况，单位解除劳动合同不用支付赔偿。 职工可以先和单位协商赔偿的事，如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉，也能申请劳动仲裁，以此来维护自身合法权益。平台优选咨询...
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签合同后辞职没社保能否直接走人[律师回复] 签了合同后，要是单位没交社保，劳动者也不能想走就走。 按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，单位没给劳动者交社保，劳动者是有权利解除劳动合同的。不过，这可不代表劳动者不用走任何程序，就能直接离职了。 要是因为单位没交社保想离职，劳动者得履行通知义务。一般要提前书面通知单位，说明是因为没交社保，所以要解除劳动合同。这么做，一是符合法律规定的解除程序，二是能避免给单位带来不必要的损失。不然，劳动者可能要赔偿单位的损失。 除了按程序离职，劳动者还能争取自己该有的权益。比如，可以要求单位补缴社保，还能根据工作年限拿经济补偿。经济补偿的计算方式是，在单位工作每满一年，单位就支付一个月工资。 所以，就算是单位有错在先，没给交社保，劳动者也别直接走人。还是得按照法定程序解除合同，这样才能维护好自身的合法权益。本地专业咨询...
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职工的养老保险，公司有无义务缴纳[律师回复] 1. 公司得给职工交养老保险。按照《中华人民共和国社会保险法》，职工要参加基本养老保险，费用由单位和职工一起承担。 2. 从法律层面讲，给职工交养老保险是公司必须做的事，带有强制性。这是国家为了让职工到法定退休年龄后能有基本生活保障而设的制度。 3. 要是公司没给职工交养老保险，职工能要求公司补上。要是公司不答应，职工可以找劳动监察部门投诉，或者向社会保险费征收机构举报。社会保险费征收机构会让公司在规定时间内把钱补上，从欠缴那天开始，每天还要收滞纳金；过了期限还不交，相关行政部门会对公司进行罚款。 4. 职工还能通过劳动争议仲裁或者打官司的方式维护自己权益，让公司补缴养老保险费，并且承担相应的赔偿责任。 5. 所以，公司一定要按法律规定给职工交养老保险，这样才能保障职工的合法权益，让社会养老保险制度正常运转。平台优选咨询...
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企业职工自己怎么去缴纳养老保险[律师回复] 一般来说，企业职工的养老保险是由企业和职工一起缴纳的，不是职工自己去交。不过在一些特殊情况下，职工也能自己处理养老保险的缴纳。 要是职工失业了还想接着交养老保险，能以灵活就业人员的身份参保。具体怎么做呢？首先得准备好有效身份证件、户口本这些当地规定要的材料，然后去当地社保经办机构办理参保登记手续。接着要确定缴费档次，你可以根据自己的经济情况，从规定的档次里选适合自己的。完成参保登记和选好档次后，就可以通过指定银行账户代扣、线上缴费平台或者自助终端这些渠道来交费用。 要是企业没有按照法律规定给职工交养老保险，职工可以先跟企业沟通协商，让企业补缴。要是协商没有结果，职工可以向劳动监察部门投诉，或者向劳动争议仲裁机构申请仲裁，以此来维护自己的权益。等维权成功后，职工还能监督企业按照规定把养老保险补足。 这里要提醒大家，自行缴纳养老保险时，要及时关注当地政策变化和缴费时间，避免出现漏缴情况。和企业协商时，要注意保留好相关证据，方便后续维权。平台优选咨询...
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律师说法·劳动纠纷
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因过失致他人财物受损该如何赔偿过失造成他人财物损失属侵权，赔偿范围含财物直接损失，如修复、重置费用。确定损失金额后可先协商赔偿，协商不成受损方可起诉索赔，诉讼中需证明财物受损、损失金额和对方过失。认定过失程度会综合考量，赔偿遵循填平原则。对于间接损失，合理范围内有证据也可能需赔偿。1k浏览
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损失他人财物怎么判损失他人财物可能面临民事赔偿或刑事处罚。民事上，依据《民法典》，侵害他人财产按损失发生时市场价格等合理方式计算损失并赔偿，如损坏手机按当时价值赔。刑事上，故意毁坏公私财物数额较大等构成故意毁坏财物罪，依《刑法》量刑，数额较大标准各地多在5000元以上，过失损坏一般不犯罪，但要担民事责。1.6k浏览
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损毁公私财物8000该怎么处罚故意损毁公私财物价值8000元达到故意毁坏财物罪追诉标准，损失五千元以上应立案追诉。按刑法，故意毁坏财物数额较大或情节严重，处三年以下有期徒刑、拘役或罚金，8000元通常属数额较大。而过失损毁公私财物一般不构成犯罪，但要承担民事赔偿，按实际价值赔给受损方。1.1k浏览
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