工伤赔偿 法律问答
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新疆-张进...律师11分钟前解答了“工伤赔偿”问题
新疆-黄海...律师8分钟前解答了“工伤赔偿”问题
新疆-成唐...律师8分钟前解答了“工伤赔偿”问题
新疆-杨莹...律师16分钟前解答了“工伤赔偿”问题
新疆-刘冬...律师19分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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工伤赔偿后自愿解除合同怎么赔[律师回复] 1、工伤赔偿之后自愿解除劳动合同，赔偿情况有不同。 对于工伤保险基金这一块，要是职工因为工作受伤，被鉴定出是五级到十级伤残，自己主动提出解除劳动合同，就能够拿到一次性工伤医疗补助金。这个补助金的具体标准是由省级政府来定的。打个比方，五级伤残的一次性工伤医疗补助金就会比十级伤残的要多。 2、从用人单位这边来看，要给职工一次性伤残就业补助金，标准也是省级政府规定的。这么做是考虑到工伤职工因为受伤，就业能力受到影响，解除合同后再找工作可能会有困难，是一种补偿方式。 3、要是用人单位有没按合同约定提供劳动保护或劳动条件、没及时足额发工资这些法定的错误情况，劳动者解除劳动合同，用人单位还得给经济补偿。经济补偿是按照劳动者在单位工作的时间来算，工作满一年就给一个月工资。工作超过六个月但不满一年的，按一年算；不满六个月的，给半个月工资。 工伤赔偿后自愿解除合同能拿到哪些赔偿、赔多少，得综合伤残等级、当地规定以及用人单位有没有过错这些因素来确定。平台专业咨询...
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十级伤残经工伤鉴定大概能赔偿多少[律师回复] 十级伤残经工伤鉴定后，赔偿数额要根据具体情况定，下面讲讲赔偿项目和计算标准。 一次性伤残补助金按7个月本人工资算，这里的本人工资指工伤职工受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。 要是劳动、聘用合同期满终止，或者职工自己提出解除合同，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。这两项补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 治疗工伤的医疗和康复费用，符合工伤保险诊疗项目、药品、住院服务标准的，从工伤保险基金支付。住院伙食补助费，到统筹地区外就医的交通、食宿费，也按标准从工伤保险基金支付。停工留薪期内，原工资福利待遇不变，单位按月支付。 确定具体赔偿金额，要综合本人工资、当地规定标准和实际花费等情况计算。建议受工伤的职工及时收集好相关材料，按法定程序申请赔偿，遇到问题可咨询专业人士，保障自身合法权益。律图法律顾问...
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工伤赔偿是否以年龄为准[律师回复] 工伤赔偿通常不会直接按照年龄来计算，但年龄还是会在某些方面对赔偿产生间接影响。 《工伤保险条例》是工伤赔偿的核心依据，赔偿项目和标准主要跟工伤认定情况、劳动能力鉴定结果有关。就拿常见的赔偿项目来说，医疗费是按实际治疗花的钱来赔；停工留薪期工资会按照受伤前的工资福利待遇来发放；伤残补助金的具体数额，则是根据伤残等级来确定。 不过，年龄在这些情况下会影响赔偿。比如一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，在部分地区计算这两项赔偿时，会考虑职工距离法定退休年龄还有多久。要是职工快到退休年龄了，这两项赔偿的金额可能就会相应变少。 还有一种情况，在一些涉及长期待遇的赔偿里，年龄会影响赔偿期限。例如生活护理费，不同的年龄，预期能拿到赔偿的年限也不一样。 所以说，年龄不是工伤赔偿直接的计算标准，大部分情况下，赔偿还是依据工伤认定和劳动能力鉴定结果。但不可否认，年龄确实会在一部分赔偿项目和计算方式上，起到间接的作用。平台精选咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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所谓的过失责任到底是什么情况过失责任指在法律上，因行为人疏忽或懈怠而未达到应有的注意标准，导致他人权益受损时应承担的责任。它分为普通过失和重大过失，前者是未尽一般注意义务，后者是明显欠缺必要注意。判定需考量预见能力、注意义务等因素，承担方式包括赔偿损失等。1.7k浏览
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保理合同引发的合同诈骗如何处理保理合同引发的合同诈骗，首先应及时收集相关证据，如合同文本、交易记录、沟通信息等。然后向公安机关报案，由警方立案侦查。若符合合同诈骗罪的构成要件，犯罪人将承担相应刑事责任。同时，受害人可通过刑事附带民事诉讼或单独提起民事诉讼，要求诈骗方返还财物、赔偿损失。1.1k浏览
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合同到了不续约有赔偿吗合同到了不续约是否有赔偿分情况而定。对于劳动合同，根据《劳动合同法》，除用人单位维持或提高条件续订、劳动者不同意的情况外，期满终止固定期限合同，单位应支付经济补偿，按工作年限计算。而其他民事合同，需看有无关于到期不续约赔偿的约定，有约定按约定执行，无约定通常无赔偿义务。1.4k浏览
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