律图审稿专业委员会3轮严审

工作两天被辞退有工资吗

最新修订 | 2024-03-03
6.2w浏览 9点赞
张恒律师
张恒律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:2807人
律师解析
工资报酬。
在工作期间,被用人单位开除,还是可以获得工资的。
但是如果因为工作失误,造成用人单位损失的,用人单位可以要求赔偿的。
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

工资福利案件·推荐文章

沭阳178****4599用户1分钟前已获取解答
泰州135****4293用户1分钟前已获取解答
扬州156****8660用户2分钟前已获取解答
问题没解答? 125429人选择咨询律师
6159位律师在线平均3分钟响应99%好评
工作两天被辞退有工资吗
一键咨询
  • 163****5378用户1分钟前提交了咨询
    156****7815用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    171****5315用户3分钟前提交了咨询
    138****7134用户4分钟前提交了咨询
    177****6746用户4分钟前提交了咨询
    136****8387用户4分钟前提交了咨询
    146****6211用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    163****0814用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    171****1155用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    146****3135用户2分钟前提交了咨询
  • 158****6402用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    163****4470用户4分钟前提交了咨询
    148****1835用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    176****5111用户3分钟前提交了咨询
    167****5667用户1分钟前提交了咨询
    130****2438用户1分钟前提交了咨询
    171****2042用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    140****2664用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    176****1105用户4分钟前提交了咨询
    134****7146用户2分钟前提交了咨询
    170****3614用户2分钟前提交了咨询
    156****2380用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    168****4812用户1分钟前提交了咨询
    170****3135用户2分钟前提交了咨询
    157****6033用户3分钟前提交了咨询
    164****5531用户1分钟前提交了咨询
    140****8585用户4分钟前提交了咨询
    164****4503用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    148****7447用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    131****0317用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    142****0586用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    137****4023用户1分钟前提交了咨询
    158****7154用户2分钟前提交了咨询
    154****5387用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    137****8542用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    165****5706用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    148****1854用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    156****8268用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    152****5067用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    134****2005用户3分钟前提交了咨询
    178****2483用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    145****1108用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    164****2361用户4分钟前提交了咨询
    163****7537用户1分钟前提交了咨询
    165****0686用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    130****8145用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    133****2226用户3分钟前提交了咨询
    147****3353用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    177****5016用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    173****1855用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
连云港181****4284用户2分钟前已获取解答
沭阳135****7285用户2分钟前已获取解答
扬州152****5505用户1分钟前已获取解答
工作两年半辞退金多少?
工作两年半辞退金是应该赔偿四个半月的工资。辞退2年以内的员工单位是需要承担赔偿责任的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
高度危险作业需遵守哪些法律规定
[律师回复] 解析:
《中华人民共和国民法典》中关于“高度危险责任”的一般性规定具体如下:
在进行具有高度危险性的活动时,若对他人造成了损害,责任人应依法承担相应的侵权责任;
对于民用核设施或运入、运出核设施的核材料所引发的核事故,造成他人人身或财产上的损害,由该民用核设施的运营单位负有不可推卸的侵权责任;
然而,如果能证明损害结果是由于战争、武装冲突、暴乱等特殊情况或是受害人自身故意行为导致的,则无需承担赔偿责任;
同样地,当民用航空器给他人带来损害时,民用航空器的经营者也必须承担相应的侵权责任;
但若能证明损害是由受害人故意行为引起的,则无需承担赔偿责任。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千二百三十六条
【高度危险责任的一般规定】从事高度危险作业造成他人损害的,应当承担侵权责任《中华人民共和国民法典》第一千二百三十七条
【民用核设施或者核材料致害责任】民用核设施或者运入运出核设施的核材料发生核事故造成他人损害的,民用核设施的营运单位应当承担侵权责任;
但是,能够证明损害是因战争、武装冲突、暴乱等情形或者受害人故意造成的,不承担责任。
快速解决“损害赔偿”问题
当前6871位律师在线
立即咨询
信用卡会欠两年吗
[律师回复] 解析:
专业解答:
您完全有权这样做;
若您发现自己持有信用卡产生逾期现象,不论其逾期的具体时长与涉及的金额大小如何,您都应该在发现此类情况的第一时间内尽速清偿欠款,尽管您持有的信用卡已有两年之久的逾期记录,然而您仍需在知晓此事之后的最短时间内完成还款事宜。
然而,值得您特别关注的是,倘若您的信用卡逾期问题持续长达两年以上,那么此时您的该信用卡账户有可能已经遭到银行方面的冻结处理。
法律依据:
《刑法》第一百七十七条
【之一妨害信用卡管理罪】有下列情形之一,妨害信用卡管理的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处一万元以上十万元以下罚金;
数量巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处二万元以上二十万元以下罚金:
(一)明知是伪造的信用卡而持有、运输的,或者明知是伪造的空白信用卡而持有、运输,数量较大的;
(二)非法持有他人信用卡,数量较大的;
(三)使用虚假的身份证明骗领信用卡的;
(四)出售、购买、为他人提供伪造的信用卡或者以虚假的身份证明骗领的信用卡的。窃取、收买、非法提供信用卡信息罪】窃取、收买或者非法提供他人信用卡信息资料的,依照前款规定处罚。
银行或者其他金融机构的工作人员利用职务上的便利,犯第二款罪的,从重处罚。
工作两年被辞退补偿吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工作两年被辞退补偿吗的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
客服工作需要自己办卡,是安全的吗
[律师回复] 解析:
在此指出,这样的做法确实存在一定程度上的潜在风险。
一般来说,符合法律规定和社会规范的企业机构通常不会强制要求员工办理相关银行卡片。
如今,在我国,政府对于保护公民个人信息安全的重视程度日益提高,并采取了一系列严格的措施进行管理。
因此,这种行为应该被视为一种自愿的选择,而非他人可以施加压力或强迫的事项。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零三十四条
自然人的个人信息受法律保护。
个人信息是以电子或者其他方式记录的能够单独或者与其他信息结合识别特定自然人的各种信息,包括自然人的姓名、出生日期、身份证件号码、生物识别信息、住址、电话号码、电子邮箱、健康信息、行踪信息等。
个人信息中的私密信息,适用有关隐私权的规定;没有规定的,适用有关个人信息保护的规定。
第一千零三十五条
处理个人信息的,应当遵循合法、正当、必要原则,不得过度处理,并符合下列条件:
(一)征得该自然人或者其监护人同意,但是法律、行政法规另有规定的除外;
(二)公开处理信息的规则;
(三)明示处理信息的目的、方式和范围;
(四)不违反法律、行政法规的规定和双方的约定。
个人信息的处理包括个人信息的收集、存储、使用、加工、传输、提供、公开等。
工作两年被辞退补偿吗
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工作两年被辞退补偿吗进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
劳动纠纷
结婚两年男方转账五万是否属于共同财产
[律师回复] 解析:
关于婚后男方将款项转至女方名下所涉及到的财产性质问题,需视具体情形进行剖析:
1.若男方于婚后将自己有权处分的个人资金转汇至妻子名下,并明确表示其系单方面对女方个人的赠与,那么在转账行为完成之际,赠与行为即告成立,该笔款项便转变为女方的个人财产;
2.倘若男方在婚后将个人所有的金钱转至女方名下,同时明确指出此举乃是为了满足夫妻共同生活所需,那么这部分财产便会自动转化为夫妻双方共享之物。
值得注意的是,男方在婚后将婚后所获财产转至女方名下,实际上是将原本属于夫妻共同拥有的财产改变了占有权属状态,但其仍然属于夫妻共同所有。
依据《中华人民共和国民法典》相关规定,以下财产可视为夫妻一方的个人财产:
(一)一方在婚前所拥有的财产;
(二)一方因遭受人身伤害而获得的赔偿或补偿;
(三)遗嘱或赠与合同中明确指定仅归属于某一方的财产;
(四)一方专享使用的生活用品;
(五)其他应归属于某一方的财产。
此外,夫妻在婚姻关系存续期间所获取的以下财产,均属于夫妻双方的共同财产:
(一)工资、奖金及劳务报酬;
(二)生产、经营、投资所产生的收益;
(三)知识产权所带来的收益;
(四)继承或接受赠与的财产,但遗嘱或赠与合同中明确指定仅归属于某一方的财产除外;
(五)一方以个人财产进行投资所获得的收益;
(六)男女双方实际取得或应当取得的住房补贴、住房公积金、基本养老金以及破产安置补偿费等。
法律依据:
《民法典》第一千零六十二条
夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,为夫妻的共同财产,归夫妻共同所有:
(一)工资、奖金、劳务报酬;
(二)生产、经营、投资的收益;
(三)知识产权的收益;
(四)继承或者受赠的财产,但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外;
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同财产,有平等的处理权。
工作两年快退休的员工如何辞退?
快要退休的员工想要辞退除非是对方在承担刑事责任,否则一般是不能够辞退对方的。如果是强行辞退对方,那么用人单位将会面临数额比较大的赔偿费用。如果是快要退休的员工自己想要辞职,那么是可以解除劳动合同的。
10w+浏览
劳动纠纷
房产证由两人减为一人手续怎么办理
[律师回复] 解析:
夫妻间处理房地产产权证上减除配偶姓名的流程主要包括以下步骤:
首先,需携带必要的文件。
其中包括结婚证书、个人身份证件、房地产产权证的原件及相应复印件;
其次,必须前往各地房地产交易所所在地进行办理。
在预审窗口向工作人员表明意图后,遵循窗口员工的指引,提交所需资料。
若资料完备,便可获得一个办理编号,随后凭借此编号前往相关窗口进行后续操作;
最后,通常情况下,约20天之后即可领取新的房地产产权证。
对于普通公民而言,处理房地产产权证上减除他人姓名的程序则相对复杂一些,具体步骤如下:
首先,需要签署买卖合同;
其次,提交相关资料。
买卖双方应亲自携带所有相关材料前往当地房管局申请房地产产权转移登记;
第三步,缴纳相关税费。
房管局收到申请材料后,将根据规定的时间要求,通知买卖双方前往相关税务部门缴纳各类税费。
在此过程中,买卖双方均需携带个人身份证件以支付各自的税费;
第四步,完成税费缴纳并过户。
在各自缴纳完毕税费后,买卖双方需共同携带身份证件及其各自的完税发票单据,前往房管局审查确认已完成税费缴纳与过户手续,领取过户回执;
最后,按照过户回执所指示的时间,买方需再次携带身份证件及过户回执前往房管局领取新的房地产产权证。
法律依据:
《城市房屋权属登记管理办法》第十条
房屋权属登记由权利人(申请人)申请。
权利人(申请人)为法人、其他组织的,应当使用其法定名称,由其法定代表人申请;
权利人(申请人)为自然人的,应当使用其身份证件上的姓名。
共有的房屋,由共有人共同申请。
房屋他项权利登记,由权利人和他项权利人共同申请。
房地产行政主管部门直管的公房由登记机关直接代为登记。
上班两天被辞退有工资吗
有工资。不管劳动者实际上班时间的长短,只要是按照双方之间的约定,为所在的用人单位提供了自己的劳动,那么单位也应当按照约定,支付劳动者相应的工资报酬。如果以劳动者上班时间短为借口拒绝支付工资,构成拖欠工资的,劳动者可以采取法律手段维权。
10w+浏览
劳动纠纷
国家企业信用公示信息可以打印出股东信息作为证据吗
[律师回复] 解析:
自然是可以的。
根据相关法律法规,不论作为自然人亦或法人,在参与民事诉讼活动过程中都享有许多法定权益。
其中包括:
1.授权委托代理律师,请求回避案件调查官的权限;
储存以及提供相关证明文件及资料;
进行法律论证等;
请求审判机构予以调节处理;
就判决结果提起上诉;
以及对裁判进行强制执行的申请。
2.当涉及该案件的相关档案材料时,当事人享有查阅和复印这些材料与法律文书的权限。
具体关于可查阅、复制案件相关材料的范围和操作规程将由最高人民法院予以明确规范。
3.当事人在行使其诉讼权利时需依据法律规定,严格遵守活动秩序,同时,还应负责任地履行已经生效的法律判决、裁决和调节协议。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条
公民、法人和其他组织可以作为民事诉讼的当事人。
法人由其法定代表人进行诉讼。其他组织由其主要负责人进行诉讼。
第四十九条
当事人有权委托代理人,提出回避申请,收集、提供证据,进行辩论,请求调解,提起上诉,申请执行。
当事人可以查阅本案有关材料,并可以复制本案有关材料和法律文书。查阅、复制本案有关材料的范围和办法由最高人民法院规定。
当事人必须依法行使诉讼权利,遵守诉讼秩序,履行发生法律效力的判决书、裁定书和调解书
怎么成立自己的工作室
[律师回复] 解析:
注册成立一家工作室,通常需要按照以下详细步骤进行:
首先要决定工作室的名字,必须确保该名字符合法定要求且与现有企业的名称不会发生冲突。
您可以通过国家企业信用信息公示系统来进行名称的查询以及预先核准。
其次,您需要准备相关的文件资料,包括但不限于身份证的原件及其复印件,经营场所的证明(例如租赁合同或者房产证明),如果有合作伙伴的话,还需要提供他们的身份证信息以及合作协议。
接下来,您需要明确自己的经营范围,这个将会在营业执照上进行详细的记录。
然后,您需要向所在地的工商行政管理部门递交《个体工商户开业登记申请书》以及其他相关的文件资料。
如果涉及到特殊行业,可能还需要额外提交相关行业的许可证书。
当工商部门对您的申请进行审核并且确认无误之后,就会颁发给您营业执照。
营业执照是您开展业务活动的合法凭证。
紧接着,您需要刻制公章以及办理税务登记,这些都需要您亲自去办理。
最后,您需要带上营业执照、税务登记证以及其他相关的文件资料前往银行开设公司账户。
除此之外,如果需要的话,您还需要办理社会保险登记、统计登记等等。
在完成了所有的注册手续之后,您就可以正式地开始经营您的工作室了。
请注意,以上所述的步骤仅仅是一个参考,具体的流程可能会因为地区和行业的不同而有所区别。
因此,我们强烈建议您在实际操作过程中,向当地的工商行政管理部门进行咨询,或者通过官方渠道来获取最新的注册指南。
法律依据:
《中华人民共和国企业名称登记管理规定》第十一条
设立企业应当向企业名称登记主管机关申请企业名称预先核准。申请人可以自行选择企业名称,也可以委托企业名称登记代理机构代为选择企业名称。
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应