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欠债员工被公司辞退有没有赔偿
[律师回复] 1.欠债员工被公司辞退是否赔偿需视情况而定。若员工欠债但未严重违规、失职等,公司辞退属违法解除劳动合同。此时劳动者可要求继续履行合同,若不要求或合同无法继续履行,公司要按经济补偿标准的二倍支付赔偿金,经济补偿按工作年限,每满一年支付一个月工资。 2.若员工欠债行为严重违反公司规章,或因欠债给公司造成重大损害,公司依法定程序辞退员工,无需支付赔偿。 建议员工遵守公司规章制度,避免因个人债务问题影响工作。公司辞退员工时应严格依据法律和制度,保障双方合法权益。
律图天津
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