劳动纠纷 法律问答
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宁河区-杨君...律师19分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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员工怀孕遭遇公司集体降薪如何处理[律师回复] 怀孕女员工遭遇公司集体降薪别慌，有办法应对。 根据法律规定，用人单位要变更劳动合同内容，得和劳动者协商一致，而且必须采用书面形式才行。公司没经过员工同意就降薪，这是违反劳动合同约定的。怀孕女员工受法律特殊保护，公司不能因为员工怀孕就降低工资。 遇到这种情况，员工可以先和公司协商，明确指出公司降薪不合法，要求恢复原工资，补发降薪期间的工资差额。协商时要保留好聊天记录、邮件等沟通证据。 要是协商不成，员工能向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会调查公司，若发现公司违法，会责令其改正。 员工也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请时，要准备好仲裁申请书、劳动合同、工资发放记录、降薪通知等证据。仲裁委员会会根据证据审理，若员工诉求合理，公司要恢复工资并支付赔偿。 如果对仲裁结果不满意，员工还能向法院提起诉讼，通过法律途径保障自己的权益。律图天津
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员工借未签合同敲诈，该怎么处理[律师回复] 1、要是有员工拿没签合同当借口搞“敲诈”，企业可以这么办。先着手收集证据，一方面收集能证明企业和员工存在劳动关系，且没签合同责任不在企业的证据，像员工拒绝签合同写下的书面声明，和员工关于签合同的聊天记录，还有能证明情况的证人说的话等；另一方面收集能证明员工敲诈勒索的证据，例如员工威胁企业要高额赔偿的聊天、通话记录。 2、证据收集得差不多了，就和员工沟通。在沟通时明确表明企业的立场，把没签合同的实际情况跟员工讲清楚。告诉员工，如果想争取赔偿得走合法的途径，要是继续搞敲诈，是要承担法律后果的。 3、如果和员工沟通没效果，企业可以找律师，让律师给员工发律师函。在律师函里把事情的来龙去脉和法律依据讲明白，警告员工他的行为已经可能违法了，要求他立刻停止侵权，不然企业会追究他的法律责任。 4、要是员工根本不听，还继续敲诈，企业就得果断向公安机关报案，让司法部门依法处理。同时，企业要为可能面临的劳动仲裁或者诉讼做准备，用法律手段维护企业自身的合法权益。如今劳动法律不断完善，企业在处理这类问题时，既要保证自身合法合规，也要灵活运用法律武器，提前预防类似情况的发生。律图天津
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私企不续签且不给合同，劳动者该获何赔偿[律师回复] 1、按照《中华人民共和国劳动合同法》，要是私企在劳动合同到期后不续签，就得给劳动者经济补偿。补偿多少和劳动者在单位的工作时间有关，工作满一年，就给一个月工资作为补偿。要是工作超过六个月但不到一年，就按一年算，给一个月工资；工作不到六个月，就给半个月工资。这里说的月工资，是劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 2、要是私企不给劳动者劳动合同，法律也有规定。用人单位从开始用工那天起，超过一个月但不满一年没和劳动者签书面合同的，每个月要给劳动者双倍工资。要是用人单位违反规定，不跟劳动者签无固定期限合同，从该签无固定期限合同那天开始，每个月也要给双倍工资。 3、劳动者遇到这种情况，可以先和私企商量赔偿的事。要是商量不成，就收集能证明自己和单位有劳动关系的证据，像工作证、工资条、考勤记录这些。然后可以向劳动监察部门投诉，也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要是对仲裁结果不满意，还能去法院起诉，保护自己的合法权益。律图天津
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提供劳务造成第三人损害要如何赔付[律师回复] 咱们来聊聊提供劳务造成第三人损害的赔付问题。 要是劳务关系是在个人之间形成的，按照《中华人民共和国民法典》，要是提供劳务的人因为干活儿给第三人造成损害了，得由接受劳务的那一方先承担侵权责任。举个例子，家里请的保姆在雇主家做事时，不小心撞坏了邻居的东西，那雇主就得先赔给邻居。不过呢，如果保姆是故意弄坏或者存在重大失误才撞坏东西，雇主赔完后是可以找保姆要钱的。 要是劳务关系不是个人之间的，像员工在执行工作任务时给别人造成损害。这种情况下，得由用人单位来承担侵权责任。比如公司员工在外出办公事时撞坏了别人的车，公司要先负责赔偿。之后，要是员工存在故意或者重大过失，公司也能依照相关法律向员工追偿。 关于赔偿范围，得把第三人的实际损失算进去。要是给人家造成了人身损害，那医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费这些治疗和康复的合理费用都得赔。因为受伤耽误工作少挣的钱也得给补上。要是造成残疾了，辅助器具费和残疾赔偿金也得有。要是不幸造成死亡，丧葬费和死亡赔偿金也跑不了。 给大家提个实用建议，无论是接受劳务的一方还是用人单位，一定要给提供劳务者、员工做好安全教育和培训。同时，劳务人员和员工自己干活时也要多留心，别马虎大意，避免给自己和他人带来不必要的麻烦和损失。律图天津
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律师说法·劳动纠纷
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车门被磕，警察找到车主电话没人接怎么办车门被磕，警察找到车主电话没人接，可通过警察联系车主所在单位、社区或物业等获取其他联系方式。若仍无法联系，可让警察出具证明，留好现场照片、视频等证据，之后走自己保险的代位求偿，或在找到车主后协商赔偿，协商不成可走法律程序。1.8k浏览
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倒车撞了跑了会怎样处理倒车撞了跑了属于肇事逃逸。若尚未构成犯罪，公安机关交通管理部门会处二百元以上二千元以下罚款，可并处15日以下拘留，逃逸者需承担事故全部责任，赔偿受害者损失。若构成犯罪，将依法追究刑事责任，吊销机动车驾驶证且终生不得重新取得。1.5k浏览
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车祸造成十级伤残，对方要50万如何处理发生事故后，首先要收集事故责任认定书、病历等相关证据，明确自身责任比例。十级伤残赔偿有法定标准，据此核算赔偿数额，判断对方索赔是否合理。若认为对方索赔过高，可协商说明赔偿依据与计算方式，争取达成合理协议。协商不成则让对方起诉，由法院判决，处理时需理性冷静，依法维权。1.7k浏览
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