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在终止劳动合同(不予续签)确认书上签了名字有赔偿吗
[律师回复] 签了终止劳动合同(不予续签)确认书是否有赔偿,得看情况。若单位不续签或降低条件续签,劳动者签了也能获赔偿,按工作年限,每满一年支付一个月工资。若劳动者自己不愿续签,一般没赔偿。解决方案就是先确定不续签原因,若属单位责任,可和单位协商赔偿,协商不成可走法律途径。
吴亮律师
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在公司一共干了十一年,但社保只交了九年,前几年的个人劳动合同也弄丟,想让公司补绞前两年的社保,该如何做。
[律师回复] 虽然劳动合同丢了,但可找其他证据证明前两年劳动关系,比如工资支付记录、工作证、考勤记录等。拿到证据后,和公司协商补缴前两年社保。若协商不成,可通过法律途径解决。保留好证据,以保障自己权益。
吴亮律师
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公司记过罚款1000元合法吗?
[律师回复] 公司记过罚款1000元是否合法,要看公司有无相关规章制度,且该制度是否经过民主程序制定并公示,罚款是否合理。若都符合,罚款合法;若没有相关制度或未公示,罚款就不合法。若认为罚款不合法,可与公司协商,要求返还罚款;协商不成,可申请劳动仲裁维权。
吴亮律师
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拖欠工资起诉也胜诉就是拒不支付
[律师回复] 你好具体原因可以委托律师介入
江苏王牌(无...
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自离能拿到工资吗?
[律师回复] 自离一般能拿到工资。劳动者付出劳动,单位就该支付报酬。不过自离可能违反单位规章,给单位造成损失要赔偿。解决方案是先和单位协商结算工资,说明情况,争取顺利拿到。若协商不成,收集能证明工作的证据,比如考勤记录、工作成果等,通过合理途径维护权益。
吴亮律师
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