劳动纠纷 法律问答
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公司离职时不给离职证明该怎么处理[律师回复] 结论： 公司离职时不给离职证明，劳动者可通过协商、投诉、仲裁、申请强制执行等方式依法维护自身权益。 法律解析： 根据法律规定，用人单位在解除或终止劳动合同时，有义务出具离职证明。当公司不给离职证明时，劳动者可先与公司协商解决。若协商不成，可向劳动行政部门投诉，劳动行政部门会责令公司改正。若因公司未开具离职证明给劳动者带来损害，公司须承担赔偿责任，劳动者可申请劳动仲裁主张赔偿，届时需准备好劳动合同、工资发放记录、工作证等证明劳动关系解除的证据。经仲裁裁决后，若公司仍不履行，劳动者还能向法院申请强制执行。若你在离职证明相关问题上有法律困惑，可随时向我或其他专业法律人士咨询。律图常州
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