劳动纠纷 法律问答
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四川-徐昌...律师19分钟前解答了“劳动纠纷”问题
四川-刘英律师7分钟前解答了“劳动纠纷”问题
四川-徐文...律师9分钟前解答了“劳动纠纷”问题
四川-赵翠...律师3分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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辞退补偿发放期限有没有限制[律师回复] 1、辞退补偿的发放是有时间限制的。按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，单位在跟员工解除或者终止劳动合同的时候，要给员工开具相关证明，并且在十五天内帮员工办理档案和社保关系的转移手续。而且，如果单位按照法律规定需要给员工支付经济补偿，要在员工完成工作交接的时候支付。 2、要是单位没有按照规定支付辞退补偿，员工可以采取办法维护自己的权益。员工可以先跟单位商量，让单位尽快支付。要是商量不成，员工可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门会要求单位在一定期限内支付经济补偿。要是单位超过期限还不支付，就会被责令按照应付金额的百分之五十到百分之一百的标准，给员工额外支付赔偿金。另外，员工也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要是对仲裁结果不满意，还能去法院起诉。 从法律行业发展来看，随着劳动者法律意识的不断提高，类似的劳动纠纷维权案例可能会增多。未来，劳动法律法规可能会进一步完善，在保障劳动者权益的同时，也会对用人单位的行为进行更严格的规范，以促进劳动关系的和谐稳定。绵阳法务
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工作20年的工龄赔偿标准是什么[律师回复] 工作20年被辞退，赔偿情况得具体分析。 如果单位合法解除劳动合同，且符合付经济补偿的情况，按照《中华人民共和国劳动合同法》，补偿是按咱在单位的工作年限来算。工作每满一年，单位就给一个月工资的补偿。要是工作时间在六个月以上但不满一年，就按一年算；不满六个月的，给半个月工资。所以正常情况下，工作20年能拿到20个月工资的经济补偿，这里的月工资是咱劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。 要是单位违法解除劳动合同，咱可以要求单位按经济补偿标准的两倍给赔偿金。也就是说，工作20年被违法辞退，能拿到40个月工资的赔偿金。 不过，要是咱的月工资比单位所在直辖市、设区的市级政府公布的本地区上年度职工月平均工资高三倍，那支付经济补偿的标准就按职工月平均工资三倍来算，而且支付经济补偿的年限最多不超过十二年。大家遇到这种事，要多了解法律规定，维护好自己的权益，有疑问也可以咨询专业人士。四川法务
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公司要卖掉，员工可不可以要求赔偿[律师回复] 公司卖掉，一般指的是股权或资产转让，这种情况不一定会让员工得到赔偿，这得看具体情形。 要是公司卖掉后，新接手的主体接着履行原来的劳动合同，员工的工作岗位、工作条件还有薪资待遇等都没变差，那原劳动合同继续有效，这种情况下员工通常没法要求赔偿。 不过，如果公司卖掉后发生了重大变化，导致原来的劳动合同没办法继续履行，而且公司和员工也没就变更合同内容谈拢，公司要解除劳动合同，这时公司就得给员工经济补偿。经济补偿是按照员工在公司工作的年限来算的，工作满一年就给一个月工资。工作六个月以上不到一年的，按一年算；工作不满六个月的，给半个月工资的补偿。 还有一种情况，要是公司卖掉后违法解除和员工的劳动合同，员工可以要求公司按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金。 所以说，员工能不能要求赔偿，得看公司卖掉后的实际情况。要是符合法律规定的情形，员工就可以依法维护自己的权益。四川法务
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被迫离职时需准备些什么材料[律师回复] 员工被迫离职想维护自己的合法权益，得准备好下面这些材料。 首先是能证明劳动关系的材料。像劳动合同、工作证、考勤记录、工资发放记录、社保缴纳记录等，这些东西能清楚地证明你和单位之间确实存在劳动关系，还能说明你在单位工作了多久，工资待遇是怎样的。 接着是能证明被迫离职原因的证据。要是因为单位没按时、足额给你发工资，你就准备好工资条、银行流水；要是因为单位没给你依法缴纳社保，那就拿出社保缴费明细；要是单位用暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫你劳动，你得有相关的视听资料、报警记录等。 书面离职通知也很重要。在通知里要明确写清楚是被迫离职，并且说明被迫离职的原因。然后用邮政特快专递把通知寄给用人单位，同时保留好邮单和回执。 还有其他相关证据，比如你和单位领导、人事的沟通记录，像邮件、短信、微信聊天记录等，这些记录可能会反映出单位存在的违法行为，以及你是被迫离职的情况。 如今劳动法律不断完善，劳动者的维权意识也在增强，准备好这些材料，能在和单位协商，或者后续可能的劳动仲裁、诉讼中，更好地证明你的主张，维护好自己的合法权益。绵阳法务
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律师说法·劳动纠纷
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再审律师代理费按照什么标准再审律师代理费标准依据案件类型而定。民事、行政、国家赔偿案件收费可按审判阶段计件、按标的额比例或计时收费，刑事诉讼案件则根据各阶段分别计件收费且有明确区间。此外，风险代理收费也有规定，实行政府指导价的案件不可实施，且最高收费金额不得高于收费合同约定标的额的30%。1.9k浏览
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三个被告是一家公司可以请一个律师吗一般情况下，一家公司的三个被告可以请一个律师，在民事诉讼中，一名律师可代表多个被告进行诉讼。律师职责是维护当事人合法权益，只要具备相应知识和经验，就能为三个被告提供服务。但如果三个被告间存在利益冲突或其他特殊情况，则可能需分别聘请律师，要依具体情况判断。无特殊情况时，一个律师通常能代表多个被告。1.5k浏览
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保密内容给律师看可以吗保密内容可以给律师看。律师有保密义务，《中华人民共和国律师法》规定，律师应当保守在执业活动中知悉的国家秘密、商业秘密，不得泄露当事人的隐私。只要律师依法依规履行保密责任，当事人向其出示保密内容一般不用担心信息泄露问题。1.7k浏览
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