工伤赔偿 法律问答
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陆治波律师
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上海丰程律师事务所/高级合伙人
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工伤后员工不愿调岗怎么办[律师回复] 在事故突如其来导致受聘劳动者职业停滞后，若遇有受聘劳动者拒绝换岗之情形产生，需联系实际情况进行深思熟虑地分析判断。倘若经过换岗调整后所设立的新职位并不适合该劳动者的身体状况或换岗行为对劳动者的薪资福利以及工作环境等产生了负面影响，使其实质性的权利受损，则此种情形下，受聘劳动者有权拒绝接受新的工作安排。然而，若换岗调整是基于合理的工作规划，并且并未对劳动者的合法权益造成任何实质性损害，企业应当与劳动者进行深入的沟通交流，详细阐述换岗调整的必要性及合理性。若在此基础上，劳动者仍然坚持拒绝，企业也可根据自身内部规章制度作出相应决定。律图青浦区
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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