劳动纠纷 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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公司11号辞退不缴社保怎么办[律师回复] 遭遇公司11号辞退还不给缴纳社保，员工该怎么维权？ 按照《中华人民共和国社会保险法》规定，给职工交社保是用人单位的法定义务，公司在劳动关系存在期间不缴纳社保属于违法行为。员工碰到这种情况别慌，有多种途径可维权。 建议先和公司协商，直接指出公司这么做违反法律，理应为你补缴社保。要是能协商成功，公司补缴了，问题就解决了。 要是协商不下来，你可以向劳动监察部门投诉。他们有权调查用人单位，一旦查实，会责令公司限期整改，补缴社保费。 你也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请时，得准备好能证明劳动关系的材料，像劳动合同、工资条、工作证等。仲裁机构会根据事实和法律作出裁决，要求公司补缴社保。 要是对仲裁结果不满意，还能向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自己的权益，要求公司补缴社保。 维权时，员工要注意收集和保存好相关证据，这样才能在需要时更好地支持自己的诉求。律图平台咨询...
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律师说法·劳动纠纷
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如何成立股份有限公司成立股份有限公司可按以下步骤进行：一是确保发起人符合法定人数，2人以上200人以下，半数以上在中国境内有住所；二是制定公司章程，载明重要事项，募集设立的需经创立大会通过；三是认购股份，发起设立要认足并出资，募集设立发起人认购不少于股份总数35%；四是申请名称预先核准，通过后保留6个月；五是进行设立登记，审核通过获执照，公司成立。1.2k浏览
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投资额超过注册资本,可以不调整注册资本吗投资额超过注册资本时，是可以不调整注册资本的。企业可将超出部分计入资本公积，这是合法合规的处理方式。是否调整注册资本由企业根据自身情况决定，不调整也不会对企业运营造成法律障碍，企业可灵活选择处理方式。1.2k浏览
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公司股东出资义务没有履行怎么办若公司股东未履行出资义务，公司或其他股东可要求其向公司依法全面履行出资义务，还可追究其违约责任。公司可根据公司章程或股东会决议对其利润分配请求权等股东权利作出合理限制，经催告仍不履行的，公司可通过股东会决议解除该股东资格。1.4k浏览
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