工伤赔偿 法律问答
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陆治波律师
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上海丰程律师事务所/高级合伙人
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工伤起诉到法院需要什么流程[律师回复] 法律分析： （1）起诉与受理阶段是工伤诉讼的起始点，准确提交各类关键证据极为重要，它能为后面诉讼奠定坚实基础。提交材料不全可能导致法院不受理，影响维权进程。 （2）审理前准备环节，被告提交答辩状是其权利也是义务，而双方及时提交证据和申请证人出庭等，有助于全面呈现案件事实。 （3）开庭审理按法定顺序进行，当事人要清晰表达观点，围绕争议焦点进行有效举证、质证和辩论，这是维护自身权益的关键环节。 （4）判决阶段，当事人需密切关注判决结果，若不服判决应在规定期限内上诉，错过上诉期将无法发动二审程序。 提醒： 工伤起诉至法院流程复杂，每个环节都有严格要求和时间限制，建议提前了解并严格遵守，遇复杂问题及时咨询法律专业人士。5解答 3.9w浏览
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工伤讹钱起诉需要准备什么[律师回复] （一）起诉状务必精准清晰。原被告信息要准确无误，身份资料详细到住址、联系方式等。诉讼请求得明确合理，把要求对方承担的责任、赔偿等写清楚。事实与理由部分要一环扣一环，有条理地叙述事情全貌以及怀疑对方讹钱的原因。 （二）证据收集要全面细致。医院诊断证明、工伤认定决定书等材料，要核实其真实性与关联性，确定是否符合工伤规定。聊天记录、通话录音要完整留存，从中查找对方不合理索要钱财的关键内容。保险记录和工资发放明细，要能准确反映公司责任界限。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条规定，起诉必须符合下列条件： （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； （二）有明确的被告； （三）有具体的诉讼请求和事实、理由； （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。5解答 3.4w浏览
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工伤公司应承担的责任有哪些[律师回复] 法律分析： （1）在职工工伤治疗期间，公司有义务按照职工受伤前正常出勤时的标准，支付停工留薪期工资福利待遇，以此维持职工的正常生活开销。 职工因工伤需要护理而公司未安排专人护理的情况下，公司必须支付相应护理费。 （2）公司作为申请工伤认定的责任主体，需在规定时间内完成申请。若未能按时申请，期间产生的符合规定的工伤待遇费用将由公司自行承担。 （3）针对五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴，以及职工与公司解除或终止劳动合同时的一次性伤残就业补助金等特定工伤保险待遇项目，公司负有支付责任。 （4）公司必须依法为职工缴纳工伤保险。若未履行该义务，职工应享受的全部工伤保险待遇都将由公司支付。 提醒： 职工遭遇工伤，要留意公司各项责任落实情况；公司应及时履行义务，避免不必要法律风险。5解答 4.4w浏览
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工人受伤发包方需要承担什么责任[律师回复] 法律分析： （1）当发包方把工程发包给有资质承包方时，正常情况下承包方对工人受伤担主要责任。这种责任划分基于合法合规的承包关系，承包方有能力和条件保障施工安全及工人权益。 （2）要是发包方存在选任过失，如明知承包方无资质或安全生产条件差仍发包，就得按过错承担赔偿责任。这是对发包方未尽审慎选任义务的约束。 （3）若发包方直接雇佣工人，形成雇佣关系，工人在雇佣活动中受伤，发包方一般担责；若工人自身有过错则减轻发包方责任。 （4）当工人受伤属工伤认定范围且发包方是用人单位，需承担工伤保险责任，支付医疗费用等法定待遇。 提醒： 工人受伤事件复杂，发包方责任难判断。建议咨询了解具体情况，以便明确责任与应对方案。5解答 3.2w浏览
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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