劳动纠纷 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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未签劳动合同且交了养老保险要怎么处理[律师回复] 用人单位没和劳动者签书面劳动合同，却缴纳了养老保险，劳动者可这么处理。 按照《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位从用工那天起，超过一个月不满一年没和劳动者签书面劳动合同，要每月给劳动者支付两倍工资。劳动者可以收集工资支付凭证、工作证、考勤记录等能证明劳动关系的证据，向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，来主张二倍工资差额。 单位缴纳养老保险，不代表签了书面劳动合同，没签合同还是有法律风险。这种行为违反了劳动合同法规定，劳动者权益可能没法得到充分保障。 要是劳动者因为单位没签合同想解除劳动关系，除了主张二倍工资，还能根据工作年限让单位支付经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年就支付一个月工资。 劳动者遇到这种情况，要通过合法途径维护权益，要求单位签订书面劳动合同，并且依法主张相应赔偿。律图朝阳区
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职工社保可以公司全部承担么[律师回复] 1、公司能全部承担职工社保费用，不过不推荐这么做。按照《社会保险法》，职工要参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。这里面，基本养老保险、基本医疗保险和失业保险的保费由用人单位和职工一起缴纳，而工伤保险和生育保险则只需用人单位缴纳，职工不用交。 2、公司全部承担社保费用有法律风险。这么做违反了社保费用分担的法定规则。社保费的缴纳比例是法律定好的，用人单位和职工各出相应的部分，就是为了明确双方的责任和义务。另外，税务处理也可能有问题。通常，社保费用中个人缴纳的部分是在税前扣除的，如果公司全都包了，税务机关可能会把这当成给员工的福利收入，要求员工缴纳个人所得税。 3、要是公司想给员工更多福利，可以通过合法合规的办法，像是给员工涨工资、发奖金或者提供其他补贴。本地专业咨询...
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新单位缴纳社保，原单位应出具什么[律师回复] 员工换工作到新单位缴纳社保时，原单位得给员工开解除或终止劳动合同证明。按照《中华人民共和国劳动合同法》，单位和员工解除或终止劳动合同后，要在十五天内给员工办档案和社保关系转移，而这个证明就是办手续必不可少的材料。 证明里得有劳动合同期限、解除或终止合同的日期、工作岗位，还有在单位的工作年限等内容。这证明用处可大了，新单位拿到它，就能确定和员工建立劳动关系没法律问题，能合法给员工办社保增员这些事。员工要是想领失业保险金，也得给相关部门提供这个证明。 要是原单位没按规定开证明，给员工造成损失了，就得担赔偿责任。所以员工离职的时候，原单位得及时、规范地开出证明，这样既能保障员工的合法权益，也能让新单位顺利给员工交社保。平台优选咨询...
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遇到企业断交员工社保该怎么办[律师回复] 企业断交社保，员工该怎么办？以下这些处理方式要知晓。 若遇到企业断交社保，员工可先与企业沟通。员工要及时找企业的人力资源部门或相关负责人反馈情况，明确告诉企业断交社保违反了社会保险法，要求企业补缴欠费，并且之后按时足额缴纳社保。这种基于自愿平等的协商方法，往往能高效解决问题。 要是和企业沟通没用，员工可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力监督企业社保缴纳情况，收到员工的投诉后会展开调查。一旦企业断交社保的行为被查实，劳动监察部门会责令其限期改正，企业若逾期不改就要面临罚款等处罚。 员工还能向社保经办机构举报。社保经办机构负责社保的具体管理工作，会受理举报并督促企业补缴。如果企业断交社保，导致员工无法享受社保待遇，企业得承担赔偿责任。员工可以申请仲裁或直接起诉，要求企业赔偿损失。不过要注意，申请仲裁必须在知道或应当知道自己权利被侵害之日起一年内提出。若对仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。平台优选咨询...
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律师说法·劳动纠纷
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酒驾逃逸致人死亡自首判刑时间多久酒驾逃逸致人死亡后自首，量刑需综合考量。交通肇事逃逸致人死亡法定刑为七年以上有期徒刑，自首可从轻、减轻处罚。法院会根据具体案情确定从轻、减轻幅度，若逃逸情节恶劣、后果严重，即便自首仍可能判七年以上，但会适当从轻。若存在积极赔偿、获谅解等酌情因素，可能在法定刑以下减轻处罚，但不低于三年，判刑由全案事实、证据决定。1.1k浏览
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酒后驾车会怎么判刑酒后驾车分为酒驾与醉驾，处罚有别。酒驾是血液酒精含量在20mg/100ml至80mg/100ml之间，属违法行为，初犯处暂扣驾照及千元以上两千元以下罚款，再犯处拘留、罚款并吊销驾照。醉驾是血液酒精含量大于或等于80mg/100ml，属犯罪行为，构成危险驾驶罪，处拘役并处罚金。若发生重大事故，按交通肇事罪依情节量刑。1.8k浏览
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私自开走别人车怎么定罪私自开走别人车的定罪分多种情况。以非法占有为目的，秘密窃取且价值达当地盗窃罪立案标准，构成盗窃罪，处三年以下有期徒刑等。未经同意临时使用且打算归还，一般不构成盗窃罪，但可能构成非法占用交通工具，造成损坏需担责。若为报复等故意毁坏车辆，可能构成故意毁坏财物罪，数额较大等情节处三年以下刑罚。1.3k浏览
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