劳动纠纷 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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劳动仲裁开庭时能否携带新证据[律师回复] 劳动仲裁开庭时，新证据携带问题有门道。从法律层面讲，当事人在仲裁里有提供证据的权利。不过，开庭带新证据得满足一定条件。 如果新证据是在举证期限结束后才发现的，或者是因为客观原因没法在规定的举证期限内拿出来，这种情况一般能在开庭时提交。但仲裁庭会对新证据进行审查，看看它和案件有没有关联、是不是合法取得的、内容是不是真实的。 要是新证据对认定案件事实很关键，仲裁庭通常会接收，然后组织双方进行质证。但要是另一方觉得新冒出来的证据让自己没办法好好质证，影响了程序公正，仲裁庭会根据具体情况给对方安排合理的准备时间，甚至有可能重新安排开庭时间。 要是当事人没有正当理由，过了时间才交证据，仲裁庭可能不采纳这个证据，就算采纳了，也可能会批评逾期交证据的当事人。 所以，为了让仲裁能顺顺利利进行，大家最好在仲裁委规定的举证时间内把证据交齐。要是真有特殊情况，得在开庭时交新证据，一定要把合理的理由说清楚。平台专业咨询...
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申请劳动仲裁能否要求报销车费[律师回复] 申请劳动仲裁时能否报销车费，要根据具体情况判断。劳动仲裁主要解决与劳动关系有关的争议，像工资、经济补偿、工伤待遇等。一般来说，单纯车费不在劳动仲裁常规受理范围内，但特定情况可以主张。 要是用人单位安排出差，产生了包含车费在内的合理差旅费用，可单位没按规定报销，劳动者在申请劳动仲裁时，能把这作为一项诉求提出来。因为在劳动关系里，用人单位有支付相关费用的责任，这部分费用属于劳动者应得的劳动权益，仲裁委有可能支持。 不过，如果车费是劳动者去仲裁机构参加仲裁产生的交通费用，仲裁委通常不会支持报销。因为这是劳动者参加仲裁的必要成本，不是因为劳动关系存续期间劳动权益受损产生的，不属于劳动争议范畴。 总之，能否要求报销车费，关键看费用是否和劳动关系有关、是否是用人单位该承担的合理必要支出。劳动者在申请仲裁前，要先判断车费性质，合理提出诉求，以保障自身权益。律图平台咨询...
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仲裁胜诉后公司上诉，员工能否反诉[律师回复] 1. 要是仲裁员工赢了官司，公司不服跑到法院起诉，这种情况下员工一般没办法反诉。劳动争议诉讼和普通民事案件不一样，它是因为劳动关系引发的纠纷，所以反诉的适用有特别的规定。 2. 通常在劳动争议诉讼里，反诉得满足一些条件。反诉的诉求得和公司起诉的诉求有相同的法律关系，或者两者之间有因果联系，又或者是基于相同的事实。并且，反诉必须在规定的时间内提出来。 3. 从司法实际情况来看，劳动仲裁是打官司的前置程序，这就让劳动争议诉讼中的反诉变得复杂。要是员工在仲裁的时候没提相关要求，等公司起诉到法院了才反诉，法院可能不会受理。 4. 员工要是还有别的诉求，可以在答辩期提出抗辩请求，也能就没处理的诉求另外申请仲裁。员工得根据实际情况，结合自己的诉求和事实，选合适的办法维护自己的权益。本地专业咨询...
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签订解除劳动关系协议还可申请仲裁么[律师回复] 就算签订了解除劳动关系的协议，还是有机会申请劳动仲裁的。这是因为协议签了，不代表就绝对不能再去仲裁。 要是协议存在无效或者能撤销的情况，当事人就可以通过仲裁来维护自身权益。像签协议的时候有欺诈、胁迫、乘人之危这些事儿，让当事人没办法按照自己真实想法签协议，那受伤害的一方就有权让仲裁机构撤销协议。还有，如果协议内容和法律法规的强制性规定冲突了，那这个协议就是无效的。 另外，要是协议没有把所有劳动权益的事儿都处理好，劳动者对没处理的部分还是能申请仲裁。举个例子，协议只说了经济补偿，没提加班费，那劳动者就可以就加班费的问题去申请仲裁。 这里要提醒一下，申请仲裁得注意时间，要在规定的时间内提出来。而且，当事人得为自己的说法提供证据，比如证明协议存在欺诈、胁迫等情况的证据，这样才能让自己的要求更有说服力。 所以说，签了解除劳动关系协议后，只要符合法定的情况，当事人是能通过申请仲裁来解决纠纷的。平台精选咨询...
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律师说法·劳动纠纷
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车门被磕，警察找到车主电话没人接怎么办车门被磕，警察找到车主电话没人接，可通过警察联系车主所在单位、社区或物业等获取其他联系方式。若仍无法联系，可让警察出具证明，留好现场照片、视频等证据，之后走自己保险的代位求偿，或在找到车主后协商赔偿，协商不成可走法律程序。1.8k浏览
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倒车撞了跑了会怎样处理倒车撞了跑了属于肇事逃逸。若尚未构成犯罪，公安机关交通管理部门会处二百元以上二千元以下罚款，可并处15日以下拘留，逃逸者需承担事故全部责任，赔偿受害者损失。若构成犯罪，将依法追究刑事责任，吊销机动车驾驶证且终生不得重新取得。1.5k浏览
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车祸造成十级伤残，对方要50万如何处理发生事故后，首先要收集事故责任认定书、病历等相关证据，明确自身责任比例。十级伤残赔偿有法定标准，据此核算赔偿数额，判断对方索赔是否合理。若认为对方索赔过高，可协商说明赔偿依据与计算方式，争取达成合理协议。协商不成则让对方起诉，由法院判决，处理时需理性冷静，依法维权。1.7k浏览
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