劳动纠纷 法律问答
127.8
万
解答量
1792
万
浏览量
吴中律师
在线
北京市中闻律师事务所/合伙人
5.0分服务：4.4万人
在线沟通·1对1专业解答
-
劳动仲裁超45天能去法院起诉吗[律师回复] 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。要是案情复杂需要延期，经劳动争议仲裁委员会主任批准能延期，并且要书面通知当事人，但延长期限不能超过15日。 要是劳动仲裁超过45天还没作出裁决，当事人能就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。法律规定，仲裁庭逾期未作出仲裁裁决，当事人有权直接向法院起诉，这样能保障自身合法权益通过司法途径及时解决。 当事人去法院起诉时，要注意准备好相关证据材料，像劳动合同、工资条、考勤记录等，用来证明和用人单位存在劳动关系，以及劳动争议的具体情况。另外，要按照法院要求和程序进行立案、审理等诉讼活动。本地优选咨询...
5解答 3w浏览 -
劳动协议纠纷仲裁流程是怎样的[律师回复] 法律分析： （1）申请阶段：申请人要向规定地点的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请和副本，申请内容要写清当事人信息、仲裁请求和事实理由等。 （2）受理阶段：仲裁委在收到申请后的五日内决定是否受理，受理后通知申请人，不受理则说明原因。 （3）被申请人答辩阶段：被申请人需在收到仲裁申请书副本后的十日内提交答辩书。 （4）仲裁准备阶段：仲裁委在开庭五日前书面通知双方开庭的日期和地点。 （5）开庭审理阶段：仲裁庭按法定程序调查、辩论后作出裁决，通常在受理申请后的四十五日内结束，案情复杂可延长不超十五日。 提醒：劳动协议纠纷仲裁流程严谨，各阶段有时间限制，当事人要及时关注进展，不同案情处理方式有差异，建议咨询以进一步分析。本地法律顾问...
5解答 4.5w浏览
点击查看更多
律师说法·劳动纠纷
-
小偷小摸什么情况下可以立案小偷小摸涉及盗窃罪，满足特定情形可立案。一是数额标准，依相关解释，盗窃公私财物价值一千元至三千元以上为数额较大标准，各地可依本地经济状况确定具体标准。二是特殊情形，多次盗窃（两年内三次以上）、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，不论数额多少均应立案，还对这几种情形作出明确界定。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
刑事立案至结束需多长时间刑事立案至结束的时间不固定，受案件复杂程度等多种因素影响。侦查阶段，公安侦查一般为2个月，案情复杂可延长，重大复杂案件经省级检察院批准还能再延。审查起诉阶段，检察院一般1个月内决定，重大复杂可延长，补充侦查每次1个月，最多2次。审判阶段，一审法院通常2个月内宣判，特殊情况可延长。简单案件数月可结，复杂案件或耗时数年。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
现金不承认达到什么立案标准当涉及现金不承认的情况，若构成侵占罪，立案标准为将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大（一般为1万元以上，部分地区5千元以上），拒不退还；或把他人的遗忘物、埋藏物非法占为己有，数额较大且拒不交出。若构成诈骗罪，三千元至一万元以上即达立案标准。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
156****6698
188****7599
152****8789
