劳动纠纷 法律问答
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王梦楠律师
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律师说法·劳动纠纷
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病假和事假的法律规定的工资待遇是怎样的？病假和事假的法律规定的工资待遇，一般不能低于当地最低工资的80%，而事假一般是不支付工资的，具体情况下可以根据请假的原因来进行认定，如果用人单位存在侵犯职工权益是需要追究责任的。4.6k浏览 2024-05-30
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最新北京平均工资是多少？全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为145766元，比上年增加14066元，增长10.7%;全市城镇私营单位就业人员年平均工资为76908元，比上年增加6170元，增长8.7%。2.4w浏览 2024-05-30
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关于产假工资是怎么发的？第一，保胎假，工资按照病假发；第二，产前假，工资按八成发。第三，产假，领生育津贴。如果员工的产假工资高于生育津贴，那就按产假工资发；如果员工的产假工资低于生育津贴，那可以先按产假工资发员工，然后生育津贴下来，将与产假工资的差额补给员工。5.5w浏览 2024-05-30
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