工伤赔偿 法律问答
517
万
解答量
716
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
非工伤辞退怎样才算合法[律师回复] 说到不是因为工伤就把员工开除了，那也是合法的。比如这几种情况下，不开啊就是不行~首先是员工在试用期间表现不或者直接就是不符合我们公司的要求，这样的话，我们当然得让他走人了； 其次是员工要是犯了大错，比如说非常严重地违反了我们的规定，搞乱了公司秩序又或者是弄丢公司重要文件对公司造成了特别大的损失之类的，这种情况下，也只能让他们离开了； 再者就是，如果员工被捉住做了牢，或者是受到了刑法的制裁啥的，那我们也就只好把他辞掉了； 最后一种，就是我们的公司要按照破产法则来运作，要裁员的时候，这个时候，也没办法，只能让那些不合适的员工离开了。但是，我们得有足够的证据来证明这些情况确实发生过。而且，我们还要按照法律规定的步骤来处理这件事，提前告诉他们，或者是付给他工资代替通知等等。律图北京
3解答 4.7w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
工龄40年教授退休工资是多少我国相关法律规定40年工龄退休工资大概是3500元，但是可能会随着国民经济的发展而有所改变，并且不同事业单位对于教授的工龄工资会有不同的规定，需要根据当地的规定来确定。2.5w浏览 2024-09-28
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工业用地上从事农业种植是否免征土地使用税？工业用地上从事农业种植是可以免征土地使用税的，我国法律上明确规定了对于直接用于农业种植的土地是可以免缴土地使用税的，具体情况可以向当地的土地管理部门，以有税务部门咨询了解。1.3w浏览 2024-09-28
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
哈尔滨工伤保险缴费比例是多少？哈尔滨工伤保险缴费比例是根据不同的公司来确定的。但是通常情况下，工伤保险应当是按照单位缴纳0.5%比例来确定，对于劳动者个人来说的话是不需要缴纳工伤保险方面的费用的。5.6k浏览 2024-09-28
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
132****3558
151****9713
187****1584
