工伤赔偿 法律问答
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老板让工伤在医院说自伤该怎么做[律师回复] 结论： 老板让工伤员工在医院称自伤的行为不可取，员工应拒绝并及时收集证据维权，被强迫可向劳动监察部门投诉及自行申请工伤认定。 法律解析： 工伤认定依据的是受伤的真实事实情况。老板指使员工虚假陈述，很可能致使员工无法享受工伤保险待遇，也会给后续的维权带来阻碍，这严重损害了员工的合法权益。员工有权利拒绝老板的不合理要求，并且要积极收集能够证明工伤的各类证据，像劳动合同等。积极配合医疗机构如实讲清受伤经过，有助于准确进行工伤认定。如果老板使用威胁、克扣工资等恶劣手段强迫员工虚假陈述，员工可向劳动监察部门进行投诉。员工或者其近亲属、工会组织，可在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是你在工伤认定等方面遇到难题，欢迎向专业法律人士咨询，获取专业的法律帮助。律图法律顾问...
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临时工没签合同能就工伤去起诉吗[律师回复] （一）证明劳动关系：收集工资支付凭证、工作证、考勤记录等证据，以此证明与用人单位存在劳动关系，即使没签书面合同也可按工伤处理。 （二）申请工伤认定：在事故伤害发生之日起一年内，向社会保险行政部门提出工伤认定申请。 （三）进行劳动能力鉴定：被认定为工伤后，接着开展劳动能力鉴定。 （四）申请仲裁与诉讼：和用人单位就赔偿问题协商不一致时，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服，在规定时间内向人民法院提起诉讼。 法律依据： 《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料； （三）医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。本地优选咨询...
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你好，我们是一个工伤的案子，公司未缴纳社保，现在是法院判决成立劳动关系，工伤9级的一个状况。目前面临的是公司赖皮。要做老赖，想咨询执行问题。[律师回复] 若公司拒不履行工伤赔偿义务，可向法院申请强制执行。根据《民事诉讼法》规定，申请执行的期间为2年，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算。 申请时，需向作出判决的法院或被执行人住所地、财产所在地的基层人民法院提交执行申请书、生效法律文书副本、申请人身份证明等材料。法院受理后，会查询公司财产信息，若公司有财产，将依法采取查封、扣押、冻结、划拨、拍卖等措施以支付赔偿款；若暂无财产，可能裁定终结本次执行程序，待发现财产后再恢复执行。 同时，可向社保部门投诉公司未缴社保，要求其补缴。根据《社会保险法》，社保费征收机构可责令公司限期缴纳或补足，逾期可申请有关行政部门划拨，或申请法院扣押、查封、拍卖其财产抵缴社保费。刘江律师
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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