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北京金标律师...
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母乳期间,公司要辞退我是怎么赔偿的?
[律师回复] 遇到此类的法律问题,详细与我们沟通具体情况,提供解决方案
洪静律师
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我的劳动合同快到期了,头几天领导说,以后员工到期都不续签,我要么自己离岗,或者内调,但工作地太远我没同意
[律师回复] 您好,北京中阔律师事务所周律师为您解答,请问有什么可以帮您的?
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面试兼职的时候收取500说是工作证
[律师回复] 入职之前不得收取任何性质的入职费用
张严严律师
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男同志陪产假北京多少天,包括六日吗?
[律师回复] 您好,男同志陪产假一般是15天,陪产假是从申请的休假的那天算起,其中陪产假包括双休日。
周皓律师
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没有签劳动合同怎么维权
公司开源节流劝退人员,需要补偿吗
合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
不服劳动仲裁结果怎么办
续签劳动合同降低待遇怎么处理
双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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最新劳动法调岗规定是什么
最新劳动法当中关于调岗的规定是调整工作岗位,也需要用人单位和劳动者进行协商,在劳动者同意了的情况下可以变更工作岗位,但一般变更工作岗位之后,不能低于原来的工资待遇。如果不经员工同意就调岗,这种行为是违法的。
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2024-06-29
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公司法人更换后可以解除劳动合同吗
法人代表变更通常不构成解除劳动合同的法定理由。若新企业要求劳动者重新签署合同,原合同失效。双方可协商解除,或按法律规定解除。此情况下,法人代表变更不影响原合同继续履行。
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私人雇佣可以申请劳动仲裁吗
雇佣关系与劳动关系并非同一概念,因此不能通过劳动仲裁解决所有问题。但涉及工作时间、休息休假、社保福利、培训保护等劳动争议,或劳动合同的建立、执行、变更、解除、终止等纠纷,以及员工离职等问题,均可申请劳动仲裁。
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劳动仲裁
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