工伤赔偿 法律问答
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工人在工地受伤包工头该如何担责[律师回复] 1.工人在工地受伤，包工头是否担责及如何担责要分情况处理。若包工头有用工主体资格，基于劳动关系需承担工伤保险责任，支付医疗费、停工留薪期工资等费用。 2.若包工头不具备用工主体资格，工人与发包单位形成劳动关系，由发包单位承担工伤保险责任。不过，包工头若违法转包分包，要与发包单位承担连带赔偿责任。 3.若包工头存在过错，像提供的劳动安全设施有问题，需按过错程度承担相应赔偿责任。 4.包工头担责后，可依据和发包单位的合同约定，对超出自身责任的部分进行追偿。 建议包工头依法取得用工主体资格，规范转包分包行为，同时加强工地安全管理，降低自身担责风险。发包单位也应严格审查包工头资质，避免违法转包分包情况发生。本地专业咨询...
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农民工受伤包工头什么责任[律师回复] （一）农民工受伤后应及时就医并保留好相关医疗凭证，以便后续索赔。 （二）与包工头协商赔偿事宜，明确责任划分和赔偿范围。若自身存在故意或重大过失，要做好责任分担的心理准备。 （三）若协商不成，可收集能证明劳务关系、受伤情况、损失等的证据，通过法律途径解决，如申请劳动仲裁或向法院起诉。 （四）若工程存在违法转包、分包情况，可要求发包单位与包工头承担连带赔偿责任。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。律图法律顾问...
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劳务合同员工受伤了该怎么去处理[律师回复] （一）劳务关系员工受伤后，及时送医并保留医疗材料是关键，像诊断证明、病历、费用清单等，这些都是后续主张赔偿的重要凭证。 （二）若因第三人侵权受伤，员工能向该第三人索赔，包括医疗费、误工费、护理费等合理费用。 （三）若自身有过错导致受伤，双方按各自过错承担责任；若接受劳务方有过错，则由其承担侵权责任。 （四）双方可先协商赔偿，协商不成，提供劳务方收集证据向法院起诉，让法院判决责任方赔偿。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。平台精选咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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