工伤赔偿 法律问答
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徐州-王颖律师6分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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工伤出院后无法自理，公司会负责不[律师回复] 工伤出院后无法自理，公司要不要负责要看不同情况。按照《社会保险法》和《工伤保险条例》规定，要是工伤职工在停工留薪期生活不能自理，公司就得负责。停工留薪期就是职工因为工作受伤或者得了职业病，要暂停工作去治疗的这段时间。在这个时间段里，如果职工没办法自己照顾自己，公司要么安排人来护理，要么给护理费。 要是职工已经定了伤残等级，并且经过劳动能力鉴定委员会确定需要生活护理，就会从工伤保险基金里按月给生活护理费。生活护理费会按照完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理这三个等级来给。不过这有个前提，就是公司得依法给职工交了工伤保险。要是公司没给职工交工伤保险，那本来该由工伤保险基金出的钱就得公司自己掏。 对职工来说，如果觉得自己需要护理，得赶紧跟公司说，把看病的诊断、病历这些资料留好，当作自己需要护理的证明。要是在护理问题上和公司有了矛盾，也不用怕，可以去劳动争议仲裁机构申请仲裁，用法律手段保护自己的合法权益。总之，了解这些法律规定，能让职工在遇到工伤护理问题时，知道怎么维护自己的权益。律图专业咨询...
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工伤可领取的费用具体有哪些[律师回复] 受了工伤能领哪些费用，很多人都有疑问。下面就为大家详细说说。 治疗工伤时，符合工伤保险诊疗项目、药品目录以及住院服务标准的医疗和康复费用能报销。住院还有伙食补助费，如果经医院证明、经办机构同意，到统筹地区外就医，交通和食宿费也能拿到。 治疗期间，职工需要停工接受治疗，这段停工留薪期内，单位要按原来的工资福利待遇按月发放工资。要是生活不能自理，单位还得负责护理。 经过劳动能力鉴定，确定有伤残的，能领取一次性伤残补助金，金额按伤残等级来定。五级到十级伤残的职工，和单位解除或终止劳动关系时，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 因工伤生活需要护理，经劳动能力鉴定委员会确认后，可领取生活护理费。已经评定伤残等级，且经确认需要安装辅助器具的，费用按国家标准从工伤保险基金里支付。 大家遇到工伤，要清楚自己应得的权益，依法争取合理赔偿。若有复杂问题，可咨询专业法律人士。平台优选咨询...
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工伤时单位需要支付的部分有什么[律师回复] 工伤发生后，单位要承担不少费用，大家得了解清楚，维护自身权益。 首先是停工留薪期工资福利。职工因工伤暂停工作治疗，这段时间内原工资福利不变，单位得按月发。一般停工留薪期不超过12个月，要是伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认能适当延长，但延长时间也不能超过12个月。 其次是停工留薪期护理。如果工伤职工生活不能自理，在停工留薪期需要护理，单位就得负责。要是单位没安排护理，就得给职工支付护理费用。 还有五级、六级伤残津贴。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残，还和单位保留劳动关系，但单位安排不了工作的，就得按月给发伤残津贴，五级是本人工资的70%，六级是60%，同时单位还要按规定给职工缴纳各项社会保险费。 最后是一次性伤残就业补助金。职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残，要是劳动合同期满终止，或者职工自己提出解除劳动合同，单位就得支付一次性伤残就业补助金，具体标准由各地政府定。平台优选咨询...
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工伤未申请停工留薪要如何解决[律师回复] 工伤后没申请停工留薪，别慌，有办法解决。 要是还在申请期限内，得赶紧跟用人单位提申请，把工伤情况和需要停工治疗、休养的合理时间说清楚。单位通常会根据医院的诊断证明等材料，确定停工留薪期并批准。 要是过了申请期限，就和单位好好协商。跟单位讲明白工伤对工作和身体的影响，争取让单位认可并按规定支付停工留薪期工资。 要是协商不成，职工可以去当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要准备好能证明工伤事实、治疗情况，以及因工伤没法正常工作的证据，像工伤认定书、病历、诊断证明等。仲裁委员会会按照《工伤保险条例》等规定，对职工应享有的停工留薪期和待遇进行裁决。 如果职工对仲裁结果不满意，还能在规定时间内向法院起诉，通过法律途径维护自己的权益。 整个过程中，一定要保留好和工伤、维权相关的各种证据，这样自己的主张才有足够依据。本地法律顾问...
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工伤款会不会强制包工头夫妻来执行[律师回复] 工伤款会不会强制让包工头夫妻来还，得看具体情况。 要是包工头是个体工商户之类的，其经营活动的债务和家庭财产搅在一起分不清楚。这时涉及工伤赔偿，就可能用家庭共同财产去赔，也就是可能执行包工头夫妻的财产。毕竟在婚姻里，夫妻共同财产多用于家庭生活和经营，有经营债务时，债主有权让夫妻共同财产来偿债。 要是明确工伤赔偿该包工头负责，但能证明这是他个人债务，像相应款项没用于夫妻共同生活、生产经营，也不是夫妻共同的意思，通常不会强制用其配偶的个人财产来还工伤款。但包工头自己那部分财产还是会被执行。 另外，要是包工头和其他主体（像建筑公司）有连带责任，执行时先确定各自该承担多少。要是包工头该赔的部分没那么多钱赔，才会考虑执行他夫妻的财产。遇到工伤赔偿款执行问题不确定的，建议进一步咨询专业人士。本地优选咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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遭遇前夫多次动手和强奸威胁怎么办遭遇前夫多次动手和强奸威胁，应及时采取措施保护自身安全。可向公安机关报案，通过法律手段追究其相应责任；还可向法院申请人身安全保护令，禁止前夫实施暴力、骚扰、跟踪等行为，以保障自身人身安全和正常生活。1.7k浏览
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女人被强奸，私下协商赔偿，算不算敲诈女人被强奸后私下协商赔偿不算敲诈。被强奸是遭受严重人身侵害，受害者有权利要求侵害者赔偿损失，这是合理的维权行为。只有以非法占有为目的，通过威胁、要挟等手段索取财物才构成敲诈，正常的赔偿协商不在此列。1.5k浏览
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涉嫌强奸得到家属谅解是否判刑涉嫌强奸即便获被害人家属谅解，通常仍会被判刑。强奸罪属严重暴力犯罪，侵犯妇女性自主决定权和身心健康。《刑法》规定，以暴力等手段强奸妇女，处三年以上十年以下有期徒刑。获被害人家属谅解是从轻处罚情节，法院量刑会综合考量多方面因素，情节轻且取得谅解或可从轻，但难免刑事处罚，这是维护法律与公正的需要。1.9k浏览
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