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王梦楠律师
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如果违约离职,那么中介费员工处还是公司出
[律师回复] 您好,具体什么情况,您能说一下吗
张严严律师
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你好,企业综合工时,长期放假,发当地最低生活保证,员工出去打零工,企业要开除员工
[律师回复] 买的的课程见面VS模具
王小华律师
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我们公司开的培训班我们上培训课售价应该是差不多四千多然后需要干满两年才不需要交钱要不然离职时需要扣钱
[律师回复] 不属于公司提供的专项技术培训,辞职不能扣钱。
周晨律师
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辞退5年以上的员工,公司需要赔偿多少
[律师回复] 您好,北京中阔律师事务所周律师为您解答。
周盟律师
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企业提出开除,可以向仲裁委提出恢复劳动关系吗?
[律师回复] 您好,加v沟通186-1086-0673
王雨昕律师团...
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律师说法·劳动纠纷
2024新劳动法病假规定是什么
根据有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗期。 医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时,企业不得解除劳动合同的时限,也就是患病或非因工负伤职工的病假假期。
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2024-06-04
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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有关房改房交易的最新政策有哪些?
我国房改房上市交易实行准入制度。也就是说,只有满足一定的条件,才能允许上市交易。这些条件主要包括1、已取得房地产产权证。2、出售、抵押、交换的,已按标准价或成本价付清房款。标准价:一般在1995年以前实行房改的,所购房改房基本上是用标准价购买的,增值额的80%归个人所有,其余20%交回原产权单位。
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2024-06-04
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