劳动纠纷 法律问答
111.1
万
解答量
1625
万
浏览量
吴中律师
在线
北京市中闻律师事务所/合伙人
5.0分服务：4.3万人
在线沟通·1对1专业解答
-
单方面解约应按什么标准进行赔偿[律师回复] （一）合同有约定时，严格按照合同约定的赔偿标准执行。例如合同约定违约金为合同金额的一定比例或者具体数额，违约方就必须依照约定支付违约金。 （二）合同无约定的情况下，违约方要赔偿对方因违约所遭受的损失，涵盖直接损失和可得利益损失。直接损失是已经支出的费用，可得利益损失是合同正常履行能够获得的利益，不过不能超过违约方订立合同时预见或应当预见的因违约可能造成的损失。 （三）当约定的违约金过分高于或低于造成的损失时，当事人可以请求法院或仲裁机构适当减少或增加。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百八十四条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。律图法律顾问...
5解答 3.4w浏览 -
申请仲裁恢复劳动关系该怎么做[律师回复] 申请仲裁恢复劳动关系可按以下步骤进行操作。 1.准备材料：需准备仲裁申请书，在其中详细说明诉求与事实理由；准备证明劳动关系的材料，如劳动合同、工资条、考勤记录等；还要准备能支持恢复劳动关系诉求的证据，如辞退通知、沟通记录。 2.确定管辖仲裁委：通常为劳动合同履行地或者用人单位所在地的仲裁委。 3.提交材料申请立案：将准备好的材料提交给仲裁委，仲裁委在收到申请5日内决定是否受理。若受理，会安排开庭时间。 4.参加庭审：庭审时清晰陈述事实与主张，提供证据证明用人单位解除或终止劳动关系违法。 5.等待裁决：仲裁委作出裁决后，若对结果不服，可在规定时间内向法院起诉。 建议在准备材料时保证其真实性与完整性，庭审时冷静清晰表达观点，以更好维护自身权益。平台精选咨询...
5解答 4.3w浏览
点击查看更多
律师说法·劳动纠纷
-
征地合同作废怎么处理征地合同作废处理步骤如下：一是明确作废原因，因可撤销情形（重大误解、显失公平等）导致的，当事人按规定时间（重大误解九十日，其他一年等）向法院或仲裁机构请求撤销；若合同违反法规强制性规定则自始无效。二是合同作废后，依《民法典》返还财产，不能返还则折价补偿，有过错方赔偿损失。还要处理好征地后续事宜，如土地返还、费用退还等。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
集体土地企业如果拆迁如何补偿集体土地上企业拆迁补偿包含多方面：土地补偿针对合法取得集体建设用地使用权的企业，按剩余使用年限评估；房屋及建筑物按重置成新价，依结构、面积等计算；设备搬迁分可移动与不可移动，补偿方式不同；停产停业损失根据前三年经营和停产期限确定；部分地区有搬迁奖励，按时搬迁可获。具体标准和方式依当地政策法规而定。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
城市土地征收补偿标准是多少城市土地征收补偿无统一标准，涉及土地补偿费、安置补助费、地上附着物和青苗补偿费等。征收农用地的土地补偿费、安置补助费标准由省、自治区、直辖市通过制定公布区片综合地价确定，要综合多因素，且至少每三年调整或重新公布一次。地上附着物和青苗等补偿标准也由省级制定，被征收人还有搬迁、临时安置等补偿，具体数额结合当地政策和实际情况，可咨询当地自然资源部门。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
153****1842
185****6996
177****6887
