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王梦楠律师
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提前一个月写离职申请,老板要求赔违约金,这合理吗
[律师回复] 你好,不合理,公司不合理
渠清律师
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你好,与公司签订了两次固定合同,合同到期后,应该订立无固定期限的合同,公司不续签了,怎么赔偿
[律师回复] 可以结合具体的案情等相关证据来分析; 建议委托资深、专业、有责任心的律师帮助代理维权,可以与我联系代理事宜(V.X手.机同步:1303100.8678)。
赵江涛律师
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没有通知让离职怎么办
[律师回复] 您好我正在查看您的问题
王雨昕律师团...
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你好,今天我们公司让我签署待岗通知书,我没有同意,说是下个月开始待岗,我是外包的慧与中国,我不同意待岗,是否下个月还要去上班
[律师回复] 您好,这种情况您可以继续上班的
王敏律师
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案情:员工工作8个月,因严重违反公司劳动纪律,当时有该员工签字的违纪证明,被我司开除,并未给任何赔偿。现该员工仲裁我公司,要求公司支付2N补偿,我司能驳回原告的诉求么?
[律师回复] 您好,您可以在准备充足证据的情况下进行答辩。
王敏律师
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没有签劳动合同怎么维权
公司开源节流劝退人员,需要补偿吗
合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
不服劳动仲裁结果怎么办
续签劳动合同降低待遇怎么处理
双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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律师说法·劳动纠纷
劳动合同到期离职需要离职证明吗
法律没有规定必须要原公司的离职证明,在入职之前我们需要与公司签订劳动合同,这是双方权益的保障,关系到每个劳动者的切身利益,另一方面对公司来说也是人事处理的重要依据,劳动合同到期一般有两种情况,1、续签。2、离职,如果公司有意续签一般会提前说明,离职也应该提前沟通。
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2024-06-27
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劳动合同无效的条款有哪些?
员工到某个单位去上班之前肯定手中会拿到正式的合同并且有双方的签字以证明其法律上的效力,但是在法律规定之下还是有部分的条款在写进合同的同时也是无效的,而这些条款主要就是没有经过双方的同意就直接拟定或者违法的内容等。下面来看看具体的内容。
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2024-06-27
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机动车行驶证的有效期是多久
要看车辆年限,以小车为例新车6年内两年一检意味着行驶证期限即为两年,6年到15年之间一年一检行驶证期限即为1年。
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