工伤赔偿 法律问答
1015
万
解答量
1214
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
工伤赔偿管辖法院怎么定[律师回复] 工伤赔偿案件管辖法院确定需区分情况。按劳动争议处理时，先由用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖，对仲裁不服起诉的，由用人单位所在地或劳动合同履行地基层人民法院管辖；若劳动合同履行地不明确，则由用人单位所在地基层人民法院管辖。按侵权赔偿起诉，由侵权行为地或被告住所地人民法院管辖，侵权行为地含实施地和结果发生地。 解决措施和建议如下： 1.当事人遇到工伤赔偿案件时，应先明确处理方式是按劳动争议还是侵权赔偿。 2.仔细确定用人单位所在地、劳动合同履行地、侵权行为地和被告住所地等关键地点。 3.若对管辖法院有疑问，可咨询专业法律人士获取准确指导。本地法律顾问...
5解答 3.5w浏览 -
工地发生事故致人死亡赔偿数额多少[律师回复] 工地事故致人死亡赔偿数额要依据具体情形确定，赔偿项目涵盖丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金按6个月的统筹地区上年度职工月平均工资计算；供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发给特定亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿增加10%；一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。若涉及侵权责任，需结合过错程度等确定赔偿。 为合理解决赔偿问题，有以下建议： 1.及时申请工伤认定，确保权益受法律保障。 2.收集相关证据，如工资证明、亲属关系证明等，准确计算各项赔偿数额。 3.若对赔偿有争议，可通过协商、调解或法律途径解决。律图平台咨询...
5解答 3.8w浏览
-
没有劳动合同工伤赔偿要怎么做[律师回复] （一）收集证据要全面，除工资支付凭证、工作证、考勤记录外，同事证言、业务往来文件等也可作为证明劳动关系的证据。 （二）申请工伤认定时，注意时间限制是自事故伤害发生之日起一年内，要准备好申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等完整材料。 （三）申请劳动能力鉴定需在伤情相对稳定时进行，以确保鉴定结果准确。 （四）协商赔偿时要合理合法提出诉求，若协商不成走仲裁和诉讼程序，要遵循相应流程和规定。 法律依据： 《工伤保险条例》第六十二条规定，依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。平台精选咨询...
5解答 4.8w浏览
-
我从江北水电五局调巴南中铁二十五局受伤二十五没有工资证人不作证只有安全记录表[律师回复] 这种情况可通过以下方式维权： - 确定劳动关系：安全记录表可作为你与中铁二十五局存在劳动关系的证据之一，还可收集工作证、考勤记录、工资发放记录等其他证据，进一步证明劳动关系和工作事实。 - 申请工伤认定：根据《工伤保险条例》，用人单位应在事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请，若单位未申请，你可在1年内自行向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请，即使证人不作证，有其他充分证据也可认定工伤。 - 追讨工资：依据《工伤保险条例》第三十三条，工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。你可向中铁二十五局要求支付工伤期间工资，若协商不成，可拨打人力资源社会保障服务热线12333投诉，或向劳动争议仲裁机构申请仲裁。 - 寻求其他帮助：可向项目工地或用人单位所在地的行业主管部门投诉举报，也可扫描“渝薪码”进行线上投诉，还可向属地乡镇人民政府、街道办事处反映相关情况。若符合条件，可申请法律援助获得法律帮助。刘江律师
2解答 4.4w浏览 -
劳务时受工伤赔偿事宜怎么做[律师回复] 结论： 劳务关系中受工伤不能走工伤认定程序，应按提供劳务者受害责任纠纷处理，可通过收集证据协商赔偿，协商不成可起诉。 法律解析： 在劳务关系里，受工伤和劳动关系的处理方式不同，不能进行工伤认定，而是按提供劳务者受害责任纠纷处理。第一步要及时收集证据，像劳务合同、工作证、工资发放记录、现场证人证言、医疗诊断证明等，这些证据能证明劳务关系和受伤事实。之后与接受劳务一方协商赔偿，赔偿项目通常有医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等，若造成残疾，还有残疾赔偿金等。若协商不成，可向法院提起诉讼，准备好起诉状和相关证据，请求法院判决接受劳务一方承担相应赔偿责任，法院会根据双方过错划分责任来确定赔偿数额。如果在劳务关系受工伤处理过程中遇到难题，或者对赔偿等问题有疑问，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。本地专业咨询...
5解答 4.9w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
四川省高温补贴标准2024是什么？四川省的员工，每人每天可以获得10~18元的高温补贴，具体的要根据本地的经济条件来决定，但是需要在这个范围之内，在室外露天环境下工作的员工，所获得的高温费是由用人单位按月发放的。2.8k浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
157****7474
186****8834
