工伤赔偿 法律问答
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江北区-林杰律师14分钟前解答了“工伤赔偿”问题
江北区-重庆...律师11分钟前解答了“工伤赔偿”问题
江北区-于振...律师15分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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劳动工伤死亡赔偿标准多少[律师回复] （一）申请赔偿前准备好相关材料，如劳动合同、医院诊断证明、死亡证明等，以证实劳动关系和工伤死亡事实。 （二）按照法定程序进行工伤认定，向当地劳动保障行政部门提出申请。 （三）根据当地规定的统筹地区上年度职工月平均工资计算丧葬补助金。 （四）确定符合供养亲属条件的人员，按照规定比例计算供养亲属抚恤金，确保各供养亲属的抚恤金之和不高于因工死亡职工生前工资。 （五）依据上一年度全国城镇居民人均可支配收入计算一次性工亡补助金。 法律依据： 《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。律图法律顾问...
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能否同时获得交通赔偿和工伤赔偿[律师回复] 劳动者在因第三人侵权导致工伤的情况下可以同时获得交通赔偿和工伤赔偿。交通事故赔偿是基于民事侵权责任，由侵权人依据民法典对伤者进行赔偿，涵盖医疗费、误工费、残疾赔偿金等项目；工伤赔偿基于劳动关系，职工按照工伤保险规定，可享受治疗工伤的医疗费用和康复费用、伤残津贴等工伤待遇。 然而部分重复项目如医疗费等，遵循“填平原则”，不能重复获赔以免伤者因伤获利。但不重合项目，劳动者可在两个赔偿程序中分别主张。 为保障权益，劳动者遭遇此类情况应及时收集交通事故和工伤相关证据，如事故责任认定书、医疗诊断证明等。同时，按规定分别向侵权人和工伤保险部门申请赔偿，确保不遗漏应得赔偿项目。平台优选咨询...
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工伤有多处伤残该如何进行赔偿[律师回复] 结论： 工伤多处伤残，先申请工伤认定，再评定等级，以重者定级或晋升，按最终等级赔偿，有保险由基金付，无保险单位担责，可协商或仲裁维权。 法律解析： 工伤出现多处伤残情况时，需按法定程序处理。首先由用人单位或职工向社保行政部门申请工伤认定，之后由劳动能力鉴定委员会依据相关标准评定伤残等级。对于等级评定规则，若伤残等级不同以重者定级，两项及以上相同则最多晋升一级。赔偿以最终伤残等级为依据，按照工伤保险规定执行，赔偿项目多样。若用人单位缴纳了工伤保险，大部分赔偿由工伤保险基金支付；若未缴纳，用人单位需承担全部赔偿责任。职工要及时维护自身权益，可先与单位协商，协商无果可申请劳动仲裁。若大家在工伤赔偿方面有任何疑问，可向专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和帮助。本地优选咨询...
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下班车祸临时工，雇主需赔付多少费用[律师回复] （一）临时工若想确认工伤，需先证明和雇主存在劳动关系，收集好劳动合同、工资支付记录等相关证据。同时，要获取交通事故责任认定书，保证自己在事故中不是主要责任。 （二）明确赔偿项目，包含医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。清楚医疗费依据实际合理花费赔付，停工留薪期内可正常拿工资，构成伤残能获一次性伤残补助金。 （三）若雇主没给临时工缴纳工伤保险，临时工可要求雇主按工伤保险待遇项目和标准支付费用，若雇主拒绝，可通过劳动仲裁等法律途径维权。 法律依据： 《工伤保险条例》第十四条规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。律图专业咨询...
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