劳动纠纷 法律问答
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十多年的私营企业突然降薪怎样处理[律师回复] 私营企业突然降薪，劳动者可这样处理。 先和企业协商。依据《中华人民共和国劳动合同法》，工资属于劳动合同的重要内容，变更工资得双方协商一致，还得采用书面形式。劳动者可以要求企业说明降薪原因，表达自己对降薪的看法，努力争取恢复原来的工资，或者达成新的合理薪资协议。 要是协商没结果，能向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力对企业工资支付等情况开展监督检查，责令企业改正违法行为。劳动者要准备好劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资水平的材料。 也能申请劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动争议的重要办法。当事人要在知道或应当知道权利受侵害之日起一年内，向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交书面申请。仲裁委员会会根据事实和法律作出裁决。如果劳动者对仲裁结果不满意，可以在规定时间内向人民法院提起诉讼。本地法律顾问...
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拖欠工资时证据举证责任该怎么分[律师回复] 拖欠工资纠纷中，举证责任分配有规则。 劳动者要对双方存在劳动关系和工资数额进行初步举证。比如拿出劳动合同、工作证、考勤记录、工资条等，证明和用人单位有劳动关系，还有工资具体金额、支付周期等基本情况。毕竟劳动者对自己的劳动付出和应得报酬最清楚。 用人单位承担更多举证责任。按法律规定，用人单位得书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者姓名和签字，并且保存一定期限备查。发生工资支付争议时，用人单位要证明已按约定支付工资，像提供工资支付凭证、银行转账记录等。要是用人单位拿不出这些证据，就要承担不利后果。另外，涉及减少劳动报酬等决定引发的争议，用人单位也要证明减薪等行为合法合理。 解决这类纠纷，劳动者要注意保留好能证明劳动关系和工资情况的证据。用人单位则要规范工资支付记录和管理，避免因举证不能承担不利后果。律图平台咨询...
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突然离职老板不给发工资该怎么办[律师回复] 劳动者突然离职老板不发工资，有几种维权途径。 可以先和老板协商。好好跟老板沟通，明确指出自己虽然突然离职，但工作是做了的，应拿到相应工资。协商过程中，记得保留对话记录，这些记录日后可能会成为证据。 要是协商没用，就向劳动监察部门投诉。劳动监察部门能对用人单位进行检查和处罚。劳动者要准备好劳动合同、工作证、工资条、考勤记录、聊天记录等材料，用来证明自己和单位有劳动关系，以及工资没发的事实。 还能申请劳动仲裁，这是处理劳动争议的重要办法。要向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请书和相关证据材料，仲裁委员会会依据事实和法律作出裁决。 要注意，突然离职可能违反劳动合同约定或者单位规章制度，用人单位也许会要求劳动者赔偿损失，但这不能成为克扣工资的理由。如果劳动者对仲裁结果不满意，可以在规定时间内向人民法院提起诉讼。律图法律顾问...
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没签劳动合同有工资流水能否起诉[律师回复] 在工作中没签劳动合同，不过有工资流水，劳动者是能够通过法律途径来维护自己权益的，只是不能直接去法院起诉，通常第一步得先进行劳动仲裁。 按照《中华人民共和国劳动合同法》，要是用人单位从用工那天开始，超过一个月但不满一年都没和劳动者签书面劳动合同，那就要给劳动者每月支付双倍工资。工资流水可是证明你们存在劳动关系的关键证据，它能清楚地说明用人单位给你发了劳动报酬。 这种时候，劳动者要先去劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请的时候，得带上仲裁申请书，还有工资流水这些能证明你们有劳动关系的证据。仲裁委收到申请后，会对事情进行审理然后做出裁决。要是劳动者对仲裁结果不满意，在规定时间内可以去法院起诉。 要特别留意，劳动争议申请仲裁是有时效限制的，从当事人知道或者应当知道自己的权利被侵害那天算起，只有一年时间。所以，一旦发现没签劳动合同让自己的权益受到损害，就得赶紧行动起来主张权利。如果有工资流水等证据，劳动者在没签劳动合同的纠纷里就有了维权的底气。大家只要按照法律规定的程序来，就能为自己争取到合法权益。比如，及时收集工资流水、工作证等相关证据，在时效内申请仲裁，一步步维护自己的权益。平台优选咨询...
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律师说法·劳动纠纷
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刑事自诉撤诉了还会不会被判刑刑事自诉撤诉后通常不会被判刑。因为刑事自诉案件中，自诉人有决定是否继续诉讼的权利，一旦撤诉，诉讼程序一般就会终止。不过，如果存在证据表明被告人的行为已构成犯罪且需要追究刑事责任，司法机关也可能依职权启动公诉程序，仍有被判刑的可能。1.6k浏览
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协议离婚完成后还能不能起诉重婚罪协议离婚后也能起诉重婚罪。重婚罪属于刑事犯罪，指有配偶者重婚或明知对方有配偶仍与之结婚。协议离婚仅解除婚姻关系，不影响对重婚行为刑事责任的追究。刑事案件追诉期限从犯罪日起算，若犯罪行为持续则从终了日起算。若重婚行为持续且未过五年追诉时效，当事人可自诉维权。1.2k浏览
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多次重婚犯罪会被怎样判刑多次重婚犯罪会受到法律制裁。依据《中华人民共和国刑法》，重婚罪处二年以下有期徒刑或者拘役。多次重婚犯罪属于情节较为恶劣的情况，虽法律未明确多次重婚的具体量刑标准，但司法实践中，法院会综合考量，可能会在法定刑幅度内从重处罚。1.4k浏览
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