劳动纠纷 法律问答
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拖欠工资期限怎么界定[律师回复] 工作挣钱天经地义，可要是遭遇拖欠工资就闹心了。下面给大家讲讲工资支付和追讨的法律知识。 按照《劳动合同法》，工资得用货币形式按月发给劳动者本人，不能随便克扣或无故拖欠。要是单位和劳动者约定了发工资日期，过了这个日期没发，就算拖欠工资。要是没明确约定发薪日，就得按行业习惯或者当地规定，在合理周期内发工资，一般这个周期最长不超一个月，超过一个月没发，也属于拖欠。 万一遇到拖欠工资，《劳动争议调解仲裁法》规定，在职期间追讨工资不受仲裁时效限制；但劳动关系终止了，要在终止之日起一年内申请仲裁。 劳动者遇到这种事，别慌。可以先和单位协商解决，要是协商不成，能向劳动监察部门投诉，也能直接去申请劳动仲裁。要是对仲裁结果不满意，还能去法院起诉。大家要记住这些法律规定，保护好自己的合法权益，遇到问题及时采取措施。本地优选咨询...
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公司克扣工资补偿金多少[律师回复] 1、要是公司克扣工资，劳动者能要求公司给予相应的经济补偿。具体的补偿办法如下： 要是劳动行政部门责令公司在规定时间内支付克扣的工资，但公司过了期限还没给，那公司得按照应付金额的50%到100%给劳动者加付赔偿金。 要是劳动者因为公司克扣工资而解除劳动合同，公司得给劳动者经济补偿。经济补偿根据劳动者在公司工作的时间来算，工作满一年就给一个月工资；工作超过六个月但不满一年的，按一年算；工作不满六个月的，给半个月工资。这里说的月工资，是劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 2、劳动者要是想拿到这些补偿金，得拿出证据证明公司克扣工资，像工资条、银行工资流水这些都可以。要是和公司商量补偿的事没谈拢，劳动者可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，来维护自己的权益。平台优选咨询...
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劳务中介预支工资不给我干八天的全部怎么办[律师回复] 要是劳务中介预支了工资，但没给你八天的全部工资，你可以这样维权。 第一步得收集证据，这可是维权的关键。能证明你和劳务中介有劳务关系的材料都得留着，像劳务合同、工作证、考勤记录。还有能体现工作时长和工资标准的证据也不能少，比如工资条、和中介的聊天记录。 收集好证据后，先试着和劳务中介协商。直接跟他们说没足额支付工资的事儿，要求按约定把八天的工资都给你。协商的时候，记得保留聊天记录或者通话录音。 要是协商不成，就向劳动监察部门投诉。劳动监察部门能对劳务中介展开调查，要是情况属实，会责令他们支付拖欠的工资。你去投诉时，带上之前收集的证据，填个投诉登记表就行。 还有一种办法是申请劳动仲裁，这是比较正式的法律途径。你要准备仲裁申请书和相关证据，交给劳动仲裁机构。仲裁机构受理后会安排仲裁庭审理。要是你赢了，劳务中介就得按仲裁裁决支付工资。要是他们不履行，你还能向法院申请强制执行。律图平台咨询...
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公司故意压工资怎么应对[律师回复] 公司故意压工资，劳动者别慌，有多种途径可维护自身权益。 首先可以尝试协商解决。直接和公司沟通，让他们说明压工资的原因，确定支付时间。这种方式能在不破坏工作关系的前提下高效解决问题。 要是协商没用，就向劳动行政部门投诉。他们有权责令公司限期支付工资，若公司逾期不付，还会责令其按应付金额的一定比例给劳动者加付赔偿金。 也能申请调解，可向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织，或者乡镇、街道有劳动争议调解职能的组织提出申请。调解成功会制作调解协议书，双方都要履行。 还能申请劳动仲裁，在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内，向劳动争议仲裁委员会提出申请。仲裁裁决有法律效力，公司不履行，劳动者可向法院申请强制执行。 如果对仲裁裁决不服，除法律另有规定外，劳动者能向人民法院提起诉讼，通过司法途径保障自己的合法权益。平台精选咨询...
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劳动合同没写明工资怎样赔偿[律师回复] 劳动合同没写明工资，不一定会有赔偿，但劳动者有权要求用人单位完善合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动报酬是劳动合同应具备的条款。要是合同没明确工资，用人单位和劳动者可重新协商；协商不成，就适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同没规定劳动报酬的，实行同工同酬。 要是用人单位没及时足额支付劳动报酬，劳动者能解除劳动合同，用人单位要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年，按一年算；不满六个月，支付半个月工资。 如果用人单位因未明确工资标准少发工资，劳动者有权要求补足差额。若用人单位拒绝，劳动者可向劳动行政部门投诉，劳动行政部门会责令限期支付；逾期不支付，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下加付赔偿金。律图专业咨询...
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律师说法·劳动纠纷
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借款人死亡担保人有还款责任吗借款人死亡，担保人是否有还款责任需分情况。若在担保范围内，担保人要承担还款责任，先以借款人遗产清偿，不足部分由担保人承担；若超过担保期限或担保无效等情况，担保人可能无需承担还款责任。具体依担保合同和法律规定判定。1.7k浏览
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保证担保有哪些责任保证担保责任分一般保证责任和连带保证责任。一般保证中，保证人有先诉抗辩权，债权人需先经诉讼或仲裁向债务人主张权利，强制执行后债务人仍不能清偿，保证人才担责。连带责任保证中，债务履行期届满债务人未履行，债权人可要求债务人或保证人担责。未约定或约定不明按一般保证担责，保证人担责后可追偿。1.7k浏览
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怎么解决担保人与债权人混同纠纷担保人与债权人混同纠纷可按以下方法解决：首选协商，双方就债权债务及担保事宜平等沟通，明确权利义务以达成一致。协商不成，可申请第三方调解，如人民调解委员会介入。也可依事先约定的仲裁条款申请仲裁，仲裁一裁终局、效率高。无仲裁约定，债权人可向法院起诉，法院依相关法律判案，当事人需提供证据支持诉求。1.4k浏览
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