劳动纠纷 法律问答
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签订劳动赔偿协议后公司不给钱怎么办[律师回复] 要是跟公司签了劳动赔偿协议，可公司没按照约定给钱，这时候你得先跟公司好好商量商量，让它赶紧把协议里该给的赔偿款给你。要是商量了半天也没啥结果，那你就可以去劳动监察部门投诉了，劳动监察部门肯定会下命令让公司在规定的时间内把赔偿款给你付清。要是公司还是不付钱，那你就可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁了，要求公司把赔偿款还有相应的利息之类的都给你。在申请仲裁的时候，你一定要把签订的劳动赔偿协议以及其他相关的证据都准备好，不然仲裁的时候可就麻烦了。等仲裁的裁决生效了之后，如果公司还是不履行义务，那你就可以去法院申请强制执行了，法院会用查封公司的财产、扣押公司的东西或者冻结公司的资金等办法，逼着公司履行支付赔偿款的义务。所以啊，大家在遇到这种情况的时候，可别慌，按照这些步骤一步步来，肯定能把自己应得的赔偿要回来的。5解答 3.4w浏览
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单方解除合同赔偿金标准是怎样的[律师回复] （一）因法定解除情形如不可抗力致使合同目的无法实现而单方解除合同，不用承担赔偿责任。这是合理的，因为不可控因素导致合同无法继续，并非当事人主观过错。 （二）违约方单方解除合同，要承担违约责任。赔偿以弥补对方损失为原则，损失涵盖履行合同后能获得的利益，但有上限，即违约方订立合同时能预见的损失。 （三）合同有违约金条款，按约定支付。若约定违约金低于损失，可请求法院或仲裁机构增加；过分高于损失，也可请求适当减少。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。5解答 4w浏览
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律师说法·劳动纠纷
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不动产权证书与房产证的区别是什么不动产证和房产证的区别是证件名称不一样，制作机关不一样，产权证书的编号也不一样，通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属，房产证是由房管局制作的，不动产权证书由国土部门制作。3.5w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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